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株式会社アローインフォメーション 【ITエンジニア】定着率94%*年休124日*産育休取得&復帰実績多数!の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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株式会社アローインフォメーション

  • 【ITエンジニア】定着率94%*年休124日*産育休取得&復帰実績多数!

    • 正社員
    • 契約社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

結婚しても、ママになっても、
ずっと活躍し続けられる環境です☆
あなたのITスキルを活かしませんか?

せっかく身に付けたITスキル、
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結婚しても、ママになっても、
一生使えるそのスキル。

女性が長く働き続けられる
環境整備に力を入れてきた当社。

だからこそ、定着率は94%!
育休取得中の社員もおり、
女性も多数活躍しています。

仕事も、家庭も、どちらも我慢せずに、
両立したいと考えているあなたを応援します♪


【実際に働く社員の声】
★社員A
『子供の入園を機にリスタートを決意。
定時退社などの融通が利くので、
子育てと仕事を両立できています』

★社員B
『上司や先輩に仕事と子育てを
両立している方がいるので、
安心感を持って仕事が続けられます』

アピールポイント

  • 未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 研修・教育あり
  • 語学活かせる
  • 資格住宅手当
  • 産育休活用有
  • 育児と両立OK
  • 休日120日~
  • 女性管理職有
  • 賞与あり
  • 転勤なし
  • 正社員登用有
  • 土日祝休み
  • 残業少ない
  • 上場企業
  • 社会保険完備
  • ブランクOK
  • 私服OK
  • 時短勤務あり

仕事内容

仕事内容

\女性エンジニアを応援します/
☆仕事と家庭の両立を実現できる☆
★社員の中途入社比率ほぼ100%★
☆直近1年間の給与UP実績100%☆


経験・スキルを考慮の上、存分に実力を発揮し、
あなたの成長に最適な案件をお任せします!

【担当フェーズ】 
要件定義、設計、開発、テスト、運用・保守 

【言語】 
Java、C#.NET、ASP.NET、VB.NET、C、C++、Ruby、 
PHP、Perl、JavaScript、HTML、COBOL、PL/I と等


【案件例】 
◎金融業向けERP導入に伴うシステム開発 
■基本設計~プログラミング・単体テスト・結合テスト 
■環境:Windows、Linux、Oracle 
■言語:Java、JSP、JavaScript、HTML5、SQL、フレームワーク(Spring) 

◎流通業向けWeb受発注サイトシステム開発
■基本設計~プログラミング・単体テスト・結合テスト 
■環境:Windows、SQL Server 
■言語:C#.NET、ASP.NET、PL/SQL 

◎自社向け営業支援システム開発 
■要件定義、設計、製造、テスト、運用、保守 
■環境:Windows 
■言語:Salesforce(Apex、Visualforce)

仕事の魅力

POINT01 **経験が浅い方・ブランクのある方も安心**

★直取引案件が7割以上
金融系や生損保、官公庁関連の大規模案件を中心に
大手有名企業と直接取引を実現しています。
将来的には、上流工程にチャレンジすることもOK!
経験を積みながら、成長していける環境です。

★チーム制での配属が基本
一人で配属、ということはありません。
ベテランの先輩たちがあなたの成長をサポートします!
分からないことがあっても、すぐに質問できる環境です。

★人事・営業も元エンジニア
エンジニアの気持ちが分かるメンバーばかりだから、
安心して相談できる環境です。
残業が多いなど、環境面の悩みも
直接クライアントに交渉します!

POINT02 **定着率94%!働きやすさが自慢**

★月の平均残業時間は17.1h
過度な残業はなく、
スケジュールも調整しやすいです。

★家庭との両立が可能
「出産・育児休暇」「家族手当」「住宅手当」など
仕事と家庭を両立できるサポート体制も充実!
産育休&復帰実績多数と、ライフイベントに合わせて
長く活躍し続けられます。

★大切な日にお休みも取得可能
結婚記念日や誕生日に休日を取得可能な
アニバーサリー休暇あり!
「プライベートも大事にして欲しい」という会社の想いと
社員の声から生まれた制度です。

アピールポイント

教育制度について

□■教育体制も充実■□
◎スキルレベルに応じた入社時研修 
◎専任講師によるスキルアップ研修 
◎グループ担当上長によるキャリアパス面談 

など、長期的にスキルを磨ける体制をご用意。 
人間関係や業務で困った事はないか、 
メンタル面のサポートも行っていきます!

資格取得支援制度について

□■スキルアップを支援■□
各種IT資格の取得サポートを積極的に行っています。
入社後に資格を取得している先輩も多数♪
もちろん、取得時にはお祝い金も支給します!

