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株式会社 ロイヤリティ マーケティング オンラインサービス企画/推進担当の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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現在この求人は女の転職typeに掲載していません。掲載当時の転職・求人情報は以下

株式会社 ロイヤリティ マーケティング

  • オンラインサービス企画/推進担当

    • 正社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

8000万人を超える日本最大級のポイントサービス
「Ponta」の可能性を一緒に広げていきませんか。

三菱商事グループ企業として、 
共通ポイントカードサービス「Ponta」を運営し、 
多彩な提携先企業と個人会員に向けて、 
様々なサービスを展開し、急成長している当社。 

当社では「大規模なポイントサービスそのもので利益を生み出す」に留まらず、 
マーケティング活用において有効なプラットフォームとしての 
役割を担うことをミッションとしています。 

ポテンシャルのあるマーケットで、あなたの経験を活かしませんか?

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

あなたにお任せするのは、Pontaとリクルートの業務提携にて生まれた新しいオンラインサービスの企画/推進。 
Ponta会員IDとリクルートIDを紐付けたPonta Web会員を獲得するために必要な機能を、 
サービス企画チームとともに、実現に向けて推進してください。 
入社後は、オンライン発番やPonta Web認証の企画/推進、JALの登録導線とりまとめといった 
幅広い案件の中から、分担して担っていただきます。

仕事の魅力

POINT01 この仕事の魅力は?

◆「加盟社数30社・会員数3000万人」という開始3年の目標をわずか1年で達成した当社。 
現在、提携社数はPontaサービス開始から4年9ヶ月という短い期間で 
79社106ブランド(2015年11月1日現在)まで拡大するなど、スピーディーな成長を感じながら働くことができます。 
◆新しいサービスを作り上げていく面白みを感じることができます。

POINT02 手がける商品・サービスは?

◆「Ponta(ポンタ)」 
所定の手続きにより登録した会員が、当社の提携企業の店舗や 
ウェブを通じて共通に利用できるポイントサービスです。 

◆「Ponta Web(ポンタウェブ)」 
街やネットのいろいろなお店、そしてリクルートの多彩なサービス、 
どちらでもPontaポイントがたまる・つかえるようになる新しいサービスです。

募集要項

雇用形態

正社員

勤務地

東京都渋谷区恵比寿1-18-14 恵比寿ファーストスクエア7階

【詳細・交通】
JR各線・地下鉄日比谷線 「恵比寿駅」徒歩6分
【転勤の可能性】
転勤はありません。
【勤務地エリア】
東京都

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

◇事業会社やコンサルティング会社にて、サービス立ち上げのプロジェクトにて 
 構想や計画、運用策定まで一連の参画、実行経験(管理経験あれば尚可)

【あると望ましい経験・能力】
・Webディレクション経験
・社内外の調整をフットワーク軽く、粘り強く行える方
・プロジェクト推進上の課題に対して、解決を導き出し、メリットやデメリットを考えて動ける方
・事業会社の部長レベル以上へのプレゼンテーション経験
・コールセンター、ポイントプログラムなどの仕組みを理解している、学ぶことでキャッチアップできる方

配属部署

サービス開発本部サービス企画ユニット

勤務時間

9:30 ~ 18:00(休憩1時間)

休日休暇

◆週休2日制※土曜日・日曜日 
◆祝日 
◆年末年始休暇(12月29日~1月3日) 
◆年次有給休暇(初年度12日間)※在籍年数に応じて最高20日/年 
◆慶弔休暇 
◆産前産後休暇制度(産前6週間、産後8週間) 
◆育児休業制度

待遇・福利厚生・その他

◆昇給年1回 
◆賞与年2回 
◆社会保険完備 
◆交通費全額支給 
◆残業代全額支給(管理職採用の場合は支給無し) 
◆退職金 
◆定期健康診断 
◆研修:ビジネスフレームワーク研修、階層別研修、各種外部トレーニング・セミナー費用補助

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

今や多くのお店で目にするようになった「Ponta」のポイントサービス。実際に利用されている方も多いのではないのでしょうか? シンボル「Ponta(ポンタ)」のキャラクターは、誰からも愛されるキャラクターを目指していて、親近感を持ってもらうことを狙ったといいます。戦略通り、日本中の人々に愛される大規模なポイントサービスへと成長させた同社の今後の展開から目が離せません!

会社概要

1億1981万人(2024年11月末日時点)を超える日本最大級のポイントサービス「Ponta」

「大規模なポイントサービスそのもので利益を生み出す」に留まらず、 Pontaの利用を通じて集約される膨大な「情報量」によって、 顧客情報のマーケティング活用において有効なプラットフォームとしての役割を担うことをミッションとしています。

1億1981万人(2024年11月末日時点)を超える日本最大級のポイントサービス「Ponta」

会社名

株式会社 ロイヤリティ マーケティング

事業内容

会員数、利用可能店舗数共に、日本最大級の共通ポイントサービス「Ponta(ポンタ)」を活用した事業運営を行っております。

1.ポイント事業
PontaのポイントサービスによってPonta会員と提携企業を結び付ける(会員へのオトク情報提供、提携企業のマーケティング支援等)。
2.マーケティング事業
Ponta会員のデータを活用した、広告出稿、販促、リサーチ、セールスプロモ、グッズ開発などのサービス提供

設立

2008年12月1日

資本金

23億8,157万8000円

従業員数

361名(2025年10月1日時点)

代表者

代表取締役社長 勝 文彦

応募・選考

選考プロセス

本求人は『株式会社キャリアデザインセンター type転職エージェント事業部』が運営する 
『株式会社ロイヤリティマーケティング type採用事務局』を通し応募を受付させて頂きます。 

本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。 
予め下記URLより『利用規約/個人情報取扱規約』をご覧頂いた上ご応募下さい。 
http://shoukai.type.jp/terms.html 

【応募方法】 
下記応募ボタンよりご応募下さい。
応募後の流れは事務局よりご連絡致します。 

【選考の流れ】 
ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定 

※業務内容や労働条件等、
 募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。

※女の転職typeにご登録頂いている連絡先にご連絡させて頂く可能性がございます。
 応募時に登録内容の再確認をお願い致します。
 
※応募者多数の際、事務局面談前に書類選考をさせて頂く可能性がございます。