仕事内容
自分の理想の保育をカタチにし
高いレベルでの教育スタンダードを創造
1歳2ヶ月～就学前の子どもたちを対象とする、インターナショナルスクール「キンダーキッズ」のエリアマネージャーとして、地域の複数校の運営全般をお任せします。
【具体的に】
本部の事業計画に則して、各校の目標を設定し、進捗を管理しながら、さまざまな課題を解決。そしてサービス品質の向上や財務面の改善などを果たしていきます。
日本人・ネイティブの保育スタッフの指導やサポートを行うほか、上位の管理者として保護者の対応に当たっていただくことも。
月1回のマネージャーミーティングでは、エリアの課題や解決策、人材育成計画などについてディスカッションを行い、情報共有・意見交換を促進。サービス品質の高いレベルでの平準化を目指していきます。
仕事の魅力
POINT01
★保育の現場を変える力になれる！
キンダーキッズは、国際舞台で活躍できる子どもたちのことを考え、育成の目的に「よい」と思うものはすぐに取り入れ、常に進化し続けています。意思決定権者との距離も近く、あなたが「保育の現場」や「サービスのカタチ」を変えることも可能です！
POINT02 ★充実の研修サポート体制採用後のは本部にて研修を実施。キンダーキッズの理念から教育プログラム、現場事情まで、時間をかけて伝えていきます。着任後も各種ミーティングなどを通じて情報共有・意見交換を積極的に行っていきます。
この仕事で磨ける経験・能力
スクール運営全体を統轄する責任ある仕事を任されるため、事業計画の立案・遂行などのマネジメントスキルや、戦略的思考が磨かれ、さらなるキャリアアップも望めます！
また、これまで培ってきた英語力が生かせるだけでなく、日々の業務を通じて英語力もさらにアップします。
アピールポイント
語学を活かせる
社内での公用語は英語なので英語力が活かせるだけでなく、日々の業務を通してさらなる英語力UPも☆
