仕事内容
【* 働くママ・ブランク・第二新卒OK *】
■時短勤務orフルタイムの選べる勤務スタイル
■残業月10時間以下だから無理なく働ける
■月給27万円+賞与年2回+手当
本社にて、各教室から上がってくるお問い合わせ対応や、社内システム管理全般をお任せいたします。
■システムの管理
会員システムをはじめ4つのシステムが稼動中、管理チームの一員として作業を担って頂きます。
■システムへの情報入力・データ集計
定期的に行う集計と、各セクションからの要望により行う集計があります。Excelを使用し、多いときは2万件のデータ集計分析を行っていただきます。
■教室スタッフからのシステムに関する問い合わせ対応
教室スタッフはスキルが様々です。問い合わせてきたスタッフのスキルに合わせた対応が出来ると、ダイレクトにお礼の言葉が返ってきます。当初はシステムに慣れていただくため、業務の中心は情報入力・データ集計とシステムに関する問い合わせ対応です(システムの操作方法や、入力ミスの対処方法等)。
■保守管理会社との窓口業務
■社内PCなどの機材管理
■サーバ管理
社内の各機材管理と保守管理会社との窓口業務の担当をお願いします。
★あなたのスキルに合わせて、できることから少しずつお任せしていきますので安心してください
★入社後は経験豊富な先輩社員が会社についてや仕事の流れを丁寧にお教えいたします
★ネットワーク保守は外部へ委託しているため、緊急の呼び出しはありません
仕事の魅力
フルタイム(正社員)or時短勤務(契約社員)の2つの雇用スタイルをご用意。『家事や子供の送り迎えもあるから、フルタイムで働くのは難しい…』『子育てが落ち着いたからまたがっつり働きたい』という方にピッタリ♪実際に3名の働くママが時短勤務を利用しながら活躍しています！残業も月10時間以下ととても少なめですので、家庭と両立して働く事ができますよ。
POINT02 一緒に働く仲間についてお仕事に慣れてきましたら、新プロジェクトや業務改善企画もお任せ。社歴や年齢関係なく上司との距離も近いため、すぐにレスポンスの返ってくる環境。『こんなシステムを導入した方がより効率がいいのではないか』『こんな機能を追加した方が運営がスムーズにいくのでは』など、あなたの意見やアイデアを発信してください！
【* 直近の新プロジェクト *】
教室職員の指導力を向上させるために各教室に新たにモニターシステムの導入を予定しています！他にも、今まで紙に手書きで行っていた申し込みも、Webでできるようにするなど、日々社員から上がるアイデアが社員・会員様共に満足度の高い制度を作っています♪
