仕事内容
派遣スタッフと企業を繋ぐ、人材プロデューサーのお仕事
◆一般派遣はもちろん 美術館や博物館等の組織運営に定評あり!
◆未経験でも安心スタート♪充実のフォロー体制あり!
◆女性が安心して長く活躍できる職場!
当社に登録している派遣スタッフと、企業のご要望をヒアリングし、
両方の想いが叶う、ピッタリのマッチングを実現していただきます。
大手企業をはじめとしたオフィスワークから、美術館や博物館といった
珍しい案件が多いのも、大阪支店ならではの特長。
そういった案件の場合は、50名を超えるスタッフの就業体系の構築や研修の計画、
採用からマニュアルづくり、組織管理 に至るまでの接客人材のプロデュースを行います。
.・＊ 具体的には… ＊・.
◎企業のニーズをヒアリング
◎既存顧客訪問及び新規開拓
◎企業と登録スタッフのマッチング
◎各種業務の進行を管理
◎派遣スタッフの採用や教育
◎派遣スタッフの就業後サポート
◎接客人材のプロデュース
仕事の魅力
人は誰でも「成長」の可能性をもっています。
多くの派遣スタッフと関わるお仕事ですので、
私たちは多くの「成長」を目撃できるポジションなんです。
採用時は本人も気づいていなかったスキルが、
派遣先で発揮され、イキイキと楽しそうに働いているのを見ると、
このお仕事ならではの喜びを感じられます。
何十人もの派遣スタッフを管理・采配し、業務を安定稼働させるためには、
スタッフとの信頼関係を高めていくことがとても大切です。
もちろん、それは企業対しても同じこと。
同じ目線・立場から課題を捉え、解決に導いていくことで、
新たな案件のご相談をいただく機会も増えてくるはずです。
人と接するお仕事が好きな方は、きっと大きなやりがいを感じられますよ。
アピールポイント
入社後はまず、お仕事内容や会社について学ぶところからスタート。
その後、1～2ヶ月間は先輩との同行を通じて業務の流れを身に付けていただきます。
分からないことや不安なことがあれば、先輩が丁寧にフォローするので、
未経験の方でも安心してスタートすることができますよ。
