【コンサルティング営業】★リクルートグループ企業

クライアント企業の人材領域における
課題解決のためのコンサルティング営業をお任せしていきます。
★未経験・第二新卒も歓迎！
★リクルートグループの安定基盤
★福利厚生も充実

人材領域における課題解決のためのコンサルティング営業として活躍していただきます。

【業務内容】
顧客企業の現状把握、経営陣・現場社員等へのインタビューや各種データ分析を通じて
人事上の課題を明確化し、経営人事コンサルティングサービス、アセスメントツール、
研修プログラム等(100種類以上)を提案します。

具体的には、社内の人事コンサルタント、研修講師（トレーナー）、
研修準備スタッフなどと協働しながら、
そのフロントに立って提案および支援を実行していきます。

正社員

品川区大崎1-11-1 ゲートシティ大崎　ウエストタワー7F　

【詳細・交通】

JR「大崎」駅より徒歩5分

◎大卒以上
◎法人営業経験もしくは人事領域業務経験(3年以上）をお持ちの方
◎PCの基礎スキル（ドキュメンテーション・プレゼンテーション作成）

【活かせる経験・スキル】
無形商材の法人営業経験者は歓迎いたします。他、人事領域業務経験、マネジメント経験をお持ちの方は経験を活かしてご活躍いただけます。

【あると望ましい経験・能力】

≪求める人物像≫
・実体験を持って、組織成長や教育に興味ある方
・意思やアイデアを形にする仕事に挑戦したい方
・正解のないテーマに学習意欲を高く持って吸収して成長したい方
・ビジネススキル領域に興味関心の高い方
・論理的な思考力や構造的把握力のある方
・踏み込んだ関係構築ができる方

9：00～17：00（所定労働時間7時間、休憩1時間）
※フレックスタイム制

＊年間休日125日＊
●完全週休2日制（土・日）
●祝日
●夏季休暇
●年末年始休暇
●有給休暇（10日～20日）
●特別休暇（慶弔・産前産後・育児・看護・ボランティアなど）
●ステップ休暇

●昇給年2回（4・10月）
●賞与年2回（6・12月）
●社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）
●通勤手当
●住居手当
●超過勤務手当
●深夜・休日勤務手当
●退職金制度
●介護保険
●カフェテリアプラン
・自己啓発補助（通信教育、社外スクール受講費、書籍購入など）
・子の教育費補助
・医療費補助など
●短時間勤務制度
●リクルート社員持株会
●自己申告制度あり：職種や勤務地等の希望を申告できる制度

株式会社リクルートマネジメントソリューションズ

◆3つの事業領域において、3つのソリューション手法をかけあわせて、経営・人事課題の解決を支援。 

＜事業領域＞ 
（1）人材開発
（2）組織開発
（3）制度設計

＜ソリューション手法＞ 
・アセスメント
・トレーニング
・コンサルティング

1989年10月1日

416名（2017年4月1日 現在）

【平均年齢】

39歳

代表取締役社長　奥本　英宏

＜事業所＞北海道、東日本（埼玉）、静岡、東海（愛知）、関西（大阪）、中四国（広島）、九州（福岡）

本求人は『株式会社キャリアデザインセンター 人材紹介事業部』が運営する 
『株式会社リクルートマネジメントソリューションズ type採用事務局』を通して、応募を受付けています。
本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせていただきます。
予め下記URLより『利用規約/個人情報取扱規約』をご覧いただいた上ご応募ください。 
http://shoukai.type.jp/terms.html 

【ご応募方法】 
下記応募ボタンよりご応募ください。ご応募後の流れは採用事務局よりご連絡いたします。 
【選考の流れ】 
ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定 

※選考の詳細に関しては採用事務局面談の際にご説明いたします。
※採用事務局より女の転職typeにご登録いただいている連絡先（携帯電話番号、メールアドレス）にご連絡させていただく可能性がございます。ご応募時に再度ご登録内容のご確認をお願いいたします。
※応募者多数の際、採用事務局面談前に女の転職typeご登録内容を元に書類選考をさせていただく可能性がございます。予めご了承ください。 
(女の転職typeは『株式会社キャリアデザインセンター』が運営しております。)