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社会福祉法人 奉優会 特別養護老人ホーム等々力の家 看護師(正・准)★夜勤なし★残業月平均5h以下★年間休日122日以上の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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でも、やっぱり社会福祉法人 奉優会 特別養護老人ホーム等々力の家が気になる方は…

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現在この求人は女の転職typeに掲載していません。掲載当時の転職・求人情報は以下

社会福祉法人 奉優会 特別養護老人ホーム等々力の家

  • 看護師(正・准)★夜勤なし★残業月平均5h以下★年間休日122日以上

    • 正社員
    • 契約社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

都内で看護師として働くなら奉優会!
夜勤なし、残業5時間以下…など、働きやすさが自慢です♪

デイサービスやショートステイなど、
都内を中心に80以上のサービスを展開している奉優会。

今回は、世田谷区にある老人ホーム「等々力の家」で、
看護師としてご活躍いただける方を募集しています!

等々力の家の特徴は、ワークライフバランスを充実させられること。
夜勤は一切ありませんし、残業も月5時間程度と少なめ。
年間休日も122日以上でオフも充実、
産育休制度や福利厚生などの働きやすさも充実しています!

職場は明るく、アットホームな雰囲気で仕事に取り組めます。
スタッフ同士はもちろん、入居者の方とも良好な関係を築ける等々力の家へ、
ぜひ一度足をお運びください!
※見学だけでも受け付けています。

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

゚.+゚老人ホームでの看護師をお任せします ゚+.゚
◎夜勤なし!残業少なめ&残業代は1分毎に全額支給
◎20~50代まで幅広い年代が活躍中
◎事業所数80を超える安定基盤が自慢の法人です


老人ホーム「等々力の家」で看護師としてご活躍いただきます。食事やトイレなど常時介護が必要で、在宅での介護が難しい方が利用されるため、利用者一人ひとりへの個別ケアを重視し、食事、入浴、トイレなどの日常生活の介助、機能訓練、健康管理、生活全般をサポートしています。

.*:○具体的な仕事内容○:*.
・血圧・体温・脈拍などのチェック
・利用者の健康管理
・経管栄養の管理
・往診の介助
・注射、採血 など

仕事の魅力

POINT01 ゚.+゚女性が働きやすい環境! ゚+.゚

「看護師の仕事は好きだけど、どうしても夜勤がツライ…」そんな方にオススメなのが当法人。夜勤は基本的になし、さらに残業も月平均5時間程度(残業代全額支給)なので、体力的にも無理なく働ける環境が揃っています!また、産育休も積極的に取得可能。産育休取得前提で4月に入社した社員を採用し、実際に8月から産休を取得し、12月に職場復帰を果たしているという実例もあります!結婚や出産を見据えた方や、結婚後ブランクのある方でも働きやすい職場環境です。

POINT02 ゚.+゚利用者からの「ありがとう」が嬉しいお仕事です ゚+.゚

等々力の家は、要介護レベルの高い方が多くご利用されています。正直、大変なお仕事ではありますが、その分やりがいの大きいお仕事です。はじめは、なかなか心を開いてくれなかった利用者も、毎日顔を合わせ、一人ひとりしっかりと向き合って接することで、だんだん心を開いていってくれるようになります。利用者の表情や顔色、姿勢などのちょっとした変化が嬉しいお仕事です。

アピールポイント

教育制度について

当社には経験やスキル、役職に応じて行われる階層別研修や、外部研修を受講できる制度があります。経験の浅い方には、現場でのマナー研修や、感染症予防、腰痛予防などの知識研修、管理職にはマネジメント研修やコーチングスキル研修など、様々な知識やスキルを磨いていける環境があります。

