仕事内容
総合的なメンタルヘルスケアサービスを提供する当社で、働く人の健康をサポート
◆信頼の厚いSOMPOグループの安定感
◆ストレスチェックの義務づけにより高まるニーズ
◆メリハリをつけて働ける環境
あなたには、企業に対しメンタルヘルスケアのコンサルテーション提案をお任せします。
≪具体的なお仕事≫
◆企業の経営者や人事部門に当社のメンタルヘルスに関するサービスをご提案
◆顧客企業へのコンサルテーション（組織の改善提案、研修企画など）
◎当社の専門職と協力しながら、
年単位で一つの企業の職場改善を行っていきます。
≪アプローチ方法≫●SOMPOグループから紹介される優良企業への提案を行います
当社主催のセミナーにより集客を行います。
すでに当社のサービスにご興味を持っていただいている企業がお客様となるため、
あなたには安心してご提案に専念していただけます。
仕事の魅力
POINT01
ヘルスケアへの関心が高まり、ニーズが急上昇中
社会全体の大きな環境変化の中で、労働者へのヘルスケアに注目が集まっています。
厚生労働省によると、職業生活で強いストレスを感じている方労働者が全体の約6割を占め、
2015年12月1日から企業のストレスチェックが義務づけられました。
その一方で、企業側ではまだまだメンタルヘルスへの知識の不足や、
産業医との連携不足で十分な対策が取られていません。
そのため、当社のメンタルヘルス対策のソリューションのニーズが高まっています。
当社内にはOMC（Occupational Mental-health Coordinator）と呼ばれる、
精神科臨床経験・産業医経験がある医師や、産業保険経験がある看護師・保健師が
在籍していますので、直接企業の人事・労務部門や従業員への支援が可能です。
コンサルテーションの際に、専門知識の面であなたをサポートします。
