ストアアドバイザー★月給25万～＋賞与年2回★7連休2回★イオングループ

★人柄やコミュニケーションスキルなど重視した人柄採用★
◆大手ならではの福利厚生＆研修体制あり
◆産休・育児休暇の実績多数。家庭を大事にした働き方ができます。
◆活躍次第では年収780万円も実現可能♪

ミニストップのSA（ストアアドバイザー）として、
店舗オーナー様と協力し、「地域に愛される店舗」をプロデュースします。

担当エリアによって地域性も異なります。

＊ＯＬさんが多い地域に、化粧品を置いてはどうか？
＊新作スイーツＰＲのため、キャンペーンをやろう！...etc
季節や流行を敏感にキャッチすることも大事な仕事のひとつです。

≪具体的な仕事内容 ≫
・各店舗の売上管理
・店舗運営における戦略的アドバイス
・売上目標達成に向けた施策の企画、実施
・スタッフの教育、マネジメント
・商品構成、レイアウトチェック　など

正社員

関東・関西・東北・九州など全国の各拠点（店舗への直行直帰も可能） 
※U・Iターン大歓迎！引越費用は会社が全額負担し、社宅制度も利用可能です 
※勤務エリアは居住地やご希望を最大限考慮して決定致します 

【本部】 
千葉県千葉市美浜区中瀬1-5-1 イオンタワー6F 
→JR京葉線「海浜幕張駅」より徒歩5分

≪業界・職種未経験の方も大歓迎≫ 
◆学歴不問 
◆普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 

人柄やコミュニケーションスキルなど、“人間力”を重視した採用となります。 
「年収アップを実現したい」「経営幹部を目指したい」など、 
ご要望をできる限りお伺いしたいと考えておりますので、ぜひ面接までお越し下さい！

9：00～18：00（所定労働時間8時間） 
※店舗勤務期間中はシフト制（所定労働時間8時間）となります

≪年間休日117日≫ 
■週休2日制（月9日） 
■長期連続休暇（年2回／1回につき7日間） 
■リフレッシュホリデー 
■病気休暇 
■配偶者出産休暇制度 
■産前産後休暇 
■看護・介護・育児休暇 
■慶弔休暇

【産休育休活用例】

◆育産休取得率100％！育休は男性も取得実績あります

◆育児勤務中は転居停止制度あり（入社1年後）
時短勤務もOK。小学校3年生4月まで可能です。

■交通費支給（上限5万円／月） 
■各種社会保険完備 
■昇給チャンス年1回 
■賞与年2回 
■住宅助成金制度 
■企業年金基金 
■退職金制度 
■財形貯蓄制度 
■従業員持株会制度 
■イオン健康保険 
■福利厚生制度「イオングッドライフクラブ」加入 
■役職手当 
■時間外勤務手当 
■深夜勤務手当 
■外勤手当 
■子女教育手当 
■社宅制度
■時短勤務（１～３時間短縮）制度

ミニストップ株式会社【東証プライム上場企業】

【事業内容】
◆イオンの戦略的小型店事業としてコンビニエンスストア『ミニストップ』の運営・展開
◆ミニストップの店舗経営希望者とフランチャイズ契約を締結し、商品情報や経営ノウハウの提供

1980年（昭和55年）5月21日

782名（2022年2月時点）

代表取締役社長／藤本 明裕

http://www.ministop.co.jp/

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▼【STEP1】書類選考

▼【STEP2】1次面接

▼【STEP3】2次面接

▼【STEP4】内定

◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください