仕事内容
☆担当企業は8割が既存顧客♪大手優良企業中心
☆業界未経験者歓迎・女性が活躍している職場
☆資格取得にも注力！スキルを磨いてキャリアアップ
☆産育休復帰例あり！ワーキングママも活躍中
通信・金融・航空・Webサービス・大学・官公庁を中心とした幅広い分野のお客様
に対し、当社の技術担当と連携してITサービスを提案するお仕事です。
＜＊具体的なお仕事＊＞
◇新システムの導入計画などニーズをヒアリング
◇企画提案・顧客折衝
◇エンジニアとの業務調整
◇プロジェクト全体のフォロー
など
＜＊担当企業は大手中心です＊＞
担当企業の8割が既存のお客様になります。ガツガツした新規営業ではなく、
お客様に対してきめ細やかなフォローが必要となる業務です。その為、お客様から
「あなたのことを頼りにしているよ」と、システム全般のことを任せてもらえるやりがいがあります。
入社後は、OJTを通じて業務に慣れた後に先輩から企業を引き継ぎます。
☆お取引先例☆
ANAシステムズ株式会社
株式会社NHKエンタープライズ
KDDI株式会社
全日本空輸株式会社
株式会社日本オラクル
日本ヒューレット・パッカード株式会社
日本郵便株式会社
日本ユニシス株式会社
住友不動産株式会社
三菱電機株式会社
株式会社リクルート
国立大学法人東京大学
法務省東京都庁他、官公庁及び地方自治体
他、多数（五十音順、敬称略）
仕事の魅力
個人で売ればいいという単独営業ではなく、チーム全体で売上目標を設定しています。
朝礼ではプロジェクトの進捗などを確認し、何か困ったことがあればすぐにアドバイス
をもらったりと、情報共有がしっかりとできる体制を整えています。
例えば、「数か月後に控えている大型案件受注に注力するため、今月は案件受注なし」
などのチーム戦略が計画的に実行されているため、個人に負荷がかからずに業務に集中することが
できます。
創業以来19期連続で黒字経営を続け、2012年以降は3期連続で前年比120％の成長を遂げています。
2018年までに“売上100億円、社員数1,000人”の企業へと明確な数値目標を掲げ、
さらなる高みを目指して組織力の向上を図っています。
代表高松の「企業は人なり」という考えから、近年、中途採用などの人材強化にも力をいれており、
社員が一丸となって、成長のスパイラル実現に取り組んでいます。
アピールポイント
入社後の約3ヶ月をOJT期間とし、知識やサービスについて学んでいただきます。IT業界の経験や、知識がなくても、しっかりと学んでいただく環境を用意していますので、ご安心下さい。業界未経験の方でも、将来的にはリーダーなどのポジションを目指していただくことができます。
資格取得支援制度について資格取得にも注力していて、テクバン独自の資格マップも用意しています。例えば、会社指定のIT系資格取得者には、受験料と報奨金（5000円～7万円）を支給しています｡
