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株式会社アコモデーションファースト 【三井不動産グループ】 受信オペレーター(「三井の賃貸」居住者様専用コールセンター)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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現在この求人は女の転職typeに掲載していません。掲載当時の転職・求人情報は以下

株式会社アコモデーションファースト 【三井不動産グループ】

  • 受信オペレーター(「三井の賃貸」居住者様専用コールセンター)

    • 正社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

三井不動産グループの安定企業で働くチャンス!
土日祝休み&年間休日120日以上&残業ほぼナシ

三井不動産グループとして「三井の賃貸」のブランド力強化を目指し、
居住者様専用のコールセンターを2010年に設立しました。

コールセンターには2つの窓口があり、
建物設備に関する問合せを受ける「物件系チーム」と
契約に関する問合せを受ける「契約系チーム」に分かれていますが
今回は「契約系チーム」で1名の採用を予定しています。

完全週休2日制(土日祝)をはじめ、有休の取得率も95%以上。
残業もほぼナシと、長く働き続けられる環境を用意して
あなたのチャレンジをお待ちしています。

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

「三井の賃貸」にお住まいの方からの「契約」に関するお問い合わせ対応をお任せします。


・専用システムにてお客様の情報を確認
・お客様の問合せ内容に応じて、手続きに必要な情報の確認やご案内
・問合せ内容を各担当部署へ引き継ぎ など

≪主な問合せ内容≫
・賃貸住宅の契約更新や解約
・賃料の引き落とし口座や名義の変更
・駐車場や駐輪場の追加契約手続き など

※難しい問合せは基本的にありませんが、迅速且つ漏れの無いように、
個人情報や契約に関する事項を確認して丁寧に手続きを進めていくことが求められます。

※1人あたりの受電件数は時間帯、季節要因にもよりますが1時間に4本程度です。

仕事の魅力

POINT01 「三井の賃貸」の高いブランド力を支える仕事

衣食住の中でも、生活の基盤となる「住まい」は日々の生活に欠かせない大切な場所です。
三井の賃貸に住んでいてよかった、とたくさんの方に実感していただけるよう、
マニュアルだけではない、あなたの心遣いで快適な暮らしのサポートをしてください。

住宅の専門知識、電話オペレーション業務の経験よりも、コミュニケーション力・対人折衝力などの適性を重視していますので、電話を使った業務は未経験という方も積極的にチャレンジしてください。

POINT02 約30名のアットホームなコールセンターです

全体で約30名が在籍しており、今回募集の「契約系チーム」では、
アルバイトを含めた30~40代の女性スタッフが10名活躍しています。
全員が中途入社なので、これから入る方もすぐに馴染んでいただけると思いますよ。

仕事の合間にはリフレッシュスペースでお茶やコーヒーを自由に利用できるなど、
女性が働きやすいと思える職場づくりに力を入れています。

アピールポイント

教育制度について

◆入社時
まずは本社にて3日間の入社研修を実施。就業規則や人事制度をしっかりとご説明し、ビジネスマナーや電話応対の基礎などを座学とロールプレイングを交えて行います。
◆OJT開始~独り立ち
入社4日目から西新宿のコールセンターで就業開始です。座学研修(賃貸住宅に関する知識習得、システム使用方法など)、先輩社員とのロールプレイングでしっかりと教えますのでご安心を!独り立ちまでは約1ヵ月を予定しています。

募集要項

雇用形態

正社員

勤務地

東京都新宿区西新宿6-24-1 西新宿三井ビル18階

【詳細・交通】
東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」より徒歩5分
都営地下鉄大江戸線「都庁前駅」より徒歩8分
【勤務地エリア】
東京都

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

◆12月・1月入社大歓迎◆コールセンター未経験OK◆学歴不問

・PC入力スキル(タッチタイピングレベル)
 ※電話応対をしながら複数画面を同時に操作します。
・明るく、丁寧な電話応対ができる方
・個人情報を扱うため、正確に事務処理を進められる方

【あると望ましい経験・能力】
・コールセンターでのオペレーター経験
・不動産管理会社や賃貸業務での知識・経験

勤務時間

9:30~18:00(実働7時間30分)

