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株式会社関門海【東証二部上場】 ホールスタッフ/未経験歓迎/月給23万円~/賞与年2回・インセン有の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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現在この求人は女の転職typeに掲載していません。掲載当時の転職・求人情報は以下

株式会社関門海【東証二部上場】

  • ホールスタッフ/未経験歓迎/月給23万円~/賞与年2回・インセン有

    • 正社員
    • アルバイト

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

こだわりのふぐでおもてなし。
あなたの“真心”が活きるお仕事です。

「人と関わるのが好きだ」
「子育てが落ち着いたから、もう1度働きたい」
そんなあなたを大歓迎!

格式高いお客様から、
多くのご贔屓をいただいている「玄品ふぐ」。

一見、高級店でのお仕事は
ハードルが高いように思われるかも知れませんが、
実際に覚えることは一般の飲食店と変わりありません。

しかも、研修は入社時だけでなく、その後も定期的に実施。
あなたが一人前になるまで丁寧にサポートします。
そのため、しばらくお仕事を離れていた方など
20~50代までの幅広い年齢層の方が活躍中!

年齢、経験は関係ありません。
「まだまだ活躍したい」という方からの応募をお待ちしております。

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

★定期的な研修+抜群のフォロー体制!未経験からでも安心のスタート
★20~50代まで幅広い層が活躍中!
★高級店だからこそのおもてなしスキルが身につく


とらふぐ料理専門店「玄品ふぐ」各店舗で、接客・調理を担当します。

≪具体的なお仕事≫
ホールにてお客様のご対応をします。
■ご予約の対応  
■お席へご案内  
■オーダー
■お料理のご提供

◆ゼロから接客・調理を学べる研修制度
接客も調理もしたことないという方でも安心の研修制度をご用意。
入社時は常に2~3名ほどのスタッフがあなたの周りにいますので、
分からないことがあれば、お気軽に質問してください!
業務に慣れてからも、定期的に研修があります。
着実に一人前になるまでの道を歩むことができますよ。

◆あなたの気配りが常連様をつくる
お客様一人ひとりに合わせた気配りが愛され、常連のお客様が多いのが特徴。
宴席の担当に指名していただくこともあるなど
あなたの対応次第で、お客様と深く関わっていけるのも大きなやりがいです。

仕事の魅力

POINT01 20~50代まで年齢層豊かなスタッフ!馴染みやすい環境があります

「この年齢から転職して、周りの人と馴染めるかな」
そんな悩み、当社では必要ありません。
結婚・出産後に復帰したメンバーが多数在籍しているなど
20~50代まで幅広い年齢層の方が活躍中!
年齢や経験を気にせず働ける環境があります。

POINT02 研修制度に自信あり!未経験・お仕事から離れていた方もOK

接客や調理について自信がない方でもご安心ください。
当社自慢の研修制度のもと、多くの未経験者が一人前になっています。
<当社のサポート体制について>
◆入社時研修で上質な接客マナーや食材の知識についてゼロから教えます
◆慣れるまではしばらく常に2~3名ほどの先輩スタッフが見守ります
◆その後も定期的な研修があるので着実におもてなしスキルが身につきます

アピールポイント

教育制度について

入社時だけでなく、その後も継続的に研修を受けることができるので、着実にスキルアップできる環境が整っています。接客・調理ゼロからチャレンジした先輩もたくさんいます。

資格取得支援制度について

とらふぐ料理専門店のスタッフとして、当社では、「ふぐ調理師免許」「調理師免許」の取得をサポート。実技指導を含めた免許取得支援制度や、取得後の資格手当支給、資格取得補助制度などを用意して社員の成長を全力で応援しています。

女性管理職について

実力をしっかり評価しているので、入社3日で店長に抜擢された、ということも。今後も女性スタッフを積極採用し、重要なポジションをお任せしていきます。

募集要項

雇用形態

正社員 アルバイト・パート

【正社員登用について】
アルバイト勤務の方は、正社員登用制度があります。

勤務地

関西地区(大阪府、京都府、兵庫県)の各店舗
※お住まいの地域や希望を考慮します。
※社員寮(一部本人負担)制度があります。
※各店舗の詳細は、当社HP<http://www.tettiri.com/annai/shoptop.php>をご参照ください

【転勤の可能性】
転居を伴う異動はありません。
【勤務地エリア】
京都府、大阪府、兵庫県

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

★子育てがひと段落した方、主婦の方歓迎★
★20~50代の世代が幅広く活躍中★
◎学歴不問
◎未経験・第二新卒歓迎

\\こんな方を歓迎します//
□しばらくお仕事から離れ、復職が不安な方
□人と話すことが好きな方
□細やかな気づかいが得意な方
□新しいお仕事にチャレンジしたい方

