スマートフォン版表示に切り替える

掲載終了

株式会社 ルネサンス【東証一部上場】 スイミングインストラクター◆経験者必見◆研修制度充実◆賞与年2回の転職・求人情報は掲載を終了しています。

掲載当時の転職・求人情報を見る

女の転職typeに来てくださり、ありがとうございます!ご希望の求人が無く申し訳ございません…
掲載中の似ている求人をご紹介します!

医療・福祉業界の求人

でも、やっぱり株式会社 ルネサンス【東証一部上場】が気になる方は…

ところで女の転職typeとは?

正社員で長く働きたい女性を応援する転職サイトです
100%女性歓迎の求人で安心!

正社員求人が約8割 国認定の優良企業が多数 女性目線のこだわり条件

会員登録(無料)をすると、
企業からのスカウトや求人情報のメルマガなど
女性の転職に役立つ情報が受け取れます!

現在この求人は女の転職typeに掲載していません。掲載当時の転職・求人情報は以下

株式会社 ルネサンス【東証一部上場】

  • スイミングインストラクター◆経験者必見◆研修制度充実◆賞与年2回

    • 正社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

あなたのキャリア、眠らせてしまうのはもったいない!
安定企業のルネサンスで活躍しませんか?

全国に120店舗以上のスポーツクラブ「ルネサンス」を展開する私たち。
会員様の目的やレベルに応じて楽しくコーチングを行い、
設立から35年、安定して成長を続けてきました。

当社が注力しているのは、
スタッフの成長と長く働ける環境づくり。

◆研修が充実!
 eラーニング、資格サポートなど受講可能!。

◆将来は、本社やヘルスケア事業のスタッフへのキャリアチェンジもOK!

◆産育休、時短勤務、退職後にも正社員復帰できる制度など、
 女性が長く働きやすい環境も万全!

水泳が好きという想いを大切に
経験を活かして、あなたらしく長く活躍してください。

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

≪あなたの経験を活かしてスイミングインストラクターとして活躍≫
・研修&キャリアパス充実
・女性が働きやすい環境/産育休、時短勤務、カムバック・パスポート制度
・ワーキングママ・ブランクのある方歓迎!


♪♪ 「Enjoy!スイミング」が合言葉 ♪♪ 

全国に展開するスポーツクラブ「ルネサンス」で、
スイミングの基礎、健康維持のための水泳、競技選手の育成など 
会員様の目的やレベルに応じてコーチングをお任せします。 

‥◆具体的な仕事内容◆‥
・スイミングスクールでの水泳指導
・プール監視業務
・契約スタッフの管理業務
・スクール受講生の大会/記録会への参加段取り
・イベント企画 など
                  
「昨日はできなかったことができるようになって、楽しい!」
「腰の痛みが和らいで良かった!」
「丁寧に教えてくれて、ありがとう!」といった
会員様の喜びの声や笑顔をいただける、やりがいのあるお仕事です。
水泳の楽しさをたくさんの方へ広めてください。

★経験により、トップアスリートの育成をお任せすることもあります。


‥◆以下からも当社の魅力をご確認ください。◆‥
ルネサンス ジュニアスイミング5つの安全管理
https://www.youtube.com/watch?v=nm2u6l89fWo

仕事の魅力

POINT01 ☆充実の研修があるから、成長できます

入社後研修、フォローアップ研修、専門研修、課題別研修(テーマ別)などで、
あなたの成長をサポートします。 
さらにキャリアアップやキャリアチェンジに合わせて研修プログラムをご用意。
階層別研修を行い、その都度必要なスキルを学べます。

POINT02 ☆多彩なキャリアパス も魅力!活躍の場が広がります

スイミングインストラクターとしてスキルを磨いた後に、
チーフ、クラブの支配人といったキャリアアップのチャンスがあります。
また、「ずっとルネサンスで働きたい!」という想いに応え、 
適性・希望に合わせて様々なキャリアを描けるステージがあるのも、当社の魅力! 
営業企画/商品開発/広告/マーケティング/施設開発/人事などの本社スタッフや 
企業フィットネス/健康セミナーやイベントなどを行うヘルスケア事業へのキャリアチェンジもOKです。

アピールポイント

教育制度について

社員一人ひとりの能力を高めるために、様々な研修を整えています。
さらに、階層別研修やeラーニング、自己啓発支援、
資格取得に向けたセミナーなどの受講もサポートしています。
社員一人ひとりが目指すキャリアのカタチを応援します!

募集要項

雇用形態

正社員

勤務地

・・★U・Iターン歓迎★・・
勤務地のご希望をお知らせください。可能な限り考慮します。

☆駅前から徒歩5分以内のアクセス便利な勤務地多数!

