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住友生命保険相互会社 千葉支社 ライフデザイナー/所長候補窓口 ※条件を満たす方全員面接!の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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住友生命保険相互会社 千葉支社

  • ライフデザイナー/所長候補窓口 ※条件を満たす方全員面接!

    • 正社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

『あなたの能力を納得の収入につなげてみませんか?』
スミセイは、あなたのキャリアを評価する会社です!

★ 一通り考え終わったら、【個別説明会】で、実際に働く職員を
ご自身の目でご覧になり、下記のような不明点をぶつけてみて下さい!

Q1 お休みはどうなってるの?
⇒ 土、日、祝日の完全週休2日制です。
万が一、休日出勤した場合は、振替休日が取得できます。
 
Q2 私でも大丈夫?
⇒ 「保険って何?」からスタート!
未経験者でも基礎の基礎から丁寧に学べる万全の教育体制アリ。
おいてけぼりは、100%ありません!(実際に)

Q3 人間関係は実際どうなの?
⇒ 互いに助け合い譲り合う文化が根付いています。
きれいに聞こえるかもしれませんが、実際の職場を覗いていただければ
安心していただけるはずです。

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

☆信頼できる会社(営業)と長く付き合いたい 
☆最適な情報を提供して欲しい
☆しっかりと相談にのって欲しい
・・・この3点をお客さまは求めています。


\この仕事は、体力勝負じゃない!/
幅広い年代の営業職員さんが活躍しています!


『家族が増えたので保障を見直したい』
『子供の教育費を準備したい』
『将来、介護が必要になった時は大丈夫か』
『老後のために備えたい』

…など、
万一の不測の事態に備え、お客様に最適な生命保険・損害保険の
コンサルティングセールスやアフターサービスを行います。
私たちの仕事は、お客様が安心して人生を送るためのご相談に乗ることです。


お客様の人生の転機に立ち会うことで、結果的にお客様やそのご家族を支え、
「あなたにお願いして正解だったわ~」と感謝されることが多くあります。

よく、異業界から転職された職員さんはこう言います。
『今まで、仕事でこんなに感動したことなかった。』と。

あなたにも、ぜひ、この仕事の醍醐味を味わっていただきたいです。

一日の仕事の流れ

※【大橋さんの一日の例】
・9:00~ 朝礼
・10:00~ 訪問先に持っていく資料の最終確認
   ※ここで1日の流れを確認。
・12:00~ 担当企業または個人を訪問
・13:30~ 昼休み(前々から行きたかった評判店でランチ♪)
・14:30~ 帰社、資料のまとめや各種事務作業等
   ※夕方の訪問予定に備えて、資料の準備をすることもあります。
・17:00~ 退社

仕事の魅力

POINT01 大橋絵梨奈 /2017年10月入社 ※前職:飲食店での接客

前職では飲食業界で接客業務に携わっておりました。
入社前は、育ち盛りの二人の子供がいたため、もっと収入を増やし潤いのある生活を私自身望んでおりました。そんな私事をお店の常連さんであった今の上司(所長)に相談したのが入社のキッカケでした。
ずっと接客業に携わり人と話すことは好きな方でしたが、何せ営業経験など皆無であったため、
その点が心配でしたね。

でもスミセイで活躍する職員の大半が、一般事務や販売、介護やエンジニアなど、金融(保険)とは
縁もゆかりもない業界、職種の出身者ばかりで、3か月間も丁寧な研修期間が設けられているという事で
安心できた記憶があります。
皆さんも入社前は、ご不安な思いもあるかと思いますが、
「とにかく、やってみないと分かりませんよ、人生なんて!(偉そうにスミマセン…)」

私自身、今の上司(所長)には公私に渡り相当助けられていますので、今回入社される方には、
私もお役に立てるよう精一杯サポートさせていただきます。どうぞ、よろしくお願い致します♪

POINT02 職員の働き方は十人十色です。

営業スタイルの自由度が高く自己裁量の部分が大きいため、
プライベートと両立しやすいです。
“子育て世代”にも配慮した手厚い福利厚生や出産後の復職など多くの制度があり
ご自身やご家族のライフイベントを応援しています。
腰をすえて長く働きたい人にはぴったりです!

