※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。
私達ANAスカイビルサービスはANAのグループ企業です。
だから安心してお仕事について頂けます。
ANAグループの一員として空港及びその他関連施設において、機械・設備の保守管理、警備、清掃、受付業務を主な事業として、安全と高品質なサービスを提供しています。
今回は、ラグジュアリーな健診センターでのアテンダントスタッフを募集いたします。
★勤務地は台東区根岸にある会員制クラブのような施設です。(グッドデザイン賞受賞)
★7:15から最長16:15までの勤務なので午後からの時間をしっかり活かせます
アピールポイント
アイコンの説明
- 職種未経験OK
- 業種未経験OK
- 第二新卒OK
- 学歴不問
- 経験者限定
- 研修・教育あり
- 転勤なし
- リモートOK
- 土日祝休み
- 残業20時間以内
- 産育休活用有
- 服装自由
- 女性管理職在籍
- 休日120日~
- 育児と両立
- ブランクOK
- 時短勤務あり
- 資格取得支援
- 副業OK
- 国認定取得
仕事内容
仕事内容
健診センターでのアテンダント業務
●健康診断を受診される方の受付
(健診内容の確認など)
●検査に向かわれる方のご誘導やご案内
※attendant(アテンダント)は、付き添い、お供、またホテルの接客を意味します。
単なる案内ではなくホスピタリティを持ったエスコートをお願いします。
お仕事をしていただく施設は医療施設なのにラグジュアリー。お洒落でキレイと話題の場所。
2010年には社会領域・公共サービスシステム部門のグッドデザイン賞を受賞したほど。
人間ドックの多彩な機器を持ち、健康診断終了後にはゆっくりくつろげる専用ラウンジが
用意されています。
7:15~14:30、最長でも16:15までの勤務なので午後から家事や習い事等をされたい方にウレシイ時間です!
日々、様々なお客様との出会いを通して自分自身の成長を実感できます。
あなたも「あんしん、あったか、あかるく元気!」に働きませんか?
※勤務開始:11月~もしくは相談に応じます
1年間の契約社員(更新有)
※当社から健診センターへ派遣の形をとります
募集要項
勤務地
台東区根岸にある「健診センター」
- 【詳細・交通】
- JR線、日暮里・舎人ライナー「日暮里駅」、JR線「鴬谷駅」より各徒歩6分
応募資格
専門・短大卒以上、資格・経験不問、簡単なPC操作ができる方
- 【あると望ましい経験・能力】
- ◆航空会社客室乗務員、空港地上係員、接客業経験者は優遇致します。
勤務時間
7:15~14:15、7:15~15:15、7:15~16:00、7:15~16:15
いずれも休憩は1時間、4パターンのシフト勤務
※勉強会などによる時間外勤務が月に数時間あります
休日休暇
土曜・日曜・祝日
※月2回程度土曜出勤あり
年末年始休暇(2017.12/28~2018.1/9)
待遇・福利厚生・その他
交通費規程内支給、社会保険完備
賞与年2回(夏季:20,000円/冬季:30,000円 平成27年度実績)
制服貸与、ANA航空券優待制度(入社3ヶ月経過後)
女の転職!取材レポート
建物の保守管理業務からスタートした同社。
設備メンテナンスだけでなく、羽田空港ラウンジでの接遇業務をはじめ、
施設の顔である受付業務も請け負っています。
ANAに関わる施設だけでなく、今ではさまざまな企業とお取り引きがあり、
ANAグループの一員として、高いホスピタリティをもったスタッフたちが活躍しています。
この仕事で磨ける経験・能力
接客スキル、接遇、経理
会社概要
ANAグループの一翼を担っています
ANAスカイビルサービスは1979年の設立以来、
主としてANAグループのメンテナンス面を担ってきました。
ビルの保守管理業務からスタートし、ANAの空港内外の施設を多数管理。
近年では羽田空港や成田空港でのラウンジ受付接遇業務を開始しました。
また、グループ外の企業へも積極的にアプローチ。
ANAグループの強みを活かし、企業受付やコールセンターなどの業務も拡大、成長を続けています。
事業内容
ビルの総合管理業
◆受付・接遇業務
◆空港内ラウンジ業務
◆建物・施設の総合保守管理及び清掃請負
◆建物・施設の環境衛生管理請負
◆建築物の設計及び工事監理等
◆消防設備の保守点検並びに工事請負
◆各種機械類の修理、設置の請負
◆警備業務及び安全監理業務の請負並びにその保障
◆警備及び安全に関する調査、研究、指導、助言に関する業務
上記に関連する事業全般
ANAグループなので、福利厚生など働きやすい環境が整っています
全日空の空港内外の施設だけでなく、他企業様との取引も増加しています
大手企業の受付や健診センターなど魅力的な勤務地多数!
応募・選考
選考プロセス
女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。
※応募に関するご質問はお気軽にお問い合わせ下さい。
【書類選考】
(1)WEB履歴書にて書類選考を行います。
書類選考通過者には、履歴書(写真付)、職務経歴書をお送りいただきます。
(2)履歴書、職務経歴書による書類選考を行います。
(3)(2)での通過者の方のみ追って面接の日程・場所をご案内します。
【面接】
面接では当社の事業や仕事内容をご説明し、今回の志望動機や経験等をお聞かせいただきます。
【採用内定】
面接を通過された方は採用となります。