仕事内容
◇複数店舗のマネジメントに携わっていただきます
◇担当店舗を、より良くするために様々な観点でアイデアを！
◇平均年齢20代！若くて元気なスタッフ多数（詳しくはHPから）
…*◆◇仕事内容◇◆*…
複数店舗を担当していただき、
売上管理や接客指導を中心としたお仕事をお任せします。
（首都圏であれば４店舗 その他地域は3〜5店舗）
お客様と日頃接しているスタッフの声を拾い上げ、
本部に届けて、より良い店舗に導いていくことがミッションです。
＜具体的には＞
■売上管理(日計・累計・予算比等)
■データ分析(来店件数・単価・決定率)と改善に向けたアクションの実施
■販売教育指導(主に店長クラスに向けて)
■問題点見直し(販売以外も含めた問題点の把握）
■本部との連携（※担当店舗によっては、生産・PR・商品管理との連携も）
■人事管理（人員異動、人数見直し）等
仕事の魅力
sweet、AneCanなどの有名ファッション誌でも注目を集め、
スタイリストやエディターからも絶大な人気を誇るジュエリーブランドや、
世界的に有名なキャラクターのブランドも取り扱っています。
自分達のとっておきを探す方から選ばれる
国内最大級のブライダルリングセレクトショップです。
…*◆◇最大112ブランド・6000種類以上の品揃え◇◆*…
自社ブランドも含めて、
国内外の洗練されたジュエリーを､
最大112ブランド・6000種類以上を展開。
セレクトショップならではの豊富な品揃えが大きな強み｡
かわいいデザインの｢キュート系｣から
｢アンティーク｣｢シンプル｣｢エレガント｣など
様々なバリエーションを用意していますよ♪
チームワークを重視し、接客に取り組んでいるため、
個人に対してノルマは一切ありません。
また、マニュアルでは個人の個性が失われ、
画一的になってしまうとの考えから、当社にはマニュアルもございません。
ノルマがないからこそ、チーム一丸となって目標に取り組む。
マニュアルがないからこそ、個々の成長を助け合い、ノウハウをシェアし合う。
それが結果として、業績をあげていくことにつながっていくと当社では考えています。
アピールポイント
今回は経験者の採用になりますので、特別な教育制度はありません。
しかし、最初の1～2ヶ月は現職のエリアマネージャーなどに同行しながら、ブライダルジュエリー業界やBIOUPIKO（ビジュピコ）のこと、当社の仕事の進め方などを学んで欲しいと思います。あなたの経験やスキルを存分に発揮して当社と一緒に成長してくれることを期待しています。
全国で41名の女性が管理職として活躍しています。
スタッフ→主任→チーフ→店長→エリアマネージャーが基本路線ですが、年齢に関係なくポテンシャルを重視する当社では、最年少の店長は25歳。最年少エリアマネージャーは26歳です。
また、ゆくゆく希望によっては
それまでに培った知識・ノウハウをベースに
本部でのマーケティング・企画・PR等に携わることも可能です。