***残業はほぼなし!***
お問い合わせの受け付け終了時間が決まっているため、
残業はほとんどありません(月0~2H程度)。

休日休暇

≪年間休日124日≫※2015年度実績
◆完全週休2日制(土日)
◆祝日
◆特別休暇
 ∟リフレッシュ休暇(連続3日間/年)
 ∟有給休暇
 ∟その他(慶弔・産休・育休・人間ドック休暇・介護休暇 等)

★有休消化率95.3%
★育児休業復帰率83.3%

待遇・福利厚生・その他

・交通費全額支給
・時間外手当別途全額支給
・社会保険完備
・会員制福利厚生制度(ライフサポート倶楽部)
・補助金制度(宿泊補助6000円×年4回、スポーツクラブ利用補助)
・永年勤続報奨金制度
・社内表彰制度
・選択式外部研修受講制度
・共済金

★服装はオフィスカジュアルOK!

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

同社は三井不動産グループの安定基盤による待遇・福利厚生、働きやすさが整っており、2023年度の年間休日は124日/上司や先輩が有給を月に1回ペースで取得しているなど、プライベートも充実させたい方の希望が叶いやすい会社です。バックオフィス内の雰囲気も和気あいあいとしており、チームで協力しながら仕事を進めているのが印象的。活躍中の先輩社員は異業種からの転身が多く、未経験からスタートしやすい環境です。

会社概要

都心のハイクラスレジデンスで、上質なサービスを提供する三井不動産グループ企業。

近年注目を集める富裕層向け高級レジデンス(マンション)。その入居者様に高品質なサービスを提供し、日常に安全と安心、そして彩りを加えるのが当社の仕事です。「一人ひとりに心を尽くす」を企業理念に成長を続け、現在従業員数は300名超に拡大。“レジデンスそのものの価値”に“暮らしをサポートするサービス”をプラスすることで、当社ならではの価値を今後も生み出し続けていきます。

都心のハイクラスレジデンスで、上質なサービスを提供する三井不動産グループ企業。

会社名

株式会社アコモデーションファースト 【三井不動産グループ】

事業内容

■富裕層向け高級レジデンス(マンション)のフロント運営・管理全般
■グループ会社が管理する賃貸住宅の入居者様向けコールセンターの運営
■退居管理、住戸設備修繕等メンテナンス業務全般

≪三井不動産レジデンシャルリース株式会社100%出資≫

設立

2006年6月

資本金

1,000万円

従業員数

310名

代表者

代表取締役社長 猿丸 安幸

スタッフ同士の仲も良く、先輩とも距離が近いのでなんでも相談しやすいですよ。
スタッフ同士の仲も良く、先輩とも距離が近いのでなんでも相談しやすいですよ。
丁寧な指導とフォロー体制がありますので安心です。
丁寧な指導とフォロー体制がありますので安心です。
入社以降も定期的な研修を実施。英会話やビジネススキルを磨いていけます。
入社以降も定期的な研修を実施。英会話やビジネススキルを磨いていけます。

応募・選考

選考プロセス

【女の転職type】の専用応募フォームからご応募ください。 
※お預かりした個人情報は採用業務の範囲内で取り扱わせていただきます

【STEP1】書類選考
web応募レジュメをもとに選考しますので、しっかりとご記入ください。 
合否に関わらず結果をご連絡します。
 ▼ 
【STEP2】一次面接(場所:六本木/本社)
  ▼
【STEP3】SPI適性検査&二次面接(場所:西新宿コールセンター)
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内 定

※12月または1月から就業可能な方大歓迎
※応募から内定までは2~4週間を予定しております
※入社時期応相談(目安:毎月1日)

  • environments

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    働く環境

    2023年07月現在
  • 女性社員の割合

    データの説明
    女性 71

    残業時間(平均)

    データの説明

    15時間

    6時間

    全国平均
    当社

    有給取得率

    データの説明

    58

    95

    全国平均
    当社

    株式会社アコモデーションファースト 【三井不動産グループ】

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