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オリックス自動車株式会社

【総合職(アソシエイト職)】■業界未経験OK■産休育休活用例あり

    • シンプル
    • 正社員

リース・カーシェアリング業界のリーディングカンパニーで 
営業経験を活かし、スキルアップ!

1973年の設立以来、リース、レンタカー、カーシェアリング、
中古車販売など多彩なサービスを取り揃え
他社とは一線を画した自動車サービスを展開してきた『オリックス自動車』。

当社の次世代のコアメンバーとして
あなたの営業経験を活かしませんか? 

クライアントのクルマに関する課題・ニーズに対して
あらゆる角度からロジカルな戦略をプランニングし
課題解決をサポートするのがあなたのミッションです。
あらゆる業界にまたがるクライアントの特質を把握し
ソリューションに落とし込むことが重要になります。

これまでに培った営業としてのスキルをさらに高め、
より大きなステージで力を発揮する絶好のチャンスです!

オリックス自動車株式会社
オリックスグループの自動車関連サービス事業を担う当社で、長期的なキャリアを築きませんか

アピールポイント

  • 未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 研修・教育あり
  • 語学活かせる
  • 資格住宅手当
  • 産育休活用有
  • 育児と両立OK
  • 休日120日~
  • 女性管理職有
  • 賞与あり
  • 転勤なし
  • 正社員登用有
  • 土日祝休み
  • 残業少ない
  • 上場企業
  • 社会保険完備
  • ブランクOK
  • 私服OK
  • 時短勤務あり

仕事内容

仕事内容

【総合職(アソシエイト職)】 
■営業経験を活かしてオリックスグループで働く 
■業界未経験OK■残業月20~30時間■フレックス制あり 
■産休・育休活用例あり■UIターン歓迎


自動車リースを提案するリース営業部門にて、 
法人に対してクルマに関する課題・ニーズに対して 
あらゆる角度から課題解決型の提案を行っていただきます。 

■クライアント■ 
クルマを活用するあらゆる法人が対象となり、業種も規模も多彩です。 
既存のお客様の引継ぎからスタートし、 
適性に応じて新規への提案もお任せします。 

■業務の流れ■ 
課題・ニーズをヒアリング 
 ▼ 
各企業にあわせた、商品などを提案 
 ▼ 
受注後、フォローアップ 

となります。 

★1日の訪問数は約3~5社程度。 
提案資料や見積書・契約書などは営業アシスタントが担当します。

■クルマに関する知識や経験は不問■ 
入社後半年~1年間は、周りの上司・先輩がOJTでフォロー。 
その後も継続的にスキルを磨ける職務別・階層別の研修が充実。 
専門性やマネジメントスキルなどを高めることができます。

仕事の魅力

POINT01 残業時間は月20~30時間

営業アシスタントとペアを組むため、業務を効率的に進めることが可能。 
また社員がのびのびと長く活躍できるよう、フレックス制、産休・育休制度、 
クラブ活動などの福利厚生を充実させています。

POINT02 女性マネージャーも活躍、産休・育休活用例あり

年間で20~30名が産休・育休を取得しており、最大2時間まで時短勤務も可能です。 
またベビーシッター助成制度・住宅手当制度など制度も充実しており、 
多くのワーキングマザーが復帰しています。
営業部門は男女が半数ずつを占め、女性のリーダー、マネージャーも活躍中! 
性別に関係なく活躍できる職場です。

募集要項

雇用形態

正社員

給与

月給230,000円以上+残業手当+賞与年2回 
※スキル・経験などを考慮の上、優遇いたします 
※試用期間3ヵ月あり(その間の給与・待遇は同じです)

【給与例】
■年収440万円/新卒入社3年目(25歳)、残業月20時間

勤務地

★初任地は 札幌・仙台・首都圏・名古屋・近畿圏・福岡 のいずれかの拠点になります。選択はできません。 

本社または札幌、仙台、千葉県、東京都、神奈川県、愛知県、大阪府、福岡県の各拠点 

■本社■ 
港区芝3-22-8 オリックス乾ビル

【詳細・交通】
■本社■ 
都営三田線「芝公園」駅 A2番出口より徒歩1分 
JR「田町」駅より徒歩15分 
都営浅草線・都営三田線「三田」駅 A10番出口より徒歩10分 
都営大江戸線「赤羽橋」駅 赤羽橋口より徒歩8分
【勤務地エリア】
北海道、宮城県、千葉県、東京都、神奈川県、愛知県、大阪府、福岡県

応募資格

■営業経験をお持ちの方(業種・業界不問) 
■要普免(AT限定可) 

★人物重視の採用を行います。 
経験浅めの方もぜひ積極的にご応募ください!

