仕事内容
☆アートグループの安定基盤のもと、保育業界デビュー
☆完全週休2日制＋残業は1日1時間程度で、無理なく働ける
☆産育休活用例あり！ママになっても安心して仕事を続けられる
保育施設と本社との架け橋として、子どもたちが健やかに成長できる保育環境や、
スタッフが働きやすい労働環境を整えてください。
=*具体的には*=
◆保育園の運営
◆人事財務管理
◆マネージャーのシフト管理・勤怠管理・業務管理
◆自治体・企業への請求書の最終管理・各種申請業務
◆自治体・企業担当者の交渉・営業活動 など
=*マネージャーから感謝される仕事*=
保育職員から相談を受けたり、判断を求められるマネージャー。
そのマネージャーが頼りにするのが、このポジションです。
細やかな気配りを心掛け、マネージャーのサポート・育成をすることで
「マネージャーになってよかった」という嬉しい声をもらえることも♪
仕事の魅力
POINT01
◎働きやすさもバツグンの環境♪
お休みが取りにくいと思われがちなこの業界において、月9～10日休はちょっとした自慢♪なんらかの対応でお休みの日に出社した場合も、きちんと代休を取得していただけます。また残業も1日1時間程度。19時には退社できるので、「子どもに関わる仕事がしたいけど、ずっと保育士として働くのは体力的に不安…」という方にピッタリの仕事です！
アピールポイント
女性管理職について
当社は女性比率95％、会社のトップである代表取締役会長も女性です。管理職も多くを女性が占めており、「女性が長く働くためには何が必要か？」という視点で、制度やキャリアの整備を進めてきました。
