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株式会社ノムラクリーニング 総合職(運営・接客)/正社員デビューOK/産休・育休あり◎復職率も高め♪の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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現在この求人は女の転職typeに掲載していません。掲載当時の転職・求人情報は以下

株式会社ノムラクリーニング

  • 総合職(運営・接客)/正社員デビューOK/産休・育休あり◎復職率も高め♪

    • 正社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

【 OPENING STAFF 】
12年連続過去最高売上更新中!
「定着できる会社に就職したい!」も、歓迎します♪

当社は、創業から60年の歴史を持ち、関西で年商1位を獲得した
とびっきり親しまれているクリーニング屋です♪

長い歴史と安定した業績。そして、ほとんど社員が辞めずに
当社で働き続けてくれている背景から、もっと会社を拡大させるために
現在「働きやすい環境づくり」へ着手しています!

産育休はもちろん、新たに定休日を設けるなど社員の負担軽減に注力。
仕事を頑張りたいからプライベートを犠牲に…
というナンセンスな働き方は、当社では必要ありません!
★お客様からも「身体を大事にする大切な取り組み」と応援の言葉をいただきました。

正社員として『良い』会社に入社したい!とお考えの方はぜひご応募ください*

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

リーダー、アドバイザー、スーパーバイザーなど
あなたの理想のキャリアパスが描ける♪
★女性が主役となって活躍する会社です★


▼入社後の流れは ―…
まずは1店舗の管理ができるよう、じっくり経験を積んでいきましょう。
将来的に会社の中核として活躍して頂けることを期待しています。

◎受付業務や、コースの説明をするほかにも
 衣類の気になるところをお聞きし、その問題・悩みに対して
 「こうしたほうがいいかもしれませんね」とアドバイスをすることもあります。

商品の知識、アパレルの知識・経験が必要となりますが、
当社では各店舗にマニュアルを常備しているので安心してくださいね*

ゆくゆくは、リーダーとして店舗の運営管理をお任せしたり、
アドバイザーとして複数店舗の管理…と、キャリアアップもできる環境です。

仕事の魅力

POINT01 ハイスピードでキャリアが磨ける!努力を評価する社風♪

現在在籍している社員は、未経験で当社に入社をしてから
約半年~1年程でサブリーダーへ昇格している方も少なくありません。
その後は、リーダー⇒アドバイザー⇒スーパーバイザー…とステップアップしてゆきましょう。

現在スーパーバイザーとして働く先輩社員は、入社から約6年目!
もちろん役職が上がる毎にお給料もアップしていき、
手ごたえを感じながら働くことができる環境です*

POINT02 女性が『主役』となって会社を動かしています!

ノムラクリーニングは、実はクリーニング以外にも
着なくなったお洋服をリメイクする『moncouture(モンクチュール)』という事業や、
コインランドリーの待ち時間の間に利用ができるカフェ
『ninOval wash cafe(R)』などを手掛けています。

当社は様々な事業へ挑戦をしたい!という社風。
まずは店舗で経営を学び、ゆくゆくは女性の柔軟な発想力を活かして
企画をしていただくことも大歓迎です!

ざっくばらんな言い方をすると、
男性はそんな女性達の働きやすい環境を整備している裏方のようなイメージ(笑)
あなたが主役となり、会社を盛り上げていってください★

アピールポイント

女性管理職について

女性が管理職として働く実績も多く、現在スーパーバイザーとして活躍している社員も
全員が女性社員となっています♪また、今回の求人では
大阪市内と3月下旬に新たにオープンする瓦町店への配属となりますので、
管理職として活躍できるチャンスもたくさんありますよ!

募集要項

雇用形態

正社員

勤務地

・大阪市内の店舗+新店舗(瓦町店)
 もしくは奈良、兵庫のいずれかの店舗もご相談ください。

♪ 大阪市内のお店へ、あなたの希望を考慮し配属いたします。
※原則、通勤が可能な範囲での配属となります。

♪ 瓦町で3月下旬に新店OPEN!オープニングスタッフ。
※研修は近くの既存店で行います。

▼各店舗の詳細な住所・アクセスは下記をご覧ください▼
http://www.nc-nomura.com/store/index.html

【転勤の可能性】
転居を伴う転勤はありません。
【勤務地エリア】
大阪府、兵庫県、奈良県

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

◆学歴不問・第二新卒も歓迎します!

【 ノムラクリーニングで社会人デビューもOK♪ 】
職種・出身業界・社会人経験は一切不問です。
接客が好きな方や、『服』が好きな方、
フリーターから正社員を目指したい、という方はぜひお越しください!

