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スターツコーポレートサービス株式会社【東証プライム市場グループ】 経理・金融サポート★20~30代女性活躍★賞与2回★東証一部上場グループの転職・求人情報は掲載を終了しています。

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現在この求人は女の転職typeに掲載していません。掲載当時の転職・求人情報は以下

スターツコーポレートサービス株式会社【東証プライム市場グループ】

  • 経理・金融サポート★20~30代女性活躍★賞与2回★東証一部上場グループ

    • 正社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

「人が、心が、すべて。」
様々なスタートの集まりがスターツです。

スターツは建設・不動産・管理事業を中心に
金融、出版、ホテル、高齢者支援等を行う総合生活文化企業です。

スターツグループや大手企業でキャリアアップ、キャリアパスする
正社員と派遣を組み合わせた新しい雇用スタイルです。
暫くはグループ会社での就労になりますので、事務経験が少ない方でも安心して
事務キャリアを身に付ける事ができます。

無期雇用派遣社員でしっかりスキルアップ・キャリアパスしてみませんか!

※「派遣」という言葉はつきますが、無期雇用ですので長く働き続ける事ができます。

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

◆未経験から事務スキルが身に付く!
◆大手の安定した環境で働ける!
◆20~30代女性スタッフ活躍中!


【具体的には】
・PCによるデータ入力、集計、ファイリング
・来客、電話応対
・事務サポート など

スターツグループや大手企業でキャリアアップ、キャリアパスする
正社員と派遣を組み合わせた新しい雇用スタイルです。
暫くはグループ会社での就労になりますので、事務経験が少ない方でも
安心して事務キャリアを身に付ける事ができます。

≪正社員と派遣の性質を組み合わせた制度です≫
正社員とありますが、弊社の無期雇用派遣社員として入社していただき
雇用を守りながら色々な仕事を身に付けキャリアパス・キャリアアップしていく制度です。

仕事の魅力

POINT01 正社員へのキャリアパス

多角的な事業を展開している当社だからこそ、正社員へのキャリアパスもご用意しています。
スターツコーポレートサービスの新しい雇用スタイルでしっかりキャリアを積みませんか!

POINT02 〈人が、心が、すべて。〉を実践している会社です。

打ち込む〈人〉の姿、取り組む〈心〉のあり方「等身大で、いいじゃない!」を大切にして
20代、30代の事務キャリアをバックアップいたします。
これから様々なスキルを身に着けていきたいという方、奮ってエントリーください。

週休2日制(土日)、賞与ありなど、長く安定的に働ける環境も魅力。
当社は頑張る女性の新たなキャリアを応援します!

募集要項

雇用形態

正社員

勤務地

◆各グループ会社(東京23区)
◆首都圏(主に東京23区)
◆スターツ信託株式会社(東京都中央区)

※無期雇用派遣社員ですので、グループ内外で長く働き続けることができます!

【勤務地エリア】
千葉県、東京都

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

≪未経験・第二新卒歓迎!≫
・長く安定した仕事に就きたい方
・これから色々経験してみたい方

【あると望ましい経験・能力】
・電話対応経験
・事務職の経験(PC操作)
・経理、金融事務経験をお持ちの方の方

【こんな方は歓迎!】
・明るく前向きに仕事に取り組める方
・コミュニケーションを大切にしている方
・頑張りを評価されたい方
・スターツグループの正社員・契約社員にご興味のある方

勤務時間

9:00~18:00(実働8h・休憩1h)※派遣先による

休日休暇

◆週休2日制(基本土曜・日曜)※派遣先による
◆祝日
◆有給休暇
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆産休・育休
◆生理休暇
◆子の看護休暇
◆介護休暇
◆特別休暇(慶弔)
◆特別有給休暇(裁判員特別休暇)

※年間休日115日

待遇・福利厚生・その他

◆インセンティブ
◆賞与あり
◆社会保険完備
◆交通費支給(月2万円まで)
◆残業代支給
◆福利厚生施設利用可能&社員特典あり

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

残業少なめ、長く働きたい、キャリアアップ、社風等、転職条件は様々です。弊社は転職課題に取り組み「頑張る社員」を応援しています。「社会人になりたてで不安」「キャリアアップを模索中」 「結婚・子育ての福利厚生の充実」転職は人生を豊かにする機会!ご応募お待ちしています。

この仕事で磨ける経験・能力

★事務スキル
★コミュニケーション能力
★不動産業界に関する知識

会社概要

スターツグループの理念 「人が、心が、すべて。」

スターツは創業以来、お客様との永続性あるサービスに真正面から取り組み、総合生活文化企業として地域密着で事業領域を拡げてきました。

私たちはあらゆる人材が個性、能力、人柄を適材適所で活かし、お客様へ最高のホスピタリティーを提供しています。

打ち込む「人」の姿、取り組む「心」の在り方、「人が、心が、すべて。」であること。これが創業以来、色あせず変わることのないスターツの基本精神です。

スターツグループの理念 「人が、心が、すべて。」

会社名

スターツコーポレートサービス株式会社【東証プライム市場グループ】

事業内容

総合社宅・不動産コンサルティング/社宅管理業務の代行/不動産売買並びに賃貸仲介/信託受益権の取扱及び媒介/信託契約代理店業/労働者派遣/有料職業紹介
・宅地建物取引業免許 国土交通大臣(2)第7366号
・金融商品取引業者登録(第二種金融商品取引業)関東財務局長(金商)第2479号
・労働者派遣事業 許可番号/派13-306912
・有料職業紹介事業 許可番号/13-ユ-308057
・信託契約代理店登録 関東財務局長(代信)第110号

設立

2005年10月

資本金

1億円

売上高

2022年3月期実績 スターツグループ連結 1,965億円

従業員数

294名

代表者

新井 俊也

社内ミーティングの様子です♪産育休あり・残業ほぼなし・キャリアアップ応援など女性が長く活躍できます!
社内ミーティングの様子です♪産育休あり・残業ほぼなし・キャリアアップ応援など女性が長く活躍できます!
卓球の伊藤美誠選手やゴルフの西村優菜選手はスターツの所属プロです!
卓球の伊藤美誠選手やゴルフの西村優菜選手はスターツの所属プロです!
正社員には「総合職・一般職・派遣職」がありますので、約半年経験し、異動先を一緒に考えていきます。
正社員には「総合職・一般職・派遣職」がありますので、約半年経験し、異動先を一緒に考えていきます。

応募・選考

選考プロセス

最後までお読みいただき、ありがとうございます!
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▼【STEP1】Web書類選考
書類選考結果はこちらより追ってご連絡いたします。

▼【STEP2】面接

▼【STEP3】内定

・面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。
・応募の秘密厳守します。
・応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。

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  • 女性社員の割合

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