仕事内容
■総合職としてご活躍いただけるバックオフィスポジション多数！
B-by-Cは、美容・食・医療・企業の分野から
「美しく健康な人で世の中を溢れさせたい！」と様々な事業を行っているベンチャー企業です。
年齢に逆らうのではなく、自分のステージに合わせて自分自身をプロデュースする
エイジングマネジメントが業界をリードしていきます。
「ヘア」メニューだけでなく、フェイシャルはもちろん
食事、サプリ、生活習慣などを、トータル的にご提案し、
ベストなライフスタイルを実現し、人生の可能性を広げるお手伝いをする場所。
それがB-by-Cグループ。
●人事マネージャー候補/人事アシスタント
まずはアシスタントとして、人事庶務全般をお任せします。
★経験者は、すぐにマネージャー候補としてご活躍頂きます！
●営業事務(フランチャイズ本部物流・支援事務)
商品の流通や加盟店サポート(電話対応)全般を担当。
★B-by-Cチェーン全体の支援をお任せします。
●レセプション
美容・医療・食、全てが詰まった、銀座の新名所でのレセプション業務全般を担当。
★「お店の顔」として、セールスマンシップを持ち幅広くご活躍下さい！
●データアナリスト(数値解析・業態診断)※要Excelスキル
主に美容部門の業態診断を担当。
★ロジカルシンキングや洞察力を活かしダイナミックに経営に携われます。
●経理・財務マネージャー
今後IPOの準備も進めていく当社の経理部門。
月次・連結決算、税務申告等お任せ致します。
★会社の規模拡大、上場と進めていく中で、財務としてのスキルアップも可能！
●総務・法務スタッフ
法務周りの契約書チェック等もお任せ致します。
【入社後の流れ】
3日間の入社研修を受けて頂き、その後はすぐに部門に合流して頂きます。
仕事の魅力
「チャレンジしたい！」と手を挙げた方には特別プログラムで
役員陣から直接経営ノウハウを伝授してもらうチャンスがあります。
ステップアップに必要なのは、年齢や社歴ではなく努力、実績。
完全実力主義だからこそ、成果で公平に評価をします。
そしてチャレンジしたいというあなたの気持ちです！
入社1年でサブマネージャーになった23歳の女性や、
2児のママで一般社員からマネージャーへのキャリアアップした女性、
入社7年目にして役員のポストに就いた女性など多くの女性が管理職獲得を実現しています。
チャンスは自分でつかみにいく。B-by-Cでは当たり前の風土です！
アピールポイント
人財は宝。そして、社員の可能性は無限。まずは、しっかりと基礎知識を身につけていきます。そのために、経営知識や技術力を高めるさまざまな研修プログラムや勉強会を用意。高い能力を持つ人財の育成に力を注いでいます。最終的にはインストラクターとしてのスキル向上を目指して、加盟店ライフスタイリスト育成・フォローに取り組んでいきます。
女性管理職について★女性の生涯キャリアを一緒に実現しませんか？
・30代、事務から転職後、インストラクターから執行役員に
・30代2児のママをしながら、一般社員→MGRに昇進！
・入社1年半でサブMGRにスピード出世！
自分でも思いもしなかった人生の夢の上書きをしてください！
