仕事内容
社会から求められる存在に。
子どもに喜ばれる、嬉しい、働き方です。
出産・子育て中のお客様に、快適な生活を送ってほしい─
そんな想いから生まれたのが、新サービスの「キッズタクシー」です。
生活していく上で、移動は付き物。
都会では車を所持していない方が多いことに加え、妊娠中などで
電車やバスを使えないというケースも少なくありません。
「キッズタクシー」はそういったニーズにお応えできるもので、
様々な場所へ送迎することがミッションです。
■具体的には
赤ちゃんの定期健診、新生児の退院をはじめ、学校や塾への送迎など
子育てで大変なお客様をサポートします。
サービスをご利用されるご家族と顔なじみにもなる仕事ですので、
お子様の成長をご家族同様に見守っていってください。
■仕事の特徴は
事前予約・時間貸切制による、ハイヤーのような高い質のおもてなしをお客様へ提供します。
お客様は妊婦の方、新生児、小さなお子様ですので、
通常のタクシー以上に繊細にハンドルをさばき、
送迎の間のひとときをゆったり過ごしていただけるように心がけてほしいと思います。
人のために一生懸命になれる方であれば、大歓迎です。
★嬉しい女性専用更衣室を完備！★
男性の仕事のイメージが強いタクシー業界ですが、
当社は、女性社員比率が高いのが特徴です！
安定した収入面や働きやすい勤務体系、
また、女性専用更衣室を完備(※大阪、京都)するなど
女性が働きやすい環境作りに注力しています。
★ラジオCM放送中！抜群の知名度で利用客も増加しています！★
仕事の魅力
キッズ部門のエキスパートドライバーを目指す社員については、
普通救命講習、救急救命法メディック・ファーストエイド、
小児MFAプログラムなどの資格取得を会社として推奨しております。
最も活かせるのは、ドライバー経験よりも、
営業や接客等で培ったサービススキルや、育児・子育ての経験です。
そして何よりこどもと接することが好きな方も、ぜひ当社へお越しください。
アピールポイント
★運転と合わせて語学堪能な乗務員が外国人を対象とした車内での通訳サービスも提供しています。
語学力をお持ちの方はぜひ存分に活かしてください。
もちろん日本人のお客様もたくさん利用されるため、語学が苦手な方でも全く問題はございません。
当社は現社員の約8割が業界未経験です。
充実した教育研修制度（外部研修、接客マナー等）や
業務をマニュアル化した「スタンダードマニュアル77」もご用意。
今年6月には新人教育から高度な接客トレーニングまでを受ける事が出来る
関西最大級の研修センター「日本交通グループ OTEC（オーテック）」を開設。
研修終了後もバックアップしますので安心して下さい。
ご両親と一緒にお子様の成長を見守っていきましょう。
当社の教育システムによる指導で2種免許が最短9日間で取得できます。
もちろん、取得費用は全額会社負担（規定有）。
自分で未来を決めていけます。
最初は一般乗務員からスタート！質の高いサービスをお客様へ提供します。
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リーダー乗務員へステップアップ！マネジメントを習得します。
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「キッズタクシー」を提供する新しいタクシー！自分たちで最高のサービスを作り上げていきます。
ゆくゆくは、管理職として活躍してほしいと考えています。
