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フォーザウィン株式会社 テクニカルサポート【年間休日130日/オシャレ手当/残業少/未経験OK♪】の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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現在この求人は女の転職typeに掲載していません。掲載当時の転職・求人情報は以下

フォーザウィン株式会社

  • テクニカルサポート【年間休日130日/オシャレ手当/残業少/未経験OK♪】

    • 正社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

女性のとって「嬉しい」が当社には沢山!
プライベートも充実できる環境で
一緒に活躍しませんか?

2014年にITビジネスに特化した戦略的企業として誕生した私たち。
売上前年比400%を記録するなどスピード成長を続け、業績は好調♪
さらなる事業拡大に向け、新しい仲間を募集します!

≪当社のここがPOINT≫
★女性の味方?!「オシャレ手当」導入♪
★年間休日130日以上
★残業少なめ
★子育て支援制度あり
★入社祝い金制度(規定有/3万円)
★親孝行・こども手当あり

働く女性をフォーザウィンは応援します!
少しでも活躍がしやすい環境をご用意♪

もちろん働く環境は、ITが初めての方でも
安心が出来るようOJT研修が御座います。
手厚くサポート体制を整えておりますので、
是非ともご応募お待ちしております。

アピールポイント

  • 未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 研修・教育あり
  • 語学活かせる
  • 資格住宅手当
  • 産育休活用有
  • 育児と両立OK
  • 休日120日~
  • 女性管理職有
  • 賞与あり
  • 転勤なし
  • 正社員登用有
  • 土日祝休み
  • 残業少ない
  • 上場企業
  • 社会保険完備
  • ブランクOK
  • 私服OK
  • 時短勤務あり

仕事内容

仕事内容

業務システムの問い合わせ対応・マニュアル作成等のサポート業務をお任せします。
★未経験でも安心!充実の研修制度あり
★まずは簡単な事務作業等からスタート!
★残業少なめでプライベートも充実!


大手企業を中心とした取引先の情報システム部やサポートセンターで、
PCや業務システム等に関する問い合わせ対応やマニュアル作成などの業務をお任せします。

☆まずは簡単な事務作業や電話対応から始めていただきますので、
 IT知識がない方もご安心ください!

≪具体的には≫
・業務アプリ・システムに関する問い合わせ対応
・PC、その他周辺機器に関する設定・操作方法のご案内
・障害が発生した際の対応
・操作マニュアルなどの作成
・ITに関する社員教育の企画・実施 など

仕事の魅力

POINT01 充実の研修&サポート体制があるから安心!

入社後まずは、社内研修でITの知識・スキルを基礎から学んでいただきます。
先輩スタッフが個別で付き、少しずつ丁寧にお教えしますので、
分からないことや知りたいことがあればどんどん聞いてくださいね♪
チームに配属後も、しばらくのうちは先輩がフォローするのでご安心ください◎

POINT02 社員定着率97%!働きやすい環境◎

私たちが目指しているのは、「成長できて安心して働ける会社」。
社員一人ひとりにとって働きやすい環境を追求しています!
土日祝休みの安定した休日体制に加えて休暇制度が充実し、年間休日は130日☆
そのほか、時短勤務や託児補助などの子育て支援も積極的に行うなど、
女性が長く活躍できる体制をしっかりと整えています。

募集要項

雇用形態

正社員

勤務地

本社または首都圏内にある各プロジェクト先での勤務となります。
☆現在のお住まいやご希望を考慮して決定します。

【本社】/東京都港区南青山6‒2‒9 南青山NYKビル6F

【詳細・交通】
・千代田線・半蔵門線・銀座線「表参道」駅B1出口より徒歩8分
・日比谷線・大江戸線「六本木」駅から徒歩10分
【勤務地エリア】
埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

~ 未経験者大歓迎★学歴不問 ~
  第二新卒・既卒者歓迎!

【こんな方は歓迎します】
・ITに興味・関心をお持ちの方
・人とコミュニケーションを取ることが好きな方
・チームワークを大切にできる方
・働きやすい環境で長く活躍したい方 など

勤務時間

9:00~18:00(実働8h・休憩1h)
※プロジェクト先によって多少異なる場合があります。
☆残業は少なめで、プライベートも充実できます!

休日休暇

≪年間休日130日≫
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆有給休暇
◆年末年始休暇
◆特別休暇
◆産休・育休
◆慶弔休暇

待遇・福利厚生・その他

◆昇給年1回(4月)
◆交通費全額支給
◆社会保険完備
◆家賃補助あり
◆出張手当
◆子ども手当(1人目/月1万円、2人目以降/月5000円)
◆親孝行手当
◆資格取得支援手当
◆資格手当(条件あり/入社前の取得資格も対象)
◆ご家族アニバーサリー手当
◆社員持株制度
◆ジョブローテーション制度
◆各種イベントあり(お花見、バーベキュー、クリスマス会など)
◆海外研修あり
◆子育て支援制度(短時間勤務制度、託児補助制度など)
◆入社祝い金制度(一律3万円/当社規定有)
◆オシャレ手当(5,000円~最大15,000円)

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

2014年に設立したばかりのフォーザウィン株式会社。
働きやすさへの配慮や福利厚生は、大手企業にも負けない充実ぶり♪
産休育休はもちろん、時短勤務や託児補助など、
ライフスタイルが変わっても働きたい女性をサポートする制度が豊富です!
採用担当の方は、「応募者全員とお会いして、じっくりお話を伺いたい」とのこと。
未経験の方まで広く募集している今がチャンス!ぜひお見逃しなく!

この仕事で磨ける経験・能力

★ITに関する知識・スキル
★事務スキル
★コミュニケーション能力
★チームワーク力

会社概要

2年目の成長率は前年比400%――この勢いをそのままに、2019年までにエンジニア600名採用を目指します。

2014年にたった4名からスタートした当社は、
設立2年目にして108名まで社員を増やし、
売上は前年比400%と、IT業界で大きな成長を遂げました。
その理由は、5日に1人のペースで採用していく速さと、
ベンチャーらしからぬ安定した経営基盤があるからです。
2019年までのエンジニア600名増員という採用計画達成に向け、今後も事業を拡大させて参ります。

2年目の成長率は前年比400%――この勢いをそのままに、2019年までにエンジニア600名採用を目指します。

会社名

フォーザウィン株式会社

事業内容

■システム・アプリ開発
■データベース設計・構築
■ネットワーク設計・構築
■サーバー設計・構築・保守
■SES
■ECサイト運営
■ECサイト制作・コンサルティング
■web制作・コンサルティング

設立

2014年12月1日

資本金

8000万円

売上高

1億円(2015年11月/1期目実績)・4億円(2016年11月/2期目実績)

従業員数

155名

【平均年齢】
28歳
【中途入社者の割合】
100%

代表者

大山玲子

充実の休日・休暇制度と待遇で働きやすさを実現しています!
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風通しのよいフランクな社風も自慢の当社。会議ではさまざまなアイデアや意見が飛び交います!
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しっかりとしたフォロー体制があるので、安心して業務をスタートできます◎
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応募・選考

選考プロセス

女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。
≪応募された方全員とお会いします!≫ 

▼Web応募書類による書類選考
追ってこちらより全員の方へ面接のご案内をいたします。

▼面接(1回)
土・日、祝日、平日の夕方や夜間での面接も可能です。
お気軽にご相談ください。

▼内定
面接終了後、1週間以内にこちらからご連絡いたします。

※面接日・入社日はご相談に応じますので、在職中の方もぜひお気軽にご応募ください。
※応募の秘密は厳守します。
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。