勤務時間

9:00~17:00(所定労働時間 7時間)
★別途フレックスタイム制度・時短勤務制度あり

【残業について】
平均月20~30時間

休日休暇

■完全週休2日制(土日) 
■祝日 
■年末年始 
■年次有給(12日~最大20日、初年度1日~12日※入社月により変動) 
■慶弔休暇 
■災害休暇 
■ボランティア休暇 
■産前産後休

待遇・福利厚生・その他

■昇給年1回 
■賞与年2回 
■交通費全額支給 
■社会保険完備 
■残業手当100%支給 
■財形貯蓄制度 
■持株会 
■団体定期生命保険 
■育児休職制度 
■介護休職制度 
■厚生施設(軽井沢・賢島、他全国各地) 
■クラブ活動(サッカー・野球・テニスなど) 
■退職金制度

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

大手グループ企業で総合職として活躍できるという、魅力的な求人の登場です。
オリックスグループだけあって『オリックスバファローズ応援Day』や
オリックスバファローズ選手と交流できるユニークな福利厚生制度もあるのだとか。
法人向けに提案を行うそうで、仕事のやりがいも充分にあります。
少しでも興味を持たれた方は、まずはエントリーしてはいかがでしょうか。

この仕事で磨ける経験・能力

幅広い業務に関するヒアリング能力と提案力が身につきます。 
顧客企業が抱えている問題をヒアリングできる機会が多く、 
金融・環境問題・経営問題・保険・不動産・海外事業など 
当グループの多彩なサービスを提案することができます。

会社概要

ワンストップサービスで長年業界を牽引してきたリーディングカンパニー

「リース」「レンタカー」「カーシェアリング」の3事業を大規模に展開してきた『オリックス自動車』。
クライアントのニーズに応じたサービスをワンストップで提供できる会社として、 
40年以上にわたって多くの法人のパートナーとして、 
そしてリーディングカンパニーとして、
大きな存在感を放っています。

これからも顧客の声にしっかりと耳を傾け、
“他にはない”自動車サービス会社として歩んでいきます。

ワンストップサービスで長年業界を牽引してきたリーディングカンパニー

会社名

オリックス自動車株式会社

事業内容

★オリックス株式会社 100%出資 
自動車リース、レンタカー、カーシェアリング、中古車販売・売却サポート

設立

1973年6月

資本金

5億円

従業員数

2,356名

代表者

代表取締役社長 亀井 克信

備考

リース営業事業所数 58ヶ所 
レンタカー拠点数 1039ヶ所 
カーシェアリングステーション数 1,397ヶ所

応募・選考

選考プロセス

本求人は『株式会社キャリアデザインセンター type転職エージェント事業部』が運営する 
『オリックス自動車株式会社@type採用事務局』を通し応募を受付させていただきます。 

本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。 
予め下記URLより『利用規約/個人情報取扱規約』をご覧頂いた上ご応募下さい。 
http://shoukai.type.jp/terms.html 

【応募方法】 
下記応募ボタンよりご応募下さい。
応募後の流れは事務局よりご連絡致します。 

【選考の流れ】 
ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定 

※業務内容や労働条件等、
 募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。

※女の転職@typeにご登録頂いている連絡先にご連絡させて頂く可能性がございます。
 応募時に登録内容の再確認をお願い致します。
 
※応募者多数の際、事務局面談前に書類選考をさせて頂く可能性がございます。

問い合わせ

オリックス自動車株式会社
http://www.orix.co.jp/auto/
〒 107-0052 東京都港区赤坂3-21-20赤坂ロングビーチビル 

※メールでのご質問の際は、 
件名に「オリックス自動車株式会社への質問」 と記載しお送りください。
E-mail / agent@type.jp

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