仕事内容
中古マンションの仕入れからリノベーション企画、販売
★業界未経験者活躍中★成長率200％の成長企業で活躍★長期連休（9連休）もOK！有給取得推進中★インセンティブの支給額は月平均20万円程度
中古マンションを仕入れ、新築以上の魅力的な物件にリノベーション（大規模な改修）し、販売している当社。あなたにはリノベーションの対象になる中古マンションの仕入れからリノベーション企画、販売までの一連の仕事をお任せします。
☆･*:.具体的には.:*･☆ﾟ
▼中古マンションの仕入れ
不動産仲介業者に訪問したり、インターネットポータルサイトからリノベーションすると売れそうな物件情報をサーチ。条件を確認しながら、良い物件を仕入れます。リレーションがとれてくると、他社には公開していない有利な情報を頂くことも。信頼関係の構築が大切な業務です。
▼「売れる」物件にするためのリノベーション案を考案
仕入れた中古物件に対して、客層や間取りの仕様、内装などのコンセプトを社内にいるインテリアコーディネーターまたは協力会社とともに考えます。女性目線を取り入れ、案を考えていってください♪
▼仲介会社に販売を依頼
工事完了後には、不動産仲介会社に販売を依頼します。
★業界未経験の方も歓迎
入社時には経験やスキルがなくても大丈夫です！入社後は2ヶ月以上のOJT研修にて業務をお教えしますので、安心してください。
仕事の魅力
他社では主に販売成功時にインセンティブを支給することが多いですが、当社は結果だけでなく過程の部分もインセンティブの対象として評価しています。中古マンションを仕入れた時点でインセンティブ10万円を支給。翌月の給与にスピーディーに反映されます。実際に活躍している社員は平均月1～3件程度の仕入れに成功しています。また、マンションの売却後には粗利（売上高から売上原価を引いた金額）に応じたインセンティブを支給。評価制度が充実しているためインセンティブだけで月70万円をゲットした社員も！給与も月給30万円～なので収入アップが目指せます♪
POINT02 “女性の意見”を取り入れた会社づくりで、働きやすさ抜群◎◆産育休あり
◆有給取得で長期連休OK
◆週休2日＆残業少なめ
◆ワーママ歓迎
など働きやすい環境を整えています♪
住まいを提供する際には、家事を行うときの動線や収納、キッチンの使い勝手など女性目線にこだわった住まいづくりの提案が必要不可欠。女性の視点を取り入れるべく、当社はこの度、女性の採用を本格的にスタートしました。女性が活躍する会社づくりをしていきたいと考えているので、会社を良くするための意見は大歓迎！将来的には託児所との連携や在宅ワークなども考えています。
アピールポイント
★業界未経験の方も活躍できる★
たくさんの人から情報を得ることが重要なお仕事。人と信頼関係を築くことこそが大切なので、経験やスキルがなくても大丈夫です！入社後はメンター制度にてマンツーマンで先輩社員が業務をお教えしますので安心してください。
*◆女性ならではの観察力を活かして、管理職に！◆*
希望次第ではマネージャーや課長、部長などのキャリアをご用意。産育休など女性がライフイベントを経ても活躍できる環境ですので、長期的なキャリアの形成が可能です。社員の微妙な心の変化や体調などそういった些細な変化にも気づくことは信頼関係の向上に繋がります。その様な気配りの気持ちを活かしながら、より良い会社をつくっていっていただければと思います。