アピールポイント

教育制度について

★入社後3ヶ月の新人研修(保険等の基礎知識やビジネスマナーなど)や
   その後も度々実施される各種研修で未経験のあなたをバックアップします。

☆習得レベルに合わせた研修と先輩との同行営業の実践で学んでいただき、
   徐々に仕事に慣れていけるので安心です♪

募集要項

雇用形態

正社員

勤務地

★【住友生命保険相互会社/千葉支社/新ちば特別営業部】

●千葉市中央区中央1-1-3 住生・りそな千葉ビル5F

【詳細・交通】
※JR各線「千葉」駅東口より徒歩7分
【勤務地エリア】
千葉県

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

◎高校卒業程度の学力を有すること。
◎性別不問

※今回の募集は、特別なスキルやキャリアを求めているわけではありません。
   あえて言わせていただくならば、“コミュニケーション力”だけは欲しいですね。

【あると望ましい経験・能力】
★私たちはあなたの様々なご経験を尊重し歓迎します。
   特に次のようなポテンシャルをお持ちの方は大歓迎です♪

◎何事も前向きに努力して取り組める方 
◎素直に他人の話に傾聴し、最善の方法を自ら考えられる方 
◎長く勤めたいと思っている方
◎キャリアアップ、金融知識を身に付けたい方
【過去に採用した転職者例】
★゜・。。・゜゜・。。・゜☆゜・。。・゜゜・。。・゜★
 ◎一般事務職として企業で働いていた
 ◎アパレル業界で販売員として働いていた
 ◎家電メーカーで営業をしていた
 ◎旅行会社の添乗員をしていた
 ◎ホテルでの広報→接客をしていた

配属部署

★【住友生命保険相互会社/千葉支社/新ちば特別営業部】

※年齢層が幅広くとても明るい職場ですよ♪
家庭やプライベートでのストレスを、この職場が和らげてくれるような意見を
職員からたびたび聞きます(笑)。

勤務時間

●9:00~17:00(実働7時間、休憩1時間のみなし労働時間制)

【残業について】
〇基本的に残業はありません。個人の裁量に任せられています。

休日休暇

●完全週休2日制(土・日)
●祝日 
●年末年始休暇、健康増進休暇
●有給休暇
●出産、育児、介護関連休暇

【産休育休活用例】
〇●育児関連に対応した様々なサポート体制を整えています!●〇 
(当社規程による)

・育児特別休暇
・育児休業制度
・出産祝金制度
・看護休暇
・両立支援休暇
・短時間勤務

待遇・福利厚生・その他

●充実したサポートを用意!!
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
〇 健康保険・厚生年金保険・労災保険(入社日から付保)・雇用保険(入社 翌月から付保)
〇 昇給年1回/4月 
〇 賞与年2回/6月・12月
〇 実績給あり※当社規程による
〇 退職金制度あり
〇 通勤費補給
〇 出産祝金制度
〇 全国各地の当社および住友連携の厚生施設(ホテル・スポーツクラブなど)

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

取材対応いただいた上谷さんが、数ある求人の中からなぜスミセイを選んだのか?上谷さんは金融系の仕事は元々対象外だったが、1通のスカウトメールがきっかけで求人内容に導かれたようだ。
まだ小さなお子さまを育てるシングルマザーの上谷さんにとって、これほど充実した福利厚生が本当なら、私の家庭環境でも頑張れるかも…、挑戦したい!となったようだ。スミセイでは当たり前の環境も他では決して当たり前ではないようだ。

この仕事で磨ける経験・能力

★スミセイでの研