仕事内容
◆保育士経験を活かして、年収UP!(370万円程度)
◆年休120日&土日祝休み&残業少なめ
◆事務作業未経験者もOK!丁寧な指導あり
◆保育園を支えるやりがいを感じられる
◆月給24万円~+賞与年2回
本社の【保育園運営スタッフ】として、親御さんが安心でき、保育士も働きやすい保育園作りに携わっていただきます。
***◆具体的なお仕事内容◆***
◇保育園の新設立ち上げ
◇各保育園の巡回
◇保育士業務
◇施設長会議
◇管理部会議
※一人あたり、5園程を担当。最初は3園程度からスタートします!
3ヶ月~半年は先輩の担当する園を引き継ぎます。
最初は先輩に同行して現場を把握して下さい。
***◆サービス理念◆***
「女性が活き活きと輝くことのできる保育サービスの促進」
保育園の他、親御さんが小さいお子様がいても、安心してショッピングセンターやコンサートを楽しめるよう、一時預かりサービスや、就業中にお預かりする病院・事業所内託児の運営委託等も行っています。
***◆保育理念◆***
「健全なこどもは環境が創造する」
私たちアミーは、ママと変わらないやさしさでそれぞれの子どもの生きる力を育てたいという理念のもと、豊かな人間性の基礎作りのために努力しています。
仕事の魅力
既存の園だけではなく、新規オープンにも携わることが可能♪「壁紙やカーテンはどんな風にしようか」「トイレはこの位置がいいね」「このおもちゃは、子どもの発想力を磨けそうだね」など、内装、採用、運営方針を、クライアント様、営業部と一緒になって、イチから保育園を作り上げることができます。
POINT02 *+★親御さんだけでなく社員の働きやすさにも注力アミー社員にも活き活きと活躍できるよう、長く働きやすい環境を整えているため、産育休活用例多数。実際に、現在産休を取得している社員も、時短勤務を利用してまた現場に戻る予定です!また、人事が主導となり、常に業務の効率化を図っているため、残業は月平均20時間以下と少なめを保つことができています♪