仕事内容
埼玉県の総合病院や大学病院、クリニックなど選べる環境
◎未経験から研修制度で知識やスキルが身に付く
◎マネジメント職としてキャリアが活かせる
◎キャリア制度による昇給・昇格制度あり
※入社日ご相談可能
★これまでの経験を活かして、プロフェッショナルを目指せる
医療事務を当社で始めませんか。
未経験の方は、万全の研修にて一から丁寧に教育します。
経験者の方は、ご経験や適性・希望を考慮し配置します。
当社のキャリア支援制度でキャリアを目指せるよう、
しっかりサポートしますのでご安心ください。
【具体的な仕事内容】
・総合受付
・診療科受付
・外来計算・レセプト
≪経験者の方は・・・≫
・当社スタッフのマネジメント（人材育成・人事・労務）
・顧客ニーズの把握と課題への解決
・業務フローの改善・提案
・診療報酬請求の精度向上（査定・分析等） など
★経験を活かし更にキャリアアップ
医療事務の幅広い習得を目指して新たに実務を積み重ねたい方、
更なるキャリアアップを確立できる当社で新たなステージへ踏み出してみませんか？
仕事の魅力
「幅広く色々な経験が積みたい」「専門的にキャリアを積みたい」と思ってお仕事を探している方には最適な職場環境です。受付から診療費会計、請求（レセプト）など行える仕事の幅は豊富。大型病院の医療事務は奥深く、ここで得た経験や知識はあなたの強みやキャリアになるでしょう。また、リーダーへのキャリアUPのチャンスも大いにあるので、キャリアアップしたい方にぴったりの職場です。年1回の昇給・昇格制度もあるので、高いモチベーションを保ちながらお仕事していただけます。
POINT02 柔軟な対応とフォロー体制で長く働き易い職場を実現当社では「お互い様のチーム作り」を心がけており、お互いをしっかりフォローし合う風土と協力体制があります。そのため院内の人間関係も良好。また在籍しているスタッフの9割が女性のため、女性にとっての働きやすさを追求しています。「子供が怪我をしてしまった」「両親が入院することになった」など、急遽お休みが欲しい場合も柔軟に対応。仕事とプライベートを充実させながら働けるため、その働きやすさから20年以上勤務しているスタッフもいます。
アピールポイント
全国43ヶ所のキャリアセンターでは医療・介護・保育分野で働く方、これから目指す方に向けて各種トレーニング・教育プログラムをご用意。当社独自の資格取得支援制度がありますので、初めての方でもご安心下さい。
コミュニケーションツールとして社員向けサイトメニュー充実！
業務に役立つ耳より情報や、社内報、社長メッセージなど情報満載です。社員の一体感を全国レベルで展開する仕組みづくりにも積極的なソラストです。
社員割引で通信教育を受けられるなど、働きながら資格取得を目指せる環境をご用意｡医療事務の資格だけでも実に10種類以上！
また､すでに資格をお持ちの方も、さらなるキャリアにつながる働き方も応援します｡
「これまでのキャリアを活かして、プロフェッショナルを目指していきたい」という方も歓迎です。
経験や能力に応じて、等級と役割が上昇していく制度を導入しています。
誰もが経営層までを目指せるキャリアパスとなっています。女性管理職の登用は国内屈指！
