仕事内容
総務担当として、バックオフィスから成長企業を支え、働きやすい環境を創造していただくお仕事です。
■育休・産休取得実績あり
■会社づくりに携われる
■賞与年1回/学歴不問/宅地建物取引士資格ある方歓迎
幅広い業務をお任せしますが、丁寧にフォローしていきますので、
実務経験があれば無理なくスタート可能です。
＜労務・厚生＞
◇従業員の入退社・勤怠管理
◇社会保険各種届出
◇法定健康診断の実施
◇福利厚生制度の整備
◇各種証明書の作成・発行
＜庶務・管財＞
◇有形固定資産の保全・管理
◇備品・用度品の配備
◇リース契約管理
◇損害保険の加入・異動
◇貸与品管理
◇事務所内保全・管理
◇重要書類・現物の保管
◇諸会議の招集・開催及び議事録の作成・保管
仕事の魅力
POINT01
『より良い会社づくり』にも携われます！
単純に総務の業務をこなすだけのお仕事ではありません。
最低限月に1度は、上司とMTGを行い、より良い会社づくりのために、
様々なアイデアを発信してください。
例えば…
◎資格手当を整備
◎社内環境改善を目的とした、外部貸倉庫の活用
◎健康診断の項目を追加
など、スグにプロジェクトとして動くことも！
「こうすればもっと良くなるのに…」という想いを、
どんどん叶えていける環境です。
総務としての実務経験があれば、
採用において年齢は重視していません。
育休・産休の取得実績もあり、
長くキャリアを築いていける環境をご用意しています。
実際に多くの女性社員が活躍していますので、
安心して飛び込んできてください！