募集要項

雇用形態

正社員 契約社員

勤務地

東京都世田谷区等々力8-26-16 特別養護老人ホーム等々力の家

【アクセス】
東急大井町線「等々力駅」よりバスで5分
東急田園都市線「駒澤大学駅」よりバスで10分

【勤務地エリア】
東京都

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

◆正看護師または准看護師の資格をお持ちの方
※正規の看護師資格を取得していれば、専門卒、大卒などは不問です。
◆転職回数不問

☆応募者全員面接を考えています!どなたもお気軽にご応募ください!
☆ワーキングママ・ブランクのある方も歓迎

勤務時間

☆夜勤はありません!シフト制での勤務となります☆
日番9:00~18:00(実働8時間/休憩60分)
早番8:00~17:00(実働8時間/休憩60分)

※シフトは希望を考慮の上、決定いたします。

【残業について】
残業は月平均5時間程度!残業代は1分毎に全額支給します。

育児と両立しやすい

ワーキングママやブランクのある方も積極採用中!現在ご妊娠をされている方でも、産育休の取得を予定した上で採用いたします!

休日休暇

◆週休二日制(シフト制)
◆有給休暇
◆産前休暇
◆育児休暇
◆慶弔休暇

【産休育休活用例】
実際に、産育休を取得している社員の実績があり、復職も予定しています!結婚や出産など女性のライフステージに合わせて、長く働ける環境を整えています。

待遇・福利厚生・その他

◆昇給年1回
◆賞与年2回(6月・12月)
◆交通費支給
◆各種社会保険完備
◆資格手当
◆残業手当 ※1分毎に全額支給
◆資格手当
◆オンコール手当(1回につき2800円の支給)
◆研修制度
◆表彰制度
◆退職金制度 
◆クラブ活動

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

気軽に女子会も行きたいし、平日のお仕事終わりでも家でゴロゴロしたい。そんな想いを叶えられる環境が『等々力の家』にはあります。年間休日は最低でも122日以上で有給休暇も取得可能、さらには残業も少なめで充実したプライベートを過ごすことができます。仕事はもちろん、自分の時間をしっかりと確保したいという方にオススメの企業です。

この仕事で磨ける経験・能力

介護についての知識やスキルが身につくので、もし自分の身近な人が要介護になったときに経験を役立てることができます。また、一人ひとりと向き合うことを大切にしている当法人では、あなたのホスピタリティーをより磨いていけます。

会社概要

「目標指向性介護からQOL(生活の質)向上介護へ」

当法人は、地域に暮らす高齢者一人ひとりの、その方らしい暮らしを大切にしています。そのため、『等々力の家』では、利用者一人ひとりに合わせた生活をデザインすることを目標に取り組んでいるのが大きな特徴。また、利用者様と同じくらい、スタッフのケアや働く環境にも力を入れており、スタッフの定着率がほぼ100%と業界の中でトップクラスの働きやすさを実現しています!

「目標指向性介護からQOL(生活の質)向上介護へ」

会社名

社会福祉法人 奉優会 特別養護老人ホーム等々力の家

事業内容

<奉優会って、どんな法人?>
現在、東京都内と神奈川県に合計約100の事業所を持つ社会福祉法人です。

■特別養護老人ホーム
■ショートステイ
■デイサービス
■居宅介護支援事業所
■訪問介護ステーション
など 

幅広い事業を展開しているからこそ、
様々な知識と技術を身につけながらキャリアを磨くことも、
特定分野を極めてスペシャリストになることも可能です。

設立

平成11年11月15日

売上高

92億円(2019年度実績)

従業員数

1,989 名(2020年4月1日現在)

代表者

理事長 香取 眞惠子

定期的にミーティングを開き、情報交換や体調管理を全員で行います!
定期的にミーティングを開き、情報交換や体調管理を全員で行います!
子育てサポート企業として厚生労働大臣より「くるみんマーク」の認可を受けています。
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一緒にいる時間が長いからこそ、利用者様と密なコミュニケーションが取れる環境です。
一緒にいる時間が長いからこそ、利用者様と密なコミュニケーションが取れる環境です。

応募・選考

選考プロセス

★☆★応募者全員面接を考えています!★☆★

女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。 

▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
※結果については合否に関わらずご連絡いたします

▼【STEP2】面接(1~2回)
※見学だけでも受け付けていますので、お気軽にお越しください。

▼【STEP3】内定

◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください