※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。
正社員前提で無理なくスタート♪
土日祝お休みで残業ほぼ無し♪
産休・育休の取得・復帰を会社が推奨♪
製造業界に特化した派遣・請負事業サービスを展開し、
創業から日本のモノづくりを支え続けてきたトーコー。
今や世界中から注目される日本のモノづくり産業において、
私たちは多くの企業と人の想いをマッチングさせてきました。
当社で活躍する派遣スタッフの数は4200名以上。
その実績から『製造請負優良適正事業者』『優良派遣事業者』として、
厚生労働省から認定された当社では、
この度、当社信頼のキーポジションとなる経理部門の増員募集を行います。
産休・育休の取得・復帰実績も多数あり、
女性だからこその働きやすさを実感出来る環境をお探しの方はぜひ、ご応募下さい♪
アピールポイント
アイコンの説明
- 職種未経験OK
- 業種未経験OK
- 第二新卒OK
- 学歴不問
- 経験者限定
- 研修・教育あり
- 転勤なし
- リモートOK
- 土日祝休み
- 残業20時間以内
- 産育休活用有
- 服装自由
- 女性管理職在籍
- 休日120日～
- 育児と両立
- ブランクOK
- 時短勤務あり
- 資格取得支援
- 副業OK
- 国認定取得
仕事内容
仕事内容
◆クライアントと派遣スタッフからの信頼を築く経理業務◆
☆ワーキングママも多数在籍♪
★育休・産休からの復帰を会社が推奨♪
☆ブランクのある方も安心♪
★月初以外は残業無しが当たり前♪
◎給与計算を中心とした経理事務作業を中心にお任せします。
≪主に以下の業務を担当して頂きます≫
◆給与計算
◆請求書作成
◆簡単なデータ入力・確認
◆その他、ファイリング等
業務はチームで進めていくので慣れない方でも安心です♪
作業後はダブルチェックや相互チェックを必ず行いますので、
不安な方でも安心して作業に取り組ん頂けますよ。
また、営業社員との接点も多い仕事となりますので、
コミュニケーション能力が活かせる仕事環境です。
もちろん、最初は先輩スタッフが丁寧に作業を教えていきますし、
周囲には同じ作業をしている仲間がたくさんいますので、
分からない事もすぐに聞ける環境が整っていますよ。
一日の仕事の流れ
出勤後、まずは先輩スタッフとの簡単な打ち合わせ。
その後、基本的にはPCを使用してのデスクワークや電話対応がほとんどです。
残業もほぼなく、定時退社がほとんど。
正社員登用後も月初以外は基本的に定時で退社出来ますよ。
アピールポイント
教育制度について
『何か難しそう』と思われる方も安心して下さい。
分からない事はすぐに聞く事が出来る環境で、
先輩スタッフが丁寧に説明致します。
最初は簡単なデータ入力やチェック業務を中心に
少しずつお任せしていきますので、
経験の浅い方やブランクのある方でも
安心してステップアップして頂けます。
募集要項
雇用形態
契約社員
- 【正社員登用について】
- 正社員登用を前提とした募集です。
3ヶ月以降を目途に、登用試験（面談）を受けて
正社員へのステップアップして頂けます。
まずは基本的な業務がしっかりできるようにサポートしていきますので、
この期間を利用してまずはじっくりと業務を覚えていって下さいね。
勤務地
大阪府枚方市上島町12-20 トーコービル
- 【詳細・交通】
- 京阪本線「牧野駅」より徒歩約10分
- 【転勤の可能性】
- 転居を伴う転勤はありません
応募資格
◎短大卒以上 ◎基礎的なPCスキル（Excel、Word）☆経理作業または事務経験のある方歓迎 ☆未経験でも簿記知識をお持ちの方やPCスキルに自信のある方も大歓迎♪ ☆ワークライフバランスを重視して働ける環境です☆
- 【あると望ましい経験・能力】
- ◎PCスキルに自信のある方
◎スキルアップやキャリアアップに意欲的な方
◎コミュニケーションが好きな方
◎数字を扱う仕事が好きな方
〇簿記の知識をお持ちの方
〇経理事務・給与計算業務経験をお持ちの方
