仕事内容
★体が硬い方もヨガをやったことがない方もOK★勤務地多数★インセンティブ充実★キャリアアップで最大月20万円の昇給例あり★育休取得率100％★賞与年4回★レッスン手当やスキル手当など各種手当が充実
当社のヨガインストラクターとして、ヨガレッスンやフロント対応などをお任せします。
*＊具体的には＊*
●レッスン指導（1日3本あたりレッスンをします）
●フロント業務
●お客様へのカウンセリングやアドバイス
●お客様管理などの事務作業
●電話や問い合わせの対応
●教室内の清掃・管理 など
★本物のヨガインストラクターになれます★
0&LUBIEグループは業界に先駆け、ホットヨガをロサンゼルスより持ち帰り、国内に広めたパイオニア。そんな私たちのモットーは『本物であること』。最高のスタジオ環境に、上質なヨガマット。本格的なヨガプログラムを本物のインストラクターが提供しています。「インストラクターになりたい」という熱い想いをお持ちであれば、イチから本物のインストラクターに育て上げます。
★評価制度もバッチリ★
上半期と下半期で表彰があります。上級テストに合格すれば月6000円支給や、創意工夫して良い結果が出ればインセンティブを支給。がんばりは見逃さずきちんと評価しますので、モチベーション高くお仕事に取り組めます♪
実例）インテリアの配置を変えて、来店数を伸ばしたアルバイトスタッフに、月々500円のインセンティブを支給したこともあります。
一日の仕事の流れ
▼9:30 出社
本日ご予約のお客様を確認し、ホットヨガの環境を作り、お客様に気持ちよく受講していただく準備をします。
▼10:30～11:30 レッスン開始
レッスンの時間は基本60分。場合によっては90分の時もあります。
▼11:30～14:00 片付け、お客様のお見送り
2本目のレッスンorフロント業務などを進めていきます。お客様とコミュニケーションを取りながらお見送りをします。
▼14:00～15:00 休憩
ご飯をたくさん食べても太らなくなりました！
▼15:00～17:00 夕方のレッスンの準備
POPを作ったり、お客様の顧客情報の確認し更新をします。店内を掃除したり、遅番スタッフへの引継ぎや共有を行います。
▼17:00～18:30 お迎え、お見送り
他のインストラクターがレッスンしている間に、フロント業務をこなし、お客様をお見送りします。
▼18:30 退社
ホットヨガのレッスンをして自分自身もスッキリ！
※早番の例
仕事の魅力
「趣味で通ってるレベルだけど大丈夫…？」そんな方も大歓迎！入社後3ヶ月間は研修生として、柔軟性アップなどヨガの基本から、レッスン中の話し方といった指導方法まで、座学と実技で丁寧にレクチャーします。「入門⇒ベーシック⇒トレーナー⇒ホット研修」と細かくブロック分けしてあるので、一歩一歩着実に成長していけます◎デビュー後も新プログラム研修やスキルアップ研修などで継続的に成長をサポート。常に新しいスキルをアップデートできるので、飽きることなく続けられます。
POINT02 年齢を重ねても働き続けられる安心感があります当社は「女性のための会社を女性がつくる」という考えを持つ代表が設立した会社。そのため結婚・出産・子育てと、ライフステージが変化しても安心して働ける環境を整えています。事実、育休を取得するスタッフも多く、職場復帰もしています。お子さんが小さいうちはパートに切り替えて働くなど、柔軟に勤務形態を変えられるのも嬉しいポイント。みんなで助け合いながら仕事に取り組んでいます。
アピールポイント
ヨガをやったことがない方も、体が硬い方も大丈夫！入社後3ヶ月間の研修で、ヨガの基本から仕事の流れまでマスターできます。インストラクターとしてデビューした後も定期的に研修があり、レベルアップしていけます。
▼研修制度について、詳細は下記よりご覧いただけます▼
http://olubie.jp/recruit/environment/training
アルバイトで入社したスタッフが、キャリアアップ制度を活用して店舗責任者となった例も！インストラクターをはじめ、カウンセラー、トレーナー、人事といったマネジメント部門まで、一人ひとりの志向や適性に合ったキャリアプランを歩めます。
