仕事内容
横浜、川崎を中心に神奈川県の総合病院などの医療事務
★チームのマネジメント職としてキャリアを活かせる
★研修制度など福利厚生が充実しています
★キャリア制度による昇給・昇格制度あり
業務拡大に伴い、主に総合病院での医療事務スタッフを正社員にて大募集。
入社後は、これまでの経験や適性・希望を考慮し配置します。
医療事務の幅広い習得を目指して新たに実務経験を積みたい方、
これからのキャリアステージを新たに踏み出してみませんか？
【具体的な仕事内容】
◎患者さまの受付
◎診療費入力
◎電話交換
◎医師事務作業補助
◎診療情報管理士
◎会計窓口
◎健診センター業務
◎看護クラーク業務（済生会横浜市東部病院のみ）
・入院患者受け入れ準備
・入院患者に対するご案内
・文書スキャン
・入院患者ファイルの作成・収納
・電話対応
・データ入力作業
チームメンバーと力を合わせ、提案と改善を繰り返しながら快適な職場を作っていくやりがいがあります。
会社全体でも安定した業務環境を整えるためのサポートをしていくのでご安心ください。
仕事の魅力
「幅広く色々な経験が積みたい」「専門的にキャリアを積みたい」と思ってお仕事を探している方には最適な職場環境です。受付から診療費会計、請求（レセプト）など行える仕事の幅は豊富。大型病院の医療事務は奥深く、ここで得た経験や知識はあなたの強みやキャリアになるでしょう。また、リーダーへのステップアップのチャンスも大いにあるので、キャリアを積んでいきたい方にぴったりの職場です。年1回の昇給・昇格制度もあるので、高いモチベーションを保ちながらお仕事していただけます。
POINT02 ライフスタイルの変化にも対応した社員制度が充実！一緒に働くスタッフは9割以上が女性。だからこそ安心して長く働ける環境作りを徹底しています。社員制度が充実しており、産休・育休の取得、育児時短も行っています。時短勤務はお子さんが小学校3年生にあがるまで適用でき、6時間勤務に変更可能、朝9:00～夕方までなどの勤務時間もOK。育児中はパートタイマーとして勤務し子育てが一段落したら正社員に戻って働くなど、ライフスタイルの変化に応じた働き方が可能です。
アピールポイント
当社独自の資格取得支援制度がありますので、初めて転職される方もご安心下さい。
全国43ヶ所のキャリアセンターでは医療・介護・保育分野で働く方、これから仕事を目指す方に向けて各種トレーニング・教育プログラムをたくさんご用意。WEB、通信教育、対面トレーニング、またそれらを組み合わせた「ハイブリッド講座」などもあります。
今以上のキャリアを目指すなら､資格取得も欠かせないポイント。
医療事務の資格だけでも実に10種類以上！
社員割引で通信教育を受けられるなど、働きながら資格取得を目指せる環境をご用意｡
また､既に資格をお持ちの方であれば、さらなるキャリアに繋がる働き方も応援します｡
ソラストでは､働く現場だけでなく｢学べる環境｣と、マネジメントをやっていきたい方向けのプログラムや実践研修などでサポートします。
