仕事内容
≪2020年の上場を目指す成長企業での賃貸管理をお任せします≫
★毎年150％の成長率！
★賞与年2回・昇給年1回
★日曜・祝日定休＆嬉しいバースデー休暇あり
私たちが扱っている、賃貸マンションなどの物件を管理するお仕事です。
入社後は、必ず先輩と一緒にお仕事を進めていきますので、
いきなり1人っきりで困るようなことは一切ありません♪
**★具体的な仕事内容★**
■入退去に関するご案内
お客様が不動産を内見される際や、退去される際の立ち会い及びご案内
■入居者様・仲介業者様からのお問い合わせ対応
電話やメールの他、直接現地でお客様からのご相談をお伺いします。
■入居審査（保証人への電話確認や書類提出など）
■家賃入金のご確認
■物件のオーナー様へのリフォーム提案
など
仕事の魅力
不動産業界では珍しい、日曜・祝日定休の当社。他の休日はシフト希望制となりますが、ほとんどの社員が土曜に休暇を取得し、土日で連休にしています！そのほかにも、夏季・冬季休暇などの長期休暇もあり、メリハリをつけて働いていただけます。
また、女性社員に人気なのが、自分の誕生日に休暇を取得できる「バースデー休暇」。
自分の好きなケーキを購入し、会社に請求することもできちゃいます☆
産育休制度も整備され、長期的に活躍していきたい女性をサポート♪「こんな制度があったら嬉しいな☆」そんな声をどんどん上げていきましょう！
業務を通じて不動産の知識を身につけられるのも魅力のひとつ。入社後は週に1回ほど社内セミナーを行っているので、業務上の不明点はそこでしっかり解決できます。
将来的には、宅建(宅地建物取引士)や、FP(ファイナンシャル・プランナー)などの資格取得も目指せますよ。
また、資格に関する手当や祝い金制度もご用意していますので、スキルを磨いた分だけきっちり給与にも反映されていきます。さらに、賞与年2回、昇給年1回。ノルマはありませんが、頑張った分はしっかりと評価していきます♪
アピールポイント
不動産業界未経験の方は、本社で行われる2週間以上の社内研修に参加していただきます。「不動産業界について」からスタートし、会社について、お仕事について、詳細にご説明します。不動産の知識をイチから身につけていただけます。
※この研修は必須ではありません。経験をお持ちの方は現場のOJT研修からスタートしていただきます。
