仕事内容
≪メンバー教育～人事まで！頼れる存在へ成長♪≫
★未経験OK！店舗運営を基礎から学べる研修あり
★様々なチャレンジを推奨。クリエイティブを活かせる！
★残業少なめ＆月8～10日休みなど働きやすさも◎
全国に280店舗以上展開するホットヨガスタジオLAVA。
あなたにはそのスタジオディレクター（SD）として、
1～3店舗の人事業務や運営・管理をお任せします♪
+◇具体的には◇+
■アルバイトスタッフの採用・育成
■インストラクターやフロントスタッフのシフト調整
■レッスンスケジュールのプランニング
■各種事務（予算管理・施策立案 他） など
★インストラクター業務は行いません。集客は本社のマーケティングチームが、
インストラクターへのレッスン指導はサポートチームが行うため、
店舗づくりに集中できることも当社の特徴です！
一日の仕事の流れ
★店舗のカラーは、あなたが決めていけます★
「LAVA」には基本的なコンセプトはあるものの、どんな雰囲気にしていくかは
スタジオディレクターにお任せしています。
例えば店舗の客層により「元気な接客」と「落ち着いた接客」の方針を決めたり、
「ヨガ友☆紹介カード」の利用を促進したり。
自分の考えに基づいて挑戦し、試しながら店舗をつくっていける面白さはLAVAならではです♪
仕事の魅力
当社のSDは本社のマーケティングチームやサポートチームの協力もあり、
スタッフとの関係性構築や育成、新メンバーの受け入れや店舗の雰囲気づくりなどの
メイン業務にじっくり時間を費やせる環境があります。
「もっとスタッフの近くで、一緒に頑張るやりがいを感じたかった」
そんな志望理由を持った元アパレル店勤務のSDも、当社に転職後、イキイキと業務に励んでいます♪
「しっかり休めず大変そうなイメージがある…」「未経験からでも本当に大丈夫？」
そんな不安をお持ちの方も、ぜひ一度LAVAの働きやすさを実感してください♪
◎月8日以上休み＆年末年始やリフレッシュ休暇もあるため、疲れをためる心配なし。
◎研修制度で丁寧にサポート。未経験出身の先輩も多く、新人への理解もバッチリ！
◎産育休取得実績は、年間で約100名。住宅、子ども、保育などの各種手当も充実！
◎20～30代の女性スタッフが活躍中♪みんなで一緒に支え合う風土が根付いています。
アピールポイント
【研修の流れ】
≪ベンチャーバンクグループ合宿≫
同期と共に会社理解を深める研修です。
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≪『LAVA』研修≫
職場やサービスに関する知識を身につけていただきます。
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≪スタジオでの研修≫
先輩のSD、SVと共にOJTを通じて業務を覚えていきます。
3ヶ月を目途に独り立ちを目指します。
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≪スタジオディレクターデビュー≫
お客様もスタッフも笑顔になれる店舗づくりをお願いします！
経験を積んだ後に、4店舗以上を管理するSVを目指せます♪
マネジメント人数が増え事業全体視点を持つことで、自身のスキルや業務の幅が広がります。
ハッキリした目標をもてるからこそ、モチベーション高く働けることも魅力！
入社5ヶ月でSVになった社員もいるなど、頑張りはしっかりポジションに反映します。
★担当店舗数に応じて手当がプラス加算されます。
