仕事内容
各種メディア、採用ツールを活用し、企業の新卒・中途採用を支援するお仕事です。決められたものをただ売るのではなく、アイデアが生かせる仕事です。
■求人媒体や転職イベントなど、さまざまなソリューションを用いて企業の採用支援を行います。
入社研修と現場OJTを経て、あなたのスキルレベルに合わせて業務をお任せします。
【仕事の流れ】
新規開拓の電話営業からスタート！
採用ニーズのある企業を、電話やメール等を使ってリサーチしていき、
アポイント獲得を目指します。
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企業の人事担当者とお話しし、
人材募集に関する課題やニーズをヒアリングします。
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ヒアリング内容をもとに掲載媒体や採用方法の企画立案。
企業の課題を解決に導く人材戦略をご提案します。
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契約をいただいたら、媒体掲載、採用ツール作成に伴う取材を実施。
取材内容をもとに、各所と連携し、掲載原稿・ツールを作成します。
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納品後は、クライアントと密にコンタクトを取り、現在の採用状況
今後の人材戦略について再度ヒアリング。増員提案や
さらなる組織活性のための提案を行っていきます。
仕事の魅力
他社にケンカを吹っ掛けるつもりはありません。
でも、もし、争うことになったとしても、
私たちは本気で一対一の勝負は負けないと思っています。
まず第一に、社長が他社とは違うからです。
「アニマル石川」という異名を持つ、7つの大陸を自由に飛び回る冒険家。
エベレストをはじめ、世界の頂を攻めてきた男です。
28歳でこさえた莫大な借金を、11年かけて返済した苦労人という横顔もあります。
そのもとで活躍する社員は、飲食店、イベント会社、アミューズメント施設など、ほとんどが未経験出身。社会人経験ゼロなんて人もいました。
そんな彼らも、今は採用活動をお手伝いしているクライアント企業から
「キミみたいな人が欲しいんだけど」と言われる、なくてはならない存在に。
これでもか！というほど、人間教育に力を入れているから
最初からうまくいく人はいませんが、最後までうまくいかない人もいません。
ひとり一人の才能が開花するのです。
少なくとも、体力と、生き抜く力だけは他社さんに負けないと思います（笑）。
正直、大変だなと思うときもあると思います。
でも、1年頑張ってみてください。
きっと、「成長したなー」としみじみ感じられる瞬間がくるはずです。
アピールポイント
** 豊富な研修であなたの成長を強力に後押します！ **
社員一人ひとりの人間力を開発することを、会社の大きなテーマに据えています。
例えば…
・各入社階層別の研修
・自身が伸ばしたい分野を受講できる選択制の研修
・農業体験研修
・海外渡航研修
など成長に応じて必要な教育を施す体制が整っています。
社内はもちろん、グループ全体でも数え切れないほどの女性社員が活躍しています。あなたにも出来ます！
（部長職以上の女性比率はすでに30％を超えています！）
何かで1番になりたい、誰にも負けたくない。
そんな気持ちがある方は大歓迎です！
若くても社会に認められる役職をもらうことができるのも、やりがいの一つ。
※平成27年度、東京都女性活躍推進大賞・大賞を受賞いたしました。
