仕事内容
東証一部上場のコンサル会社が開催する
ビジネスセミナーや会員制勉強会の運営・開催サポート
・未経験・第二新卒活躍中
・20～30代女性が多数在籍
・賞与年2回/昇給年1回/正社員登用制度あり/育産休取得実績
セミナー・経営勉強会を企画するコンサルタント、
出席いただくお客様 、双方のサポートをお任せします 。
おかげさまで、セミナー・経営勉強会へ参加いただくお客様が増えており、
新しく一緒にサポートをする方をお迎えいたします。
【具体的には…】
□セミナー・勉強会の開催準備
□開催までのスケジュール管理
□開催告知DM、チラシ、Webサイトなどの表現・誤字脱字のチェック
□事前の出席確認
□当日の受付対応
□セミナー会場の説明ブースにてサービスのご案内
□電話・メールによる問い合わせ対応
□顧客情報管理
など 適性に合わせて各業務を担当いただきます。
【説明会を開催します！】
当社のこと、一緒に働く人、お仕事の内容をより知っていただくために、
説明会を開催します。
不安なこと、気になることなど、なんでも質問してください。
しっかりとお互いを理解したうえで、安心してスタートしてほしいと考えています。
仕事の魅力
配属される部署には、東京・大阪あわせて、45名の女性が在籍しています。
その内、9割が中途入社なので、あなたの気持ちを理解してくれる先輩ばかり。
前職も、営業事務や保険会社営業、グラウンドスタッフ、販売などさまざまです。
いつでも質問しやすい雰囲気ですので、
新しいことを覚えて、成長したいという気持ちがあれば大丈夫！
お客様にとって最善の価値のあるサービスを提供するために、
年齢や社歴に関係なく、アイディアや意見を取り入れる風土があります。
あなたの頑張り次第では、1年ほどでコンサルタントからも頼られる存在に成長できます。
また、より働きやすい環境を目指し、
新たな制度作りや業務改善にも積極的に取り組んでいます。
正社員登用までの期間を短くしたのもその一例。中長期的には、
リモートワークなども導入し、様々な働き方を実現していきたいと考えています。
アピールポイント
基本的にはOJTで教育を行います。
先輩スタッフと一緒に業務を行いながら、仕事の全体像を学び、
必要なスキルを習得していきます。
また、社内研修を定期的に実施しており、スキルやマインドを向上させることが可能です。
