仕事内容
≪働き方の改革にも積極的に取り組んでおります!≫
★昇給年2回(6月/12月)
★賞与年2回(7月/12月)
★在宅勤務を選択できる制度もあり
★年間休日125日
法人向け名刺管理サービス「Sansan」を導入した顧客に対する
導入・運用コンサルティングを担って頂きます。
【業務内容】
・Success MAPを活用し、顧客の成功に向けたSansan導入支援およびその後の運用支援
・キックオフの実施(Sansanの導入を顧客側での1プロジェクトとして認識いただき導入目的の明確化、推進体制構築、スケジュール策定)
・トレーニングの実施(ユーザーに向けた利用説明会)
・運用ルールおよび顧客接点、顧客DBを活用した営業戦略の提案
・四半期ごとの定例(Success MAP、Score Chartを活用し効果検証と改善策の提案)
・顧客要望をもとにプロダクト・開発部門への機能改善の提案
・新機能リリースに伴い顧客にプロダクト価値を届け利用促進の支援
・Sansanをビジネスインフラとすべく他サービス連携の提案
仕事の魅力
チームMtgや1on1Mtgは月に数回行っていますが、あとはメンバー各自の自主性に任せています。業務上必要であれば、各自リーダーに相談したり、メンバーと情報共有したり、他部門へ情報収集したり、と自らの意志と意図をもって動いています。
POINT02 メリハリをつけ働く社風同社では、ソフトウェアの企画・開発からマーケティング、販売まで、すべて自社で行っており、社員はそれぞれ強いプロフェッショナル意識を持って業務に取り組んでいます。同社のビジョン「名刺から世界を変える」に共感したメンバーが集まっているため一体感のある社風です。2007年設立のベンチャーとはいえ、既婚者や子供のいる社員が多く、平均年齢も30歳代前半。遅くまで仕事をするよりも生産性を上げて仕事を進めています。