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株式会社ファーストキャリア 研修アシスタント◇年間休日125日(土日祝休み)◇残業少なめ◇恵比寿勤務の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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株式会社ファーストキャリア

  • 研修アシスタント◇年間休日125日(土日祝休み)◇残業少なめ◇恵比寿勤務

    • 正社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

簡単な事務作業ではなく営業・クライアント・著名な講師の調整役として研修実施までの準備をお任せします!

私たちファーストキャリアは
大手企業の組織人材開発の分野で
トップクラスのシェアを誇るセルムグループの一員として
主に社会人1~5年目の若手層向け教育研修の
企画・開発・実施運営など、
未来を担う若手人材を対象とした研修、
人材育成ビジネスを展開しています。

あなたには、大手企業の研修実施に向けた
オペレーション業務をお任せします。

一般的な事務業務ではなく、
営業やクライアント、著名な講師との調整役として
活躍を期待しています。

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

◆業績好調、第二創業期の成長企業で安心して長く働ける環境
◆お休みはしっかり年間125日!別途夏季休暇も5日間!
◆著名な経営者やコンサルタントとのプロジェクトに
 運営面でサポート!


クライアントである大手企業の研修実施にあたり、実施当日までの準備全般を
お任せします。

【具体的には・・・】
・研修講師、クライアントとのスケジュール調整
・研修で使用するテキストの校閲、修正、印刷、納品
・事前課題の調整及びクライアントへの連絡
・必要備品の準備及び発送
・請求書の処理など一般事務
※月に担当する案件は20~30件程度です。

【責任ある仕事をお任せします】
研修当日に講師が現場に行けば、研修を始められる状態を目指し、
逆算してスケジュールを確認しながら準備を進めます。
研修の成功(クオリティ)はこの事前の準備に懸かっています。

仕事の魅力

POINT01 和やかな雰囲気の中で、安心して働ける仕事環境

現在の部署体制は、マネージャー1名、リーダー1名、
メンバー1名、派遣社員1名となっていて、全員女性です。
サポートする営業チーム、案件は違いますが、
業務内容は共通なので、
みんなでサポートし合う関係の中で安心して働けます。
会社全体も若い社員が多いですし、
風通しの良いフラットな組織です。

POINT02 対応力、事務スキルなどが磨けます

大手企業の人事の方や講師も
著名なコンサルタントや経営者の方々になるので、
そのようなハイクラスな人たちと連絡をとり、
滞りなく準備を進める、
細部まで気を使うレベルの高い対応力が求められます。
仕事を通して一段上の事務スキル、
サポート力が身に付く仕事です。

募集要項

雇用形態

正社員

勤務地

東京本社/東京都渋谷区恵比寿1-19-19 恵比寿ビジネスタワー7F

【勤務地エリア】
東京都

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

◆学歴不問
◆第二新卒歓迎
◆事務または営業アシスタント経験が2年以上ある方

【あると望ましい経験・能力】
≪こんな方を歓迎します≫
◇エクセルスキル(if、vlookup程度の関数が組める)がある方
◇マルチタスクを整理し、優先順位をつけて業務ができる方
◇社外の関係者に対してメールでのコミュニケーションが円滑にできる方
◇明るく、自ら話しかける、報・連・相がしっかりできる方

勤務時間

9:00~18:00(所定時間8時間)

休日休暇

★年間休日125日
・完全週休2日制(土・日)
・祝日
・夏期休暇(7月~9月の間で5日間)
・年末年始休暇
・産休・育休
・有給休暇
・慶弔休暇

待遇・福利厚生・その他

・昇給:年1回(4月)
・賞与:年2回(5月、10月)
・交通費全額支給
・社会保険完備
・従業員持株会制度
・自己啓発支援制度(1あたり年間12万円)
・全社イベント(キックオフ、全社合宿)
・社内懇親の食事会など

働く環境の特徴

この仕事の特徴

会社概要

会社名

株式会社ファーストキャリア

事業内容

入社3~5年目までの若手社員と、若手社員を教えるOJT担当者、
メンター、教育研修トレーナーを対象に、様々なサービスを展開しております。
主には、
「若手層向け教育研修の企画・開発・実施運営」
「若手層育成に関するコンサルティング」
「若手層育成に関するリサーチ・レポーティング」等を行っています。

設立

2006年8月28日

資本金

4,234万円

従業員数

26名(セルムグループ:113名)

【平均年齢】
30.8歳

代表者

代表取締役社長 瀬戸口 航

応募・選考

選考プロセス

本求人は『株式会社キャリアデザインセンター type転職エージェント事業部』が運営する 
『株式会社ファーストキャリア type採用事務局』を通し応募を受付させて頂きます。 

本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。 
予め下記URLより『利用規約/個人情報取扱規約』をご覧頂いた上ご応募下さい。 
http://shoukai.type.jp/terms.html 

【応募方法】 
下記応募ボタンよりご応募下さい。
応募後の流れは事務局よりご連絡致します。 

【選考の流れ】 
ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定 

※業務内容や労働条件等、
 募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。

※女の転職typeにご登録頂いている連絡先にご連絡させて頂く可能性がございます。
 応募時に登録内容の再確認をお願い致します。
 
※応募者多数の際、事務局面談前に書類選考をさせて頂く可能性がございます。