【ライフコーディネーター】◆研修制度充実◆JASDAQ上場グループ企業

【残業無し！】
■月給21万600円以上
■JASDAQ上場企業の安定企業
■ブランクある方も歓迎！幅広い年代が活躍中
■子育て支援＆時短勤務など女性の働きやすい環境を整備

お客様の介護業務
・身体介助（入浴、トイレ、食事介助等）
・生活支援（付添、イベント等）　

未経験者の方でも歓迎！！
わが家のようなぬくもりのある居心地の良いホームです。
※ホーム見学も随時対応させて頂きます。

入社時に研修があるので、
ブランクのある方や経験の浅い方でも安心して業務をスタートできます。
さらに就業後のフォロー研修や月に1度の専門職研修など、
長期的な視野で働ける環境が整っています。

女性社員の比率が5割以上と、男女の区別無く評価される環境がある当社。
管理職として活躍している女性社員が在籍しています。

正社員 アルバイト・パート

首都圏の各施設（成城・葛西・梶ヶ谷）
※お住まいやご希望を考慮のうえ決定いたします
※就労前の施設の事前見学も可能ですので、お気軽にお問い合わせください
※埼玉(越谷)、神奈川(川崎)に2018年春新設OPEN予定。施設もあります

【ロングライフ成城】
東京都世田谷区上祖師谷6-15-8
小田急線「成城学園前」駅西口より小田急バス「駒大グランド前」下車徒歩5分
京王線「千歳烏山」駅より徒歩13分

【ロングライフ葛西】
東京都江戸川区中葛西5-22-14
東京メトロ東西線「葛西」駅中央出口より徒歩5分

【ロングライフ梶ヶ谷】
神奈川県川崎市高津区下作延2-33-1
東急田園都市線「梶が谷」駅より徒歩2分

★★★同時募集★★★
夜勤専門スタッフも同時募集（1勤務/23,000円）
16:30～翌9:30(休憩120分)

◆学歴不問
◆要介護職員初任者研修以上
※ブランクのある方や、経験の浅い方でもしっかりサポートします♪
※U・Iターン歓迎

【シフト例】
①7:30～16:30(休憩60分)
②9:00～18:00(休憩60分)
③10:30～19:30(休憩60分)
④16:30～翌9:30(休憩120分)
※雇用形態による差異なし

パート：週3～5日　※応相談

【残業について】

基本的にありません。

【正社員】
◎シフト制
◎年間休日110日
◎夏季休暇2日
◎冬季休暇4日
◎産前・産後・育児休暇（取得実績あり）

【パート】
◎シフト制

昇給年1回(正社員のみ)
賞与年2回（正社員のみ）
社会保険完備(パートは就業日数による)
交通費支給（月3万円迄）
皆勤手当（規定あり）
制服貸与
産休・育休・育児短縮勤務制度
奨学金制度
子育て支援制度
資格取得支援制度
食事補助（1食250円）
グループ旅行費用補助（上限10万円）
社内クラブ活動
紹介制度
従業員株主制度
保養所完備
ロングライフリゾート社員特別割引
処遇改善交付金/正社員(月3万7000円)/パート（時130円）
有給休暇(パートは就業日数により法定通り付与)
※特記なしは雇用形態による差異なし

日本ロングライフ株式会社

1986年の創業以来、高齢者のケアを一筋に実績と信頼を積み重ねてきた日本ロングライフ株式会社。質の高いサービスをモットーとし、「空間・文化・ケア」を柱に理想的な介護の形を実現しています。現在は有料老人ホーム事業や在宅介護サービス事業を中心とした｢セカンドライフの総合プロデュースを行なうグループ企業へと成長しました。

1986年9月

代表取締役社長　小嶋 ひろみ

▼【STEP1】Web応募書類による応募・書類選考

▼【STEP2】面接(1回)
※役員による2次面接がある場合もございます旨予めご了承ください

▼【STEP3】内定

◆ご応募から内定までは1～2週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください