仕事内容
≪今年7月OPEN♪企業主導型保育園のオープニングスタッフ≫
★保育士資格不問！未経験スタートも大歓迎
☆ブランクOK◎ワーママも在籍
★時短勤務の相談も大歓迎♪
☆業務をITで効率化し、残業少なめ
あなたにお任せするのは、0～2歳の子どもたちの保育。7月にオープン予定の保育園であるため、あなたのアイデアや意見を活かせる風通しの良い環境です◎「保育のお仕事がしたい！」という思いをお持ちであれば、資格の有無は問いません！そのため、完全未経験からスタートすることができますよ♪
【具体的には】
◎登園、降園対応
◎歌や遊び、お散歩の対応
◎着替え、食事サポート
◎書類作成など事務業務
◎保育園に関する企画出し など
★定員は13名と少数の子どもたちをお預かりします。
★今年7月オープン予定の保育園だからこそ、企画出しなどを行いながら園づくりに携わることができます。
一日の仕事の流れ
▼07：30 開園準備をして、順次子どもたちをお迎え。
検温、室内遊びのサポートを行います。
▼09：30 子どもたちと一緒に朝礼を行い、午前おやつ。
歌やわらべうたなどふれあい遊びを実施します。
▼10：00 外へお散歩。公園は保育園のすぐそばにあります。
▼11：30～お昼ごはん、お昼寝の準備。
12：00～15：00で休憩、書類作成などを行います。
▼15：00 午後おやつの後、室内遊びのサポート。
▼16：00 順次子どもたちが降園。
▼19：00 一日の業務が終了。お疲れ様でした！
★子どもたちのお昼寝時の呼吸チェックなど、システム化しているため、業務が軽減されていて休憩、また事務業務を行うことができます。
仕事の魅力
今回の募集は、今年7月にオープン予定の「つなぐ保育園」の保育士。そのため、オープニングスタッフとして園づくりにイチから携わることができます。ぜひ、あなたのアイデアや、保育園に関する企画をお待ちしています♪
また、隣には子どもと一緒に働くことができる場所「コワーキングスペース」を設置。こちらの運営にも携わることが可能であり、設備されているイベントスペースでのイベントを企画するなど、実現できることは無限大です◎
保育士のお仕事というと、業務中は子どもたちの保育に集中し、残業や持ち帰りなどで事務業務を行う…というイメージを持つ方もいるかもしれません。当社では、お昼寝中の子どもたちの呼吸をシステムで管理することをはじめ、事務業務にもITシステムを取り入れるなど保育士の業務負担を減らす取り組みを行っています。そのため、残業少なめを実現することが可能◎
また、シフトの調整もしやすくなっており、例えば9時～16時勤務、夕方シフトのみなど家庭、ライフスタイルに合わせた働き方を実現することができます。
アピールポイント
入社後は、先輩スタッフが業務についてイチから丁寧にお教えしていきますので、未経験の方もご安心ください。資格取得を目指す方に対しては、取得に必要な勉強も先輩がしっかりサポートしていきます。シフトを調整し、勉強に集中することも可能です！また、資格を取得できた場合には、受験費用などを会社が負担いたします（上限あり）。
