スマートフォン版表示に切り替える

掲載終了

株式会社オプティマイザー 電気料金削減アドバイザー*業界未経験OK*立ち上げスタッフの転職・求人情報は掲載を終了しています。

掲載当時の転職・求人情報を見る

女の転職typeに来てくださり、ありがとうございます!ご希望の求人が無く申し訳ございません…
掲載中の似ている求人をご紹介します!

IT、通信、インターネット業界の求人

でも、やっぱり株式会社オプティマイザーが気になる方は…

ところで女の転職typeとは?

正社員で長く働きたい女性を応援する転職サイトです
100%女性歓迎の求人で安心!

正社員求人が約8割 国認定の優良企業が多数 女性目線のこだわり条件

会員登録(無料)をすると、
企業からのスカウトや求人情報のメルマガなど
女性の転職に役立つ情報が受け取れます!

現在この求人は女の転職typeに掲載していません。掲載当時の転職・求人情報は以下

株式会社オプティマイザー

  • 電気料金削減アドバイザー*業界未経験OK*立ち上げスタッフ

    • 正社員
    • 契約社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

新事務所立ち上げメンバーとして活躍できるチャンス!
《組織を作り上げる楽しさを味わって下さい》

東京を拠点に、WEB広告事業を展開している当社。
「生活に必要不可欠な商品をより最適化したい」と13年前に誕生しました。
そのノウハウを活用し、今回「福岡」「秋田」で新規事業をスタート!
「地域密着型」で、地方を活性化させたいと思っています。
もちろん、ビジネスの成功のチャンスが広がっていると確信はあります。
 
今回は、設立メンバーとして活躍してくれる方を募集!
スタートしたばかりなので、
仕事スタイルや提案方法等は、あなたの経験とアイデア次第★
自由度の高さが魅力です。
"地方ならでは"を活かして、ビジネスチャンスも広げられます。
 
東京スタッフが、全力でサポートしますのでご安心下さい!

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

★支店立ち上げメンバーを福岡・秋田で募集!★
◇業界未経験OK!異業界出身者活躍中!研修&サポート充実
◇がんばりはインセンティブでしっかり評価
◇4~10名の同時募集なので同期と安心スタート


20兆円市場とも言われる電力業界で、IT活用No.1を目指す当社。
今回は立ち上げメンバーとして活躍してくださる方を募集します!

゚.+° お任せするお仕事゚+.゚
工場をお持ちの企業や病院、ビル・マンションのオーナー様など法人のお客様が中心。
お話を伺い、コスト削減方法をアドバイスします。

お客様のコスト削減を実現させることが、
お客様のさらなる事業拡大や社員への収入還元などに繋がるため、
地元や地域を活性化させていくやりがいを感じることができます!

業務に必要な知識は入社後に身につけられますので、
未経験でも安心してスタートできます!

<受注までの流れ一例>
▼アプローチ先決定
     WEB等でアプローチ先を探します。
▼お客様に電話をしてアポイント
▼お打ち合わせ
▼受注

ご発注頂いた後も、ご提案したプランによって
コスト削減が実現されているかを確認。
最後までお客様をフォローし、長い関係を築いていけます★

☆社会的に関心の高い「電力自由化」のアドバイザーであること、
 コスト削減のご提案であることから、お話を聞いてもらいやすいのが強みです♪

※グループ会社へ出向の可能性があります
※出向の場合でも、雇用先社名が変更するだけで、仕事内容や勤務地や給与、その他条件は一切変わりません

仕事の魅力

POINT01 未経験スタートOK!イチから専門知識が身につきます

「人と接する仕事は好きだけれど、電力って難しそう…」
と思った方もご安心ください!
当社では、充実した研修をご用意。
東京のスタッフが、研修担当として地方に出向き、
1つずつ丁寧にお教えします。
ひとり立ちまでしっかりサポートしますし、
同期と共にスタートできるので、不安はありません♪

POINT02 スターティングメンバーとして活躍!

新規事業の立ち上げということもあり、まだまだ改善の余地もたくさん。
「こんな風にご提案したらいいのでは?」
「こうすればもっと効率が良くなるはず!」といったアイデアを、
ぜひ積極的に発信してください!
お仕事の面では、切り替え費用が一切かからず電気料金をお安くすることができるので、
お客様の役に立てるやりがいを感じられます。

アピールポイント

教育制度について

入社後は東京スタッフが研修で丁寧にお教えします。東京で培ったノウハウがありますので、そちらを活かしつつ、地方ならではの視点でお客様の役に立つことが可能です!ひとり立ちまでしっかりサポートするので、わからないことがあれば何でも聞いてくださいね。

女性管理職について

管理職を目指すことが可能です。年齢や入社してからの年数ではなく、やる気&成果次第でどんどんキャリアアップしていけます!

