仕事内容
◆大手電力会社の事務業務の運用管理◆
電気利用者の引っ越しに伴う契約変更等の事務業務を行う
センターで、スタッフの管理や入力の進捗状況の管理、
業務改善などの運用管理を行っていただきます。
【具体的には…】
スタッフが契約変更のFAXやメールに対して、専用のシステムに変更内容を登録します。
あなたにはその業務の効率化に向けて、
「どのような手順で作業をしたらスムーズに業務が終わるか」
などの仕組みを考える業務の改善や、
スタッフのシフト作りなどスタッフ管理のお仕事をお願いします。
仕事の魅力
POINT01
★未経験でも大丈夫★
オペレーターや事務の経験がなくても大丈夫！
入社後の研修を始め、定期的な勉強会もあります。
また、どちらかというと下記のような方にお勧めのお仕事です。
●人と接するのが好き
●広く浅くより、深いお付き合いの方が好き
●相手の気持ちを汲むのが得意
●既存のルールに捕らわれず、新しいことにチャレンジしたい人
●電力業界の知識・経験がある人
あなたのスピードにあわせてステップアップしていけますよ！
正社員登用の機会は年2回（4月､10月）｡
契約社員から正社員になった方は過去2年で5人､
入社から1～2年程度で正社員になっています｡
アルバイトから契約社員になる方も多くいます！
アピールポイント
教育制度について
◆入社後のマニュアルを用いた研修あり
◆先輩社員のフォローや随時勉強会あり
◆管理職における女性の割合が3割以上！
◆早いスピードで管理職の立場につけるのも魅力の一つです。
→早い人は20代後半、
平均すると30代で管理職につく人が多くいます。