【あると望ましい経験・能力】
□飲食・サービス業界での接客経験(アルバイトもOK)がある方
□ふぐ調理師免許・調理師免許をお持ちの方

配属部署

店舗スタッフ

【年齢構成】
20~50代の女性が多く活躍しています。

勤務時間

■正社員
実働8時間(シフト制、休憩あり)
[シフト例]
10:00~21:00
13:00~23:00

■アルバイト
12:00~23:00(1日3~8時間/週4回~勤務で応相談)

※営業時間や実働時間は各店舗により異なります

休日休暇

◆シフト制
・繁忙期(10月~3月)/月4日~6日※残業あり
・閑散期(4月~9月)/月8日~10日
◆夏季休暇
◆慶弔休暇
◆年次有給休暇
◆育児休暇
※正社員とアルバイトの待遇の差異は面接時にお伝え致します

【産休育休活用例】
結婚・出産を経て、時短勤務にて職場に復帰した女性スタッフも在籍。ライフステージが変化してもキャリアを築いていただけます。

待遇・福利厚生・その他

★年1回家族を店舗へ招待できるご優待券有
*昇給・給与査定(年1回)
*賞与・インセンティブ(年2回)
*交通費全額支給
*ふぐ調理師免許手当
*資格・取得補助/支援
*社会保険完備
*社員持株
*寮制度(一部個人負担)
*優秀社員賞(毎月)
*独立支援
*慶弔見舞金
*出産祝い金(第1子:1万円/第2子:5000円)
*結婚祝い金(規定有)
*社員割引(30%OFF)
*従業員優待券(年2回配布)
*正社員登用(アルバイト)
*社内研修「ふぐ大学」65時間(5~8月)
※雇用形態による待遇の差異は面接時にお伝えします

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

「関門海の最大の魅力は人です」。西日本営業部マネージャー・藤井様は自分自身の店舗経験を通じてそう語ってくれました。それを裏付けるように同社では、接客・調理スキルをゼロから学べる研修制度、資格取得支援、家族を店舗へ招待できる優待券、など社員の満足度向上を図った取り組みが行われています。会社をあげて、お客様にも社員にも居心地のよい空間を提供する同社なら、不満や孤独を感じることなく働けると感じました。

この仕事で磨ける経験・能力

◇基本的なビジネスマナー
◇経営者層・ご年配の方に向けたハイレベルな接客技術
◇調理に関する知識・技術(※調理師・ふぐ調理師免許取得を全面的にバックアップ)
◇飲食店経営のノウハウ(※FCなどの独立支援制度あり)

会社概要

最高級の一品を、最上級のおもてなしで。

関門海はふぐ・かになどの高級食材専門店を関西・中部から関東、北海道において約100店舗を展開。メインとなる「玄品ふぐ」では、最高級のとらふぐに独自の技術を導入しています。お客様一人ひとりに合わせたおもてなしで、多くのお客様からご贔屓をいただいています。そんな当社では、従業員満足度を高める事=全てのお客様が満足する一流の接客に繋がると考え、会社を創る「人」を大切にしています。

最高級の一品を、最上級のおもてなしで。

会社名

株式会社関門海【東証二部上場】

事業内容

■とらふぐ料理専門店『玄品ふぐ』の店舗展開 
※総店舗数:95店舗(内、直営53店舗、FC42店舗)(H28年3月31日現在)
■ふぐかに専門玄品・玄品以蟹茂 4店舗 
■新規開発業態の運営 
■フランチャイズ本部の運営 など

設立

1989年5月(創業:1980年9月)

資本金

8億9,746万円(平成29年3月31日現在)

従業員数

正社員151名(平成29年3月31日現在)

【平均年齢】
38.5歳

代表者

代表取締役社長/田中 正

備考

【本社】大阪市西区北堀江2-3-3 久竹ビル 
【東京本部】中央区日本橋茅場町1-9-2 稲村ビル9F

お客様一人ひとりに寄り添った丁寧なおもてなしを提供しています。
お客様一人ひとりに寄り添った丁寧なおもてなしを提供しています。
会社の最大の力は「人」。今後も社員の満足度向上のため、働きやすい環境の整備に注力していきます。
会社の最大の力は「人」。今後も社員の満足度向上のため、働きやすい環境の整備に注力していきます。
あなたのスキルや希望をもとに板長や商品開発など多彩なキャリアをご提案します。
あなたのスキルや希望をもとに板長や商品開発など多彩なキャリアをご提案します。

応募・選考

選考プロセス

*+:。.。最後までお読みいただきありがとうございます。.。:+* 
【土日面接・夜間面接可能です!あなたのご希望に合わせます】
女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密は厳守いたします。
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。 

▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
※通過された方には、追って次回選考のご案内を差し上げます。

▼【STEP2】面接(採用担当および役員による面接)
※当社では人物重視の採用を実施。経験以上に、意欲や人柄を評価します。

▼【STEP3】内定
※おめでとうございます! 当社メンバーとして一緒に頑張りましょう。

◆ご応募から内定までは2~4週間を予定しております。
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。