仕事内容
゚+*:;;:*平均年齢30代前半と勤続10年以上のスタッフ多数在籍 *:;;:*+゚
★10-17時の時短制度あり/産育休あり&復帰率ほぼ100%
☆残業ほぼなし&休日月8日&本社勤務もあり
「JILL STUART」「DIANE von FÜRSTENBERG 」
「HUMAN WOMAN」「ADORE」「H/standard」など
世界中で愛され続けている海外アパレルブランドをプロデュースする当社。
"美しいことに、挑め"をコンセプトに、お客さまだけでなく
あなた自身にも一生美しく輝いて欲しいと考えているから、
販売を通じて自分磨きを楽しみ、いつまでも女性らしくいることができます。
どのブランドも流行に左右されない女性らしく洗練されたデザインだから
一度購入すると5年、10年と年齢を越えて楽しんでいただけます。
そのため、お客様も20~40代まで幅広い方にご愛用いただいています。
*+:。サンエー・インターナショナルの接客スタイル。:+*
★ブランドでの採用ではなく当社の一員としての採用を行っているので
あなたの可能性を最大限に引き出せる環境を考えて配属先を決定!
★顧客様(常連のお客様)と長く関係性が作れる♪
★お客様一人ひとりと向き合った接客!長いときは3時間もお話に花が咲くことも!
仕事の魅力
◆JILL STUART:「CUTE・SWEET・SEXY」をキーワードに、インターナショナルなスタンスを持ち続け、流行に敏感な女性に時代感と鮮度を提供
◆DIANE von FÜRSTENBERG:ラグジュアリーとデザインの素晴らしさを理解する女性のための永遠のスタイル
◆ADORE:「より美しく」「自分らしい」着こなしを目指すためにこだわりを持ち、ワンランク上の満足感を求める方のためのLuxury clothing
◆HUMAN WOMAN:シンプルシックな日常着とニュアンスのある単品服をお客さまの感覚で自由にスタイリングできる大人の女性のためのショップ
☆*がんばりは年2回の賞与で反映
☆*MDやSV、人事は現場出身者100%!安心のジョブローテーション制度
☆*年齢や経験に合わせたブランド移動が可能なので長く働ける♪
☆*産休・育休取得率&復帰率がほぼ100%
☆*既婚者の多い職場でワーママへの理解があります
☆*短時間勤務、育児短時間勤務実績あり
アピールポイント
◆基礎的な研修も入社時に用意しているので、未経験の方もご安心ください。ブランドや商品のコンセプト、知識などに加え、ブランドにあったヘアメイク講座などをご用意。また、店舗ごとに商品の勉強をしたりコレクションの動画をみることが定期的にあるので自分を磨くことができます。
女性管理職について★各ショップの店長、ブランドマスター(15名)、ブランドマネージャー(4名)、販売部長(1名)の全てが現場出身の女性です。また、あなたのやる気や適性次第で《東京本社》へ移動し、人事、プレス、営業などへのキャリアパスの可能性も!