仕事内容
◆店舗での経験を活かし、幅広いキャリアチェンジが可能
デザイン/企画/広告管理/人材コーディネーターなどへのキャリアアップが可能
◆研修制度がしっかりしているので未経験の方も安心
◆ノルマはありません
☆店舗運営からスタートし、事業の企画や運営に携わっていただきます。
☆当社で活躍中の先輩社員は9割が未経験からのスタート！20代の若手メンバーが中心の職場です。
【具体的な仕事内容】
入社後、半年から1年程度お店にて接客、受付をご担当頂きます。
操作説明やアクセサリーの販売、店舗でのイベント企画など。
月1～3回行われるイベントや店舗で実施する販促企画では、社員の意見やアイデアを積極的に採用しています。
例えば・・
●人気洋菓子店と共同開発したクッキーをノベルティとして配布
●ショッピングモールのイベントステージを貸切にし、モールをジャックなど
いずれもスタッフ発案のプロモーションです。
そして、なんといっても当社で働く魅力は将来の選択肢がたくさんあること。
イベントの基礎を学んでいただくためにもはじめは店舗での勤務からスタートしますが、
その後は、デザイン、企画、人材コーディネーター（広告管理）などの多くの選択肢が用意されています。
あなたが店舗の経験を通して「もっと深く関わりたい！」と思った分野へ
キャリアチェンジして頂けます。
もちろん、「店舗運営業務のスペシャリストとして活躍したい」という方も大歓迎です！
仕事の魅力
現在活躍している先輩たちの前職は、アパレル、OL、美容関係、営業事務など様々。なんと9割以上が未経験出身なんです。よりあなたに寄り添ったサポートを行うので、わからない事はすぐに質問していただけます♪
POINT02 アイデアを活かし、店内装飾もお任せイベントの企画・実施にあたって何より大切にしているのは、普段お客様と接しているスタッフのアイデア。
「より多くの人に興味を持ってもらうにはどうしたらいいかな？」「『また来たい』と思ってもらえるようなお店にしたい！」
そんな発想から生まれた企画もたくさんあります。クリスマスやお正月、バレンタインなど年間行事に合わせ、店内の装飾もお任せ。あなたのアイデアが集客へと繋がります。
アピールポイント
入社からキャリアアップまで幅広く対応できるカリキュラムをご用意。
また、外部の研修会社と提携し100講座以上のメニューから、自由に受講することが可能です。
＜研修メニューの一例＞
・新人導入時研修
・OJT研修
・コミュニケーション力向上研修 など
資格手当は月額最大5万円支給！キャリア認定資格取得で資格手当がもらえます♪
専任講師が実践的な試験対策で取得をしっかりサポートします。
