ライフデザイナー*未経験歓迎*賞与年2回*若手活躍*有給休暇年20日有

★生損保商品のコンサルティングセールス・アフターサービス
★未経験スタートの30・40代が活躍中♪研修が充実だから安心
★賞与年2回/昇給年1回/出産祝金制度＆一定額の育児費用補助あり

ライフデザイナーとして、お客様のニーズや悩みに合わせた
生損保商品のコンサルティングセールスをお任せします。

★≪POINT1≫
上場企業や官公庁の社員や、すでにご契約いただいているがお客様。
既存のお客様が中心なので、安心してご担当いただけます。

★≪POINT2≫
お客様に信頼していただける関係づくりが大切！
ご自身やお客様について相談していただけるようなつながりづくりでは、
「人の話を聞くのが好き」「誰かの役に立ちたい」という気持ちを活かせます♪

教育制度について

★3ヵ月の入社研修
本社で集合研修を実施。
保険商品の知識や提案方法だけでなく、ビジネスマナーもイチから学べます。

★5年間の継続的なサポート
時間管理方法を学ぶマネジメント研修や、お客様対応のスキルアップ研修、
マナー研修などで継続的にフォローします。
＊ファイナンシャルプランナー資格取得のための教育も実施

資格取得支援制度について

初期研修終了後も5年間にわたるフォローアップ研修があり、次の目標に向け、常にスキルアップが図れます。未経験から一生モノのスキルを身に付けるための万全のサポート体制で、FP資格など国家資格の取得も推進しています！

女性管理職について

営業未経験で入社し、管理職に抜擢された先輩が多数在籍！頑張った分はちゃんと収入アップ、キャリアアップに繋がります。あなたの努力が目に見えるカタチで評価される環境です。

正社員

★麻布、三田、高輪、上野、相模原で募集中
★次のいずれかに勤務となります。希望を考慮して決定します！
★転勤の可能性はありません。

≪麻布営業部≫
東京都港区芝4-10-3　住友生命三田ビル3F

≪三田営業部≫
東京都港区芝4-10-3　住友生命三田ビル4F

≪高輪営業部≫
東京都港区芝4-10-3　住友生命三田ビル6F

≪ALC営業部≫
東京都台東区上野7-7-6　MPR上野駅前ビル7F

≪南和営業開発室≫
神奈川県相模原市南区相模大野3-23-2　パークハイム渋谷2F

【詳細・交通】

≪麻布営業部≫≪三田営業部≫≪高輪営業部≫
三田駅／田町駅／徒歩5分／徒歩7分

≪ALC営業部≫
上野駅／徒歩1分

≪南和営業開発室≫
相模大野駅／徒歩2分

◆未経験OK！30～40代活躍中
◆高校卒業程度の学力を有すること
◆性別不問

＊≪下記のような方もぜひご応募ください≫＊
ひとつでも当てはまる方は、ライフデザイナーとしての素質が十分あります♪
◆人の話を聞くのが好き
◆人と接することが好き
◆誰かの役に立ちたい
◆笑顔を見ることが嬉しい
◆正社員として長く働きたい

【過去に採用した転職者例】

前職は人材派遣会社やアパレル、サービス業など、事務職・販売職など
さまざまな経歴の方が、ライフデザイナーとして活躍しています。

住友生命保険相互会社　東京南事業部

9:20～17:20（休憩時間60分）

★自分の判断でスケジュールが組めるため、オンとオフを切り替えてお仕事に取り組めます！
≪1日のタイムスケジュール※一例です≫
▼09：20～朝礼＆ミーティング
▼10：30～担当企業を定期訪問
▼12：00～担当企業のお昼休み時間に訪問
▼13：00～ランチ休憩
▼14：00～当社にご加入のお客さまへ定期的にアフターフォロー
▼15：00～帰社して今日1日のまとめ・翌日の準備
▼16：30～担当企業にお勤めのお客さまへご提案
▼17：20～営業先から直帰して退社

≪スミセイの取り組み≫
◆仕事と子育ての両立支援に取り組む企業として、厚生労働大臣の認定を受けました。
ほかにも保険会社では初となる数々の受賞歴があり、
育児も仕事も頑張るワーキングママに優しい環境が整っています！

東京南事業部では･･
同僚と子育ての話題で盛り上がったり、料理や掃除の裏ワザを情報交換したり。
先輩ママがたくさんいるので、ママ友感覚で楽しく過ごせますよ♪

◆年間休日120日以上（2016年実績）
※2017年度は年間休日119日
◆完全週休2日制（土日）
◆祝日
◆年末年始休暇
◆夏期休暇
◆年次有給休暇（20日）※一定期間経過後
◆産前産後休暇
◆育児休暇（3歳まで）
◆介護休暇
◆看護休暇
◆両立支援休暇
※上記の休暇、制度の適用は当社規定による

【産休育休活用例】

産前産後合わせて14週間の産休が取得可能。会社から出産お祝い金が贈られたり、勤続1年以上の方は子どもが3歳になるまで育休を取得できるなど、結婚や出産後も安心して続けられるサポート体制が整っています！実際にスミセイ全体で、1518名（平成27年度実績）が産育休を取得し、お仕事と家庭を両立しています。

◆昇給（年1回／4月）
◆賞与（年2回／6月・12月）
◆実績給あり※当社規定による
◆通勤交通費補助※当社規定による
◆健康保険・厚生年金・労災保険は入社日から付保
◆雇用保険は入社翌月から付保
◆退職金制度
◆傷病保障制度
◆出産祝金制度
◆産前産後休業制度
◆育児休業制度（3歳まで）
◆一定額の育児費用補助あり（就学前まで）
◆介護休業制度
◆両立支援制度
◆国家資格取得支援制度
◆全国各地の当社及び住友連携の厚生施設を利用可能（ホテルやスポーツクラブ）
※上記の休業、制度の適用は当社規定による

住友生命保険相互会社　東京南支社

◆生命保険業
・生命保険の引受け
・資産の運用
◆付随業務及び法定他業
・他の保険会社その他金融業を行う者の業務の代理または事務の代行
・投資信託の販売
・確定拠出年金制度における運営管理業務

明治40年5月11日

42,835名　（職員10,983名、営業職員31,852名）

取締役 代表執行役社長　橋本雅博

営業拠点／支社：87、支部：1,412

【女の転職type】の専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密厳守します

【STEP1】Web応募書類による書類選考
　▼
【STEP2】面接（採用担当）※業務の説明、適性・スキルの確認
　▼
【STEP3】内定

◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください

登録No.1702094023