仕事内容
★育児サポートを必要とするお客様とベビーシッターを結びつける架け橋役として活躍★
◎未経験者歓迎！充実の教育体制あり
◎女性ならではのきめ細やかさが活かせる
◎チームワークを発揮して仕事に取り組める
1987年の創業から今年で29年目を迎える当社。
保育サービスでは業界のパイオニアとして、
全国で160ヶ所を超える保育施設を運営。
今回募集のベビーシッター事業においては、
都心部を中心に、ご利用者数は約2500名と
毎年10％の伸び率で成長しています。
あなたには、こうした当社の保育サービスを提供するベビーシッターと、
サービスをご希望のお客様をつなぐコーディネーターをお任せします。
【具体的には】
◆お客様とベビーシッターのコーディネート
お客様が希望しているサービスのニーズを把握し、
最適なベビーシッターをマッチングしていきます。
ご利用者のお宅に訪問してヒアリングすることもあります。
具体的な業務は･･･
◇この他に以下の業務もお任せします
・電話対応
・マッチング業務
・資料作成
・入退会手続き
・スタッフ登録の問い合わせ対応
その他 電話対応業務
仕事の魅力
1987年から「人を育てる企業」として成長してきた当社。創業当時から一貫して行ってきた子育て支援はもちろん、社員教育にも力を入れています。そのため、業界が未経験の方でも安心してお仕事をスタートできるように手厚い教育体制を設けています。まず、入社して最初の2週間は会社の理念からマナー、業務について座学で学んでいきます。その後現場に配属されてからは、先輩についてOJTでお仕事に慣れていただきます。メンバーはほとんどが異業種からのスタートですが、今は最前線で活躍中です。
POINT02 ★☆先輩からのメッセージ★☆若手が活躍中の明るい職場ですメンバーは約30名で、全員女性。年齢も20～50代までと幅広いですが、和気あいあいとした明るい雰囲気の職場です。スタッフの多くは未経験からスタートしていますが、手厚い研修制度と先輩のOJTでしっかり学べるので、すぐに活躍していますよ。それだけではなく、週1回は勉強会も開催していて、メンバー全員で常にブラッシュアップを図る取り組みもしています。女性同士ということもあり普段もお互い仲が良く、ランチは誘い合って一緒に良くいきますね。女性ならではの悩みなども気軽に話せて、働き続けやすい環境だと思います！
アピールポイント
≪ポピンズ クオリティ研修≫
◇イニシャル研修（約2週間）
当社のサービスマインドからビジネスマナー、社内システムの操作から、コーディネーター業務についてまで学びます。
◇導入研修
入社2週間は座学や営業同行、顧客訪問など基本を学びます。
◇OJT
週二回の勉強会や先輩からのOJTであなたの成長をサポートします。
全国保育サービス協会のベビーシッター資格や、保育士の資格取得を支援しています。研修参加費を負担するほか、取得の難しい保育士については、取得まで3年間は費用負担を保証しています。
