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株式会社キャリアデザインセンター type転職エージェント事業部 【東証一部上場】

サービス企画・Webマーケッター/土日祝休/賞与年2回/10時始業/赤坂勤務

    • 新着
    • シンプル
    • 正社員

【女性が多数活躍中!管理職の約半数が女性】
長期的なキャリアの中、キャリアアップを目指しませんか?

当社の社員の女性比率は55%!
多くの女性が事業の主力として活躍しています。

しかも、多くの社員が
長期的な活躍を実現!
例えば…
☆産前産後休暇、育児休暇
…取得率は高く、産休復帰率はほぼ100%です。
☆GO制度(「G:がんばる」「O:お母さん」制度)
…お子さんの送迎のために
出退勤時間を調整できる、時間短縮勤務制度。

ライフスタイルの変化に合わせて
長く働いていけるからこそ、
スキル&キャリアアップも叶います。
実際に復帰後も管理職として活躍している社員も!

経験を活かし、長期的なキャリアを築いていきたい方、
ぜひご応募をご検討ください。

株式会社キャリアデザインセンター type転職エージェント事業部 【東証一部上場】
「えるぼし最高位」取得。採用、継続就業、労働時間、管理職比率、キャリアの基準をすべて満たしてます。

アピールポイント

  • 未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 研修・教育あり
  • 語学活かせる
  • 資格住宅手当
  • 産育休活用有
  • 育児と両立OK
  • 休日120日~
  • 女性管理職有
  • 賞与あり
  • 転勤なし
  • 正社員登用有
  • 土日祝休み
  • 残業少ない
  • 上場企業
  • 社会保険完備
  • ブランクOK
  • 私服OK
  • 時短勤務あり

仕事内容

仕事内容

□土日祝休&5日以上の長期休暇もあり
□女性管理職4割以上!産育休の取得実績も多数
□昇給・昇格のチャンスが年4回


人材紹介部門の運営サービス
「type転職エージェント」
「type女性の転職エージェント」
の運営サイトのアクセス数UP、サービス登録者数のUPに向けた業務を中心にお任せ。さらなる差別化や認知拡大、ブランド強化に向けたWebマーケティング施策全般の企画・実施をご担当いただきます。

【具体的には…】
◆サービスサイトのコンテンツ制作、ディレクション
◆女性向け専門サイトを中心としたSEO強化施策の実施(IT、営業、ミドル、メーカー、管理 等 専門サイトを運営しています)
◆転職・キャリアに関するノウハウ系コンテンツの企画・制作
◆SNS運用やイベントセミナーの企画 etc.
◆その他、サービス認知、ブランディング、登録者増に向けた新規施策の企画、実施

☆同部門ではユーザー満足度向上に向け、既存サービスの改善や新機能のリリースを計画しています。既存の業務に捉われず一緒にサービスを創っていける仲間を募集します。
☆現場部門(キャリアアドバイザー)、マーケティングチーム、システムチームと協働して業務を行っていただきます。

仕事の魅力

POINT01 女性が多数活躍する組織。支援制度も整備

「女性が活躍できる環境作り」を強く推進している当社。実際、社員の女性比率は約55%で、今では管理職の約40%が女性(日本の女性管理職比率は7.9%)。その他、頑張る(G)お母さん(O)を支援する時間短縮勤務制度、GO制度があり、そちらを活用して復帰後に管理職として活躍する社員も複数います。具体的には最短4時間から30分毎に勤務時間を選択できます。小学3年生終了時まで利用できる制度で、2018年8月現在43名の女性社員が活用中。
さらに、厚生労働大臣より「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律(女性活躍推進法)」に基づく「えるぼし」企業に認定され、最高位を取得。今後も名実共に女性活躍企業であり続けます。

POINT02 実力を公平かつスピーディに評価する仕組み

直近出したパフォーマンスに対してタイムリーに評価するため、年4回の昇進昇格の機会があります。実際に中途入社して1~2年で管理職へ昇進するケースも。また、加わっていくチームは中途入社率5割以上。中途採用でもきちんとご活躍いただけるよう各種段階別の研修や各種勉強会を定期的に開催しています。スキルアップできる環境と、成果をきちんと評価する制度。双方が揃うからこそ、モチベーション高くご活躍いただけます。

この仕事で磨ける経験・能力

当社のビジネスとして、アーリーステージのベンチャー企業からグローバルカンパニーまで、多岐にわたる業界、企業における、様々な採用ニーズに応えていく必要があります。つまり、仕事・キャリアだけでなく、その土台となるビジネスや経済トレンドを学ぶことが可能です。

アピールポイント

女性管理職について

「女性が活躍できる環境作り」を強く推進している当社。実際、社員の女性比率は55%、女性管理職比率は約40%です。産育休後の復職率はほぼ100%で、ワーキングマザーを支援する時短勤務制度「GO制度」の利用者は2018年8月時点で43名と、女性が長く活躍し、キャリアを築いていくのが当たり前になっています。

募集要項

雇用形態

正社員

給与

★実績・努力を正当に評価いたします★
◆月給28.6万円~36万円+賞与(年2回)
※上記は、ご経験・スキルにより変動します。 
※交通費支給
※上記金額にはみなし残業代61,590円~77,490円(30時間の時間外手当と20時間分の深夜割り増し手当)が含まれます