☆ブランクのある方、小さなお子さんがいる方も活躍している職場です♪
配属部署
経理事務・給与計算関連業務をメインとした部署への配属となります。
- 【年齢構成】
- 20代～40代まで幅広い年齢層が活躍しています。
- 【男女比】
- スタッフのほとんどが女性の職場です♪
勤務時間
9:00～18:00（実働8ｈ）
※正社員登用後、月初の繁忙に合わせた
変形労働時間制（週40ｈ）勤務となります。
- 【残業について】
- 正社員登用前は残業はほとんどありません。
登用後は月初の繁忙期や緊急時に限り、
数時間の残業が発生する事があります。
それでも月の残業時間は10ｈ未満。
スケジュールの調整もしやすく、プライベートと両立しやすい環境ですよ。
育児と両立しやすい
育休・産休の取得実績、復帰実績が多数ある当社では、
小さなお子さんがいるスタッフが多数活躍しています。
忙しい日が事前に分かるので、お子さんの学校・幼稚園の行事等にも
しっかりと調整・対応できる環境が整っています。
ワーキングママにも当社では十分に働きやすさを実感して頂けるはずです！
休日休暇
※年間休日122日
◆完全週休2日制（土日）
◆祝日
◆GW
◆夏季休暇
◆年末年始
◆慶弔休暇
◆有給休暇（全日・半日）
◆産休・育休（取得実績・復帰実績多数有)
待遇・福利厚生・その他
◆交通費実費支給（規定による）
◆社会保険完備
◆自転車・バイク通勤可
★正社員登用後★
◆昇給年1回（6月）
◆賞与年2回（7月・12月）
◆残業手当
◆家族手当
◆資格取得奨励金制度
女の転職！取材レポート
当社は派遣・請負事業を展開する老舗企業。
その為、コンプライアンスを非常に重視しています。
しっかり実務を学んでから、正社員デビュー出来るので、
落ち着いて仕事を覚える事が出来ますよ。
半日有休制度も導入し、仕事と家庭の両立がしやすく、
産休・育休の取得率と復帰率も非常に高いです。
この仕事で磨ける経験・能力
PCを使用してのデスクワークがメインとなりますので、
正確な入力スキルを身に付けて頂きながら、
数字に強くなって頂ける環境です。
また、当社は多くのモノづくり企業様がクライアント。
あなたが積み重ねる作業の一つひとつが
日本のモノづくりを支える一歩に繋がる仕事ですよ。
会社概要
創業38年！モノづくり業界を支え続けた派遣・請負業界の老舗企業！
当社は派遣・請負事業が制定された当初から
そのサービスを提供し続けてきた派遣・請負業界の老舗企業。
人材不足が深刻化しているモノづくり業界において、
日々多くのご依頼を頂いており、
当社はいまや必要不可欠な存在として日本のモノづくりを支えています。
在籍スタッフ4200名を超える当社ならではのやりがいを
社会貢献を通じて感じて頂けるはずです。
事業内容
◆総合人材サービス
●人材派遣業（労働者派遣事業許可番号 派27-130002）
●人材紹介業（厚生労働大臣許可番号 27-ユ-130011）
◆各種アウトソーシング 事業（工場内作業請負 他）
備考
■本社
大阪府枚方市上島町12-20 トーコービル
■他、全国に拠点13ヵ所
小さなお子さんがいる方やブランクのある方でも安心して働いて頂ける環境です！
まずはお気軽にご応募下さい！
厚生労働省からも優良事業者認定を受けているので働きやすさには自信があります！
応募・選考
選考プロセス
◆書類選考
※ご応募頂いたデータを元に書類選考を行います。
※書類選考後は出来るだけ速やかにご連絡させて頂きます。
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◆面接（2回）
※履歴書（写真貼付）をご持参ください
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◆内定
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※応募の秘密は厳守致します。
※在職中の方もお気軽にご応募下さい。
※面接日時・入社日はご相談に応じます。
