仕事内容
花嫁の理想（ユメ）を叶えるウエディングアドバイザー
◇全国数多くの結婚式場から、理想の1つをつくるお仕事
◇未経験OK◇20代30代活躍中◇教育体制充実◇産育休取得率100％
◇女性のキャリアアップが目指せる
『ハナユメウエディングデスク』へご来店いただいたお客さまに最適な結婚式場やプランをご案内するウエディングアドバイザーをお任せします。
≪ 具体的には ≫
◇お客さまからヒアリングし、「理想」の結婚式をご提案
◇希望条件にマッチした結婚式場のご見学手配
◇電話・メール・SNSで成約までをフォロー など
自社独自の「フォト」や「定額ウエディング」のご提案も可能
◇ご入社後は、オリエンテーション研修を受けていただけます。アドバイザー研修も充実しており、提案接客について、しっかり学べます。OJT研修中も、周りの先輩スタッフがフォローしていきますので、未経験の方も安心してスタートできます。
◇お客さまとのお打ち合わせは平均1.5時間程度。その中で真意を深くお伺いして、一組一組のお客さまにあった理想の結婚式をご提案することが、ウエディングアドバイザーのお仕事です。
仕事の魅力
自社運営の結婚式場予約サイト『ハナユメ（旧：すぐ婚navi）』からは、結婚式を考えている方や結婚式を挙げるか迷われている方などが、直接プロに相談できるため、無料相談デスクを予約されます。その無料相談デスクが『ハナユメウエディングデスク』です。結婚式を挙げることは決まっているものの、結婚式場選びに悩んでいる方や進めるにあたって分からないことがある方などが、たくさんいらっしゃいます。ウエディングアドバイザーは、そんなお客さまへ、さまざまな結婚式場やブライダルプランをご提案したり、費用のお悩みにご相談にのったり、指輪など結婚式場探し以外にもサポートしています。
POINT02 女性社員が多いから働きやすい環境を整えています。女性が多く活躍している当社では、長く働いてもらいたいという想いから、働きやすい環境を積極的に整えています。
◇ブライダル業界や提案接客・営業職のご経験者は、入社後半年～1年で店長やエリアマネージャーに昇格された実績豊富
◇多彩な研修制度で未経験でも安心スタート
◇年間休日125日、残業少なめでプライベート充実
◇産休育休の取得実績多数、復職者も多数
◇特別有給休暇などがあるファミリーサポート制度 など
これから結婚や出産を考えている方も安心して長く働き続けられます♪
アピールポイント
入社後は、丁寧な研修制度をご用意していますので、未経験からでも着実に成長していただけます。
◇スキルアップのチャンスが豊富な研修体制
・入社者オリエンテーション（3日間）
・アドバイザー研修（約1週間）
・OJT研修（約1カ月間）
・フォローアップ研修（入社3カ月後1日間)
評価制度も明確！年2回の目標面談では、目標を自身で設定し、上司と相談して決めることができ、目標達成に向けて頑張ることができます。
女性が多く活躍している当社では、管理職として活躍している女性スタッフが多数在籍。性別や年齢に関係なくキャリアを築いていただける環境です。
◇2つのキャリアプラン
・管理職ライン…メンバー→店長→エリアマネージャー→マネージャー
・専門職ライン…メンバー→リーダーアドバイザー→シニアアドバイザー
アドバイザーから、営業や人事、Webライター、経営戦略といったジョブチェンジの実績もあります。