【あると望ましい経験・能力】
*特に必要となる経験・能力はありません*

誰かと話をすることが好きな方、元気に楽しく働きたい!という想いがあれば
一緒に長く働きたいと考えています…♪
【過去に採用した転職者例】
◆フリーター
◆アパレル販売員
◆小売・接客スタッフ
◆飲食店スタッフ etc...

勤務時間

1年単位の変形労働時間制
※社内カレンダーによる(週平均実働40時間以内)

◎店舗(8:00~20:00)/シフト制
※配属先により多少変動があります。

育児と両立しやすい

働く社員のうち、ほとんどが女性社員である当社では
『産休・育休』の取得実績はもちろん、休暇を取得後の
復職率も、とても高い数字をキープしています。

また、ご家庭をお持ちのママさん社員も多いことから、
お子さんの急な体調不良など、柔軟にシフトを変更して対応しています。

*時短勤務もOK!お気軽にご相談ください。

休日休暇

◆月5~9日、シフト制
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇

【産休育休活用例】
直近では、今年の5月に出産を予定されている方が
現在産休を取得されています。
また、育児休暇取得後は復職を希望されています。

――――*.+ 復職後は…

「休暇に入る前と同じ条件で働きたい!」
「時短勤務で働きたい」などなど…人によって
出産後の働き方の希望は様々。
そうした要望にも柔軟に対応しますので、ぜひご相談ください。

待遇・福利厚生・その他

◆昇給:年1回(9月)
◆決算賞与:年1回(8月)
☆会社目標を達成した場合に限り支給
☆前年度:2ヶ月分支給

【手当】
■交通費支給(3万5000円まで/月)
■資格手当
■時間外手当

【福利厚生】
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度
■制服貸与
■社員割引制度(クリーニング代4割引)
■ザ・グランリゾート(国内のリゾートホテルに格安宿泊)
■社員旅行
■車・バイク通勤OK
■スマホ貸与
■インセンティブ制度
■勤務外の怪我・病気の治療・入院費/保険会社の補償あり(規定に基づく)

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

カフェやコインランドリー以外にも、多様な取り組みが行われています♪『付加価値』をコンセプトに、【 サンリオ×ノムラクリーニング 】や【 鉄道×流通 】【 飲食事業×クリーニング事業 】など、多角的な視点から+αのサービスを提供し、顧客満足度を追求されている会社です!

たくさんの方に親しみを持ってもらえる企業で働くことも、社員の方々にとっては大きな魅力となりうるのではないでしょうか★

会社概要

創業から約60周年目に突入!「100年企業」を目指し、拡大中

関西全域で250店舗、会員数は20万人を突破した当社。
縮小傾向にある業界を揶揄されがちですが
関西一位の年商(※帝国データバンク調べ)を記録するなど、
59年間、安定した業績と共に成長してきました。

10年~20年と通い続けてくださるお客様も多く、
中にはスタッフを慕ってくださる方も。
地元に密着したサービスで、愛される企業へと成長ができました。
これからの100周年、200周年を共に目指す仲間を募っています。

創業から約60周年目に突入!「100年企業」を目指し、拡大中

会社名

株式会社ノムラクリーニング

事業内容

■衣料品のクリーニングサービス、コインランドリー店舗の運営
※11箇所の事業拠点を軸に、大阪・兵庫・奈良・京都で
 260店舗の直営店とフランチャイズ店を展開中
■衣料品のリメイクサービス「mon couture(モンクチュール)」の提供、
 WEBサイト店・実店舗の運営
■ninOval wash cafe(R)の運営

設立

1974年 (※創業1957年)

資本金

9500万円

従業員数

900名

代表者

代表取締役社長 河野 朋弘

備考

■本社/大阪府八尾市高美町6-3-4(3F)
■本社事業所/大阪府八尾市高美町6-3-4(1F)

企業理念の「品質日本一」を目指すため、まずは「日本一の働きやすい環境」をつくります!
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年商関西No.1(※帝国データバンク調べ)の業界大手企業!
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「ninOval wash cafe(R)」など、幅広い事業に挑戦をする社風です*
「ninOval wash cafe(R)」など、幅広い事業に挑戦をする社風です*

応募・選考

選考プロセス

最後までお読みいただきありがとうございました。
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▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
※応募受付後、一週間以内に応募者全員へご連絡いたします。

▼【STEP2】面接(1~2回)

▼【STEP3】内定

◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。

【備考欄】
◆応募の秘密は厳守します。
◆お電話での直接応募も受け付けています。
◆ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、
 他の目的での利用や第三者への譲渡・開示をすることはありません。