■全国エリア(海外含む):勤務地の限定なし
■北海道・東北エリア:北海道、宮城、山形、福島
■関東・甲信越エリア:東京、神奈川、千葉、埼玉、茨城、長野、新潟
■中部・関西エリア:静岡、愛知、岐阜、京都、奈良、大阪、兵庫
■中国・九州エリア:岡山、広島、山口、福岡、長崎、熊本、大分、宮崎
 ※転勤あり。住宅手当や通勤手当などは全額支給します。

☆地域限定をご希望される場合の雇用条件につきましては面接の際にご説明いたします。
  お気軽にご相談ください。

【勤務地エリア】
北海道、宮城県、山形県、福島県、茨城県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、岡山県、広島県、山口県、福岡県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

**ワーキングママ、ブランクある方も歓迎!**
■学歴不問
■スイミングインストラクター経験者(年数不問) 

▼こんな方は、ぜひご応募ください▼
☆水泳の楽しさを伝える仕事をしたい方
☆コミュニケーションをとることが好きな方
☆安定した会社で働きたい方
☆トップアスリートを育ててみたい方

【あると望ましい経験・能力】
≪以下のような方は、優遇いたします!≫ 
◎水泳競技経験がある方

勤務時間

◆1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)
 例:9:00~18:00 
  ※6・7時間/日の短時間勤務も選べます。

【残業について】
■月平均11時間
☆プライベートも充実できます♪

休日休暇

★☆年間休日120日☆★

◆完全週休2日制(シフト制)
◆年末年始休暇
◆季節休暇(夏期)
◆慶弔休暇
◆年次有給休暇(初年度13日)
◆産前産後休暇
◆育児休暇(最長3年)
◆介護休暇

待遇・福利厚生・その他

◆昇給あり(年1回)
◆賞与あり(年2回)
◆通勤交通費支給
◆各種社会保険完備
◆住宅手当
◆家族手当
◆時間外・休日勤務手当
◆健康診断 
◆財形貯蓄
◆確定拠出年金制度
◆社宅制度
◆社員持株会制度
◆時短勤務制度
◆育児・介護等の理由による退職社員のカムバック制度
(退職8年以内の方は正社員としての復帰が可能)

☆直営スポーツクラブ無料利用OK♪

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

同社では、子育てを終えたママやブランクのある方を含め、女性が安心して長く活躍できる環境づくりを行っています。産育休や時短勤務はもちろん、育児・介護等で退職した場合もカムバックできる制度まで整えています。研修も充実しているため、まったくの未経験の方も大歓迎とのこと。「運動が好き」、「安定基盤のある会社で長く働きたい」そんな方にオススメです♪

会社概要

スポーツクラブを運営するルネサンス。「健康」をキーワードに多彩な事業を展開。

「人々のエネルギー・情熱の源である“健康”をお客様に提供することによって理想的な社会を実現しよう」という理念を掲げ、1979年に創業した当社。テニススクールからスタートし、全国に150ヶ所以上展開しているスポーツクラブ事業を中心に、「健康」をキーワードとした複合事業を目指しています。自治体や企業などでの健康づくり支援、介護リハビリ施設の展開などのヘルスケア関連事業、さらに今後海外展開も行っています。

スポーツクラブを運営するルネサンス。「健康」をキーワードに多彩な事業を展開。

会社名

株式会社 ルネサンス【東証一部上場】

事業内容

◆総合スポーツクラブの経営・企画・開発
スポーツクラブ、テニススクール、スイミングスクール等の経営
◆新業態クラブの経営・企画・開発
ドゥミルネサンス、プラナガーデン等のクラブの開発・経営
◆ヘルスケア事業
地域や企業での健康セミナー・運動指導の実施、健康に関する情報やコンテンツの提供、介護予防等の展開
◆リハビリセンターの経営・企画・開発
リハビリテーションに特化したデイサービス施設の開発・展開

設立

1982年8月13日

資本金

22億1038万円

売上高

444億円(2017年3月期)

従業員数

1,101名(2017年3月31日現在)

代表者

代表取締役社長執行役員 吉田 正昭

最新機器「レッドコード」。ロープに支えられながら安全に運動ができます。
最新機器「レッドコード」。ロープに支えられながら安全に運動ができます。
フィットネスのノウハウを取り入れた楽しく効果的なエクササイズ!直営スポーツクラブの無料利用もOKです!
フィットネスのノウハウを取り入れた楽しく効果的なエクササイズ!直営スポーツクラブの無料利用もOKです!
未経験からスタートしたスタッフも、充実した研修を経て、プロの運動指導員として活躍しています。
未経験からスタートしたスタッフも、充実した研修を経て、プロの運動指導員として活躍しています。

応募・選考

選考プロセス

【女の転職type】の専用応募フォームからご応募ください。 

▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
※結果については合否に関わらずご連絡いたします。

▼【STEP2】面接1回~2回

▼【STEP3】内定

◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。
◆応募の秘密厳守します。
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。