仕事内容
大好きな子どもたちと楽しく向き合うために必要なこと。
それは＼＼保育士のゆとり／／！
園児は0歳～5歳。希望や適性などを考慮して、
担当していただくクラスを決定します。
基本的に保育方針や行事などは各園で決めているので、
あなたもぜひアイデアを出して園児・保育士ともに満足できる環境を作ってください！
◆勤務時間中に終えられるくらいの書類作成
必要な事務作業はお昼寝や合同保育中に、少し抜けて作業することができます。
勤務時間中にできる環境を整えているので、持ち帰り仕事も残業もありません。
◆行事の準備はパートスタッフが担当
行事に必要な制作物はパートスタッフが担当します。
季節ごとの行事で何をするかは正職員が考えますが、
それに必要なものの用意はほとんどがパートスタッフ担当。
しっかりと業務分担しているのであなたはとことん園児と触れ合うことができますよ。
◆一人にかかる負担は最小限
保育士資格を持っているパートスタッフ含めて20名ほどが活躍中。
スタッフが多い分1人の保育士に対する園児の数が少ないので
一人ひとりに目が行き届く環境がありますし、
充分な数の保育士がいるため、一人にかかる負担は最小限で済んでいます。
一日の仕事の流れ
《ある日の流れ》
▼7：00～9：00／園児の受け入れ、出欠確認
▼9：30／園庭での体操、おやつ、お散歩
▼11：00／お昼ごはん
▼13：00～15：00／お昼寝 ☆園児が寝ているときに行事の計画や打ち合わせをしています。
▼15：00～／お着替え、おやつ、園庭で一緒に遊ぶ
▼16：30～／複数のクラスで一緒に遊ぶ合同保育！
仕事の魅力
◆年間休日120日！
◆有給休暇は90％以上の消化率！
◆産前産後休暇あり！
◆育児休暇あり！
ママにとっても働きやすい環境を用意しています。
家庭を大切にしながら無理なく活躍して欲しいので、お休みの時はしっかり休んでくださいね♪
アピールポイント
言葉づかいなどのマナーや、園で使う連絡ノートの書き方、
保護者との接し方などの教育は随時実施していきます。
まとめて行うのではなく
数回に分けて実施していくので焦る必要はありません。
未経験の方でも安心してスタートが可能です！