募集要項

雇用形態

正社員 契約社員

勤務地

☆U・Iターン歓迎!福岡・秋田での募集です☆

下記どちらかの勤務となります

◆福岡県福岡市博多区博多駅1-11-15 博多駅東口ビル503号
<アクセス>
JR「博多駅」筑紫口より徒歩5分

◆秋田県秋田市山王中園町9-12

【転勤の可能性】
ありません
【勤務地エリア】
秋田県、福岡県

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

..。o○複数人数採用予定!○o。..
同期と一緒にお仕事を始めることができます♪

☆業界未経験OK☆
◆学歴不問
◆自動車免許をお持ちの方(AT限定可)
◆営業または販売経験がある方

゜*。こんな方は大歓迎です。*°
*地元で働きたい方
*ライフスタイルに合った働き方をしたい方
*人と接するのが好きな方

【過去に採用した転職者例】
東京でも、小売や電話回線の販売や接客など、異業界・異職種から転職してきて活躍するメンバーがほとんど。人と話すことが好き、お客様対応が好き、という方は知識や業界経験等問わず活躍できます。

勤務時間

◆9:30~18:30(実働8時間)
※変動あり

☆時短勤務にも応じますので、まずはご相談ください!

育児と両立しやすい

実際に産育休を取得し、職場復帰した女性社員が在籍しています!家庭と両立しながら、お仕事を続けられる環境です。

休日休暇

☆年間休日120日以上☆
◆完全週休2日制(土日)
◆祝日
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆年次有給休暇
◆産前産後休暇
◆育児休暇

【産休育休活用例】
実際に産育休を取得し、職場復帰した女性社員が在籍しています!家庭と両立しながら、お仕事を続けられる環境です。

待遇・福利厚生・その他

◆昇給年2回
◆各種社会保険完備
◆通勤交通費支給(月3万円まで)
◆健康診断
◆自己啓発支援制度
◆部活動
◆社内イベントあり

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

設立以来12期連続で増収とあって、成長企業ならではの活気あふれる雰囲気が印象的だった同社。性別、世代を問わず、意欲の高い方たちがたくさん活躍しているそうで、仕事を通じて触発されることも多いとか。また、休日はゴルフ部やカラオケ部など部活動を楽しむメンバーも多く、部署を超えて交流することができることも魅力だと感じました。明るい仲間たちとともに成長していきたい方にとっておススメの職場だと思いました!

この仕事で磨ける経験・能力

◎今後役立つ電力に関する専門知識が身につきます
◎提案力・コミュニケーション力を磨くことが可能です
◎あなたのライフスタイルに合った働き方を実現できます

会社概要

増収を続ける“実力派”のWebマーケティング会社で活躍!

成長著しいインターネット広告業界にあって、設立以来、12期連続で増収増益を果たしているオプティマイザー。業界No.1の自社媒体を複数運営し、自らもWebプロモーションのノウハウを体現。市場展開に関する膨大なノウハウを持ち、大手企業に信頼されるマーケティングパートナーとして、『費用対効果』にこだわり続けています。
今回は、女性ならではの視点を活かし、当社の成長スピードを加速させていただける方を募集します!

増収を続ける“実力派”のWebマーケティング会社で活躍!

会社名

株式会社オプティマイザー

事業内容

■広告代理店事業
■アフィリエイト事業
■グローバル流通事業
■有料職業紹介事業 (事業許可番号13-ユ-304877)

<取引先>
■株式会社アデランス
■株式会社アドバンスト・メディカル・ケア
■株式会社イオン銀行
■株式会社ウェブクルーエージェンシー
■エキサイト株式会社
■SBIホールディングス株式会社
■SBIモーゲージ株式会社
■株式会社エム・シーネットワークスジャパン
■株式会社オウチーノ など

設立

2005年2月15日

資本金

30,000,000円(2017年4月現在)

従業員数

83名(2017年4月現在)

【平均年齢】
28歳
【中途入社者の割合】
70%

代表者

代表取締役 田川周作

20~30代が活躍中!明るく活気がある職場です。
20~30代が活躍中!明るく活気がある職場です。
年齢に関係なく自由に意見を言い合える組織。変化の早い業界だからこそ、新しいアイデアが求められます。
年齢に関係なく自由に意見を言い合える組織。変化の早い業界だからこそ、新しいアイデアが求められます。
メンバー同士のチームワークは抜群。困ったことがあればすぐにフォローします。
メンバー同士のチームワークは抜群。困ったことがあればすぐにフォローします。

応募・選考

選考プロセス

1)応募方法
◆◇◆◇◆   女の転職type「応募フォーム」よりご応募ください   ◇◆◇◆◇
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
『応募』 ボタンより必要事項を入力の上、ご応募ください。

※応募の秘密は厳守いたします
※個人情報は採用業務のみに利用し、他目的での使用や第三者へ譲渡・開示することはありません

2)応募受付後の連絡
お送りいただいたデータをもとに書類選考をさせていただきます。
※選考を通過された方には後日、面接日などのご連絡を差し上げます

3)採用プロセス
◆ 書類選考
   ↓
◆ 面接(2~3回)
当社にて採用面接を実施いたします。
※面接日時はご希望を考慮しますのでご相談ください
   ↓
◆ 内定
入社日などはご相談の上、決定いたします。
※在職中で今すぐ転職できないという方もお気軽にご相談ください