≪月収例≫
◆25歳(チーフ)/30.5万円
◆27歳(主任)/35.5万円

勤務地

■本社/東京港区赤坂3-21-20 赤坂ロングビーチビル8F
※1Fにスターバックスコーヒーが入っているビルです

★赤坂見附駅から徒歩一分。都内の色々な場所へのアクセスも便利です。
★周辺にはオシャレなカフェや飲食店なども多く、毎日のランチが楽しみになります。

【詳細・交通】
■東京メトロ丸ノ内・銀座線「赤坂見附駅」徒歩1分
■東京メトロ半蔵門・有楽町線「永田町駅」徒歩5分
■東京メトロ千代田線「赤坂駅」徒歩7分
【転勤の可能性】
転勤はありません
【勤務地エリア】
東京都

応募資格

◆学歴不問
◆ 以下のいずれかのご経験をお持ちの方
・Webコンテンツの企画・制作経験(HTML、CSS)
・Webコンテンツのディレクション経験
・SEOについての知識・経験をお持ちの方
・コンテンツマーケティングについての知識・経験をお持ちの方
・その他Webマーケティング業務の経験

【あると望ましい経験・能力】
◆コミュニケーション力が高く、Webマーケティング・企画業務への興味関心が高い方
◆率先して関係者を巻き込み仕事ができる方
◆自己学習、自分自身で必要な情報収集を行うことに前向きな方
◆業務に制限を設けず、積極的に新しい業務にも取り組んでいただける方
◆自身が手がけたものがサービスや事業の成長につながることを実感したい方

勤務時間

【企画型裁量労働制】
10:00~18:45(実働7時間45分/休憩1.5時間)   
※1日あたり、みなし労働時間9時間15分

【残業について】
残業時間は月30時間程度です。

休日休暇

・完全週休二日制(土日)
・祝日
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇
・慶弔休暇
・特別休暇
・結婚お祝い休暇
・育児・出産休暇
・スコレー制度(勤続年数5年ごとに休暇10日間と旅行用資金25万円が付与されます)

待遇・福利厚生・その他

■賞与年2回 
■各種社会保険完備 
■交通費支給 
■定期健康診断 
■社員持株会制度あり 
■退職金制度 
※昇進・昇給の機会は年に4回あります。 
■ストックオプション制度 
■GO(がんばるお母さん)制度 
■サンクスパートナー制度(配偶者の誕生日に当社からお祝い品をお送りします) 
■結婚・出産お祝い休暇&給付金
■HR(Healthy Room)制度 
■CR(Comfort Room)制度 
■CCR(career counseling room)制度
☆体調・健康・キャリアに関して産業医に気軽にできる、「保健室」のような制度です。

働く環境の特徴

この仕事の特徴

会社概要

会社名

株式会社キャリアデザインセンター type転職エージェント事業部 【東証一部上場】

事業内容

■キャリア転職の専門情報サイト『type』『女の転職type』『営業の転職type』などの運営
■転職フェアの開催
■人材紹介事業(厚生労働大臣許可 13-ユ-040429)
■質の高い就職活動を情報誌、イベント、情報サイト、人材紹介で支援する『就活type』サービス
■パンフレット、ノベルティー採用HP作成などのアウトソーシング事業
■Webマガジン『エンジニアtype』『Woman type』の企画・編集・運営 など

設立

平成5年7月8日

資本金

5億5866万円

売上高

109億7500万円(平成30年9月期 連結実績)

従業員数

605名(平成30年9月末現在)

【平均年齢】
28.8歳
【男女比】
概ね5:5
【中途入社者の割合】
約50%

代表者

代表取締役社長兼会長 多田 弘實

【代表者略歴】
リクルートにて「とらばーゆ」編集長、「CAR SENSOR」事業部長を務め、86年同社取締役就任。のち退社、キャリアデザインセンター設立。

備考

★2013年7月31日、東京証券取引所市場第一部上場

応募・選考

選考プロセス

本求人は『株式会社キャリアデザインセンター type転職エージェント事業部』が運営する『株式会社キャリアデザインセンター type転職エージェント事業部採用事務局』を通し応募を受付させて頂きます。

本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。 
予め下記URLより『利用規約/個人情報取扱規約』をご覧頂いた上ご応募下さい。 
https://type.career-agent.jp/terms.html

【応募方法】 
下記応募ボタンよりご応募下さい。
応募後の流れは事務局よりご連絡致します。 

【選考の流れ】 
ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定 

※業務内容や労働条件等、
 募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。

※女の転職typeにご登録頂いている連絡先にご連絡させて頂く可能性がございます。
 応募時に登録内容の再確認をお願い致します。
 
※応募者多数の際、事務局面談前に書類選考をさせて頂く可能性がございます。

問い合わせ

株式会社キャリアデザインセンター type転職エージェント事業部 【東証一部上場】
http://cdc.type.jp/recruit/
〒 107-0052 東京都港区赤坂3-21-20赤坂ロングビーチビル
※上記は採用事務局の住所です。
 
メールでのご質問は、件名に「株式会社キャリアデザインセンター type転職エージェント事業部への質問」 と記載しお送りください。
担当者 / 採用事務局担当
E-mail / agent@type.jp

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