【お祝い金一例】
・システムアーキテクト:15万円 
・データベーススペシャリスト:15万円 
・情報セキュリティスペシャリスト:10万円 
・ORACLE MASTER Silver:6万円 
・Oracle Java SE 7/8 Gold:8万円 
・基本情報技術者:5万円 ほか多数

女性管理職について

□■女性リーダーも活躍中■□
ニーズの吸収力やメンバーマネジメントなど、
女性ならではの気配りやきめ細やかさを活かせます。
当社が「産育休制度」などの制度面にこだわっているのも、
実際に活躍している女性エンジニアの優秀さがあるからです。

募集要項

雇用形態

正社員 契約社員

勤務地

★本社虎ノ門駅徒歩2分
★プロジェクト先は80%が東京都内
★転居を伴う転勤なし

【本社】東京都港区虎ノ門1丁目1番12号 虎ノ門ビル4階(受付)、5階 

【プロジェクト先】首都圏近郊(東京23区内、川崎、東京都外 など)

【詳細・交通】
≪本社≫ 
・東京メトロ銀座線「虎ノ門駅」から徒歩2分 
・東京メトロ各線「霞ケ関駅」から徒歩4分 
・都営地下鉄三田線「内幸町駅」から徒歩6分
【勤務地エリア】
埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

◆学歴不問 
◆第二新卒歓迎 
◆何らかの開発経験をお持ちの方(年数不問) 

★経験が浅い方、ブランクがある方も歓迎! 
 最大限実力を発揮し、成長できる案件をご用意します。 

★「違う言語での開発環境にチャレンジしたい」 
 スキルチェンジを前提とした案件への配属も可能です!

【過去に採用した転職者例】
フリーランス・大手企業出身・派遣社員など、
様々な経歴を持ったエンジニアが活躍中!

「面接時の雰囲気の良さに惹かれて」 
「安心して長く働き続けられそうだった」
「子育てと仕事の両立ができそうだった」 
など、様々な理由から当社に転職を果たしています。

勤務時間

9:00~18:00(休憩1時間、実労働時間8時間) 
※クライアント先により多少異なる場合あり

【残業について】
□■月平均残業時間は17.1h■□

個々の稼働時間は上司がしっかり把握。 
負担が大きい場合は、 
クライアントと直接交渉を行います。 
営業担当も常にエンジニアを第一に考え、 
無理なく案件に取り組めるようサポートします。

育児と両立OK

当社で産休・育休を取得後に復帰した方や、
子供の成長に合わせて本格的なリスタートを遂げた方など、
ワーキングママが第一線で活躍しています。

休日休暇

★年間休日124日以上

◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆夏期休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆出産・育児休暇 (時短勤務での復帰実績もあり)
◆リフレッシュ休暇
◆アニバーサリー休暇

【産休育休活用例】
□■女性社員も多数活躍中■□
産休・育休から復帰した社員も活躍中! 
子供の成長に合わせて本格的なリスタートを遂げた方など
ワーキングママも活躍中♪
取得はもちろん、復帰しやすい案件配属など 
長期のキャリア形成をサポートする体制も万全です。

待遇・福利厚生・その他

◆昇給年1回
◆交通費実費支給
◆各種社会保険完備
◆社員旅行、忘年会
◆ふくふくサポート制度
◆ペットロスサポート制度
◆クラブ活動/フットサル
◆サークル活動/テニス・BBQ
◆キャリアパス支援制度
◆正社員登用制度(契約社員)
 ⇒1年以内の登用率90%以上
◆タレントマネジメントシステム
◆資格取得支援制度/お祝い金支給

◎正社員のみ
◆住宅手当
◆家族手当
◆退職金制度
◆確定拠出年金(401k)制度
◆ベネフィットワン/e-ラーニング

◎2019年導入予定
◆確定給付企業年金
◆団体医療保険(入院給付金)

働く環境の特徴

この仕事の特徴

会社概要

会社名

株式会社アローインフォメーション

事業内容

◆コンピュータ・ソフトウエアの技術提供 
◆コンピュータ・ソフトウエアの開発、運用管理 
◆コンピュータ及び関連機器の販売 
◆コンピュータに関する教育及び情報販売 
◆前各号に付帯する一切の事業 
◆一般労働者派遣事業 

【会社資格】 
■HPE認定販売パートナー 
■Dell認定販売パートナー 
■ISO27001認証取得
■一般労働者派遣事業 派13-306689

設立

1996年9月1日

資本金

3000万円

売上高

22億4103万円(23期 2019年6月)/19億2,240万円(22期 2018年6月)/17億5,475万円(21期 2017年6月)

従業員数

281名(2019年4月現在) プロパー177名/パートナー104名

代表者

代表取締役 渡辺 幸一

応募・選考

選考プロセス

【女の転職type】の専用応募フォームからご応募ください。 

【STEP1】Web応募書類による書類選考
※書類選考に1週間程度お時間をいただいております
※結果については合否に関わらずご連絡いたします
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【STEP2】1次選考(面接)
※必要に応じて適性検査も実施致します。
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【STEP3】2次選考(面接)
※必要に応じて実施となります。
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【STEP4】内定

◆ご応募から内定までは3~4週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆応募の秘密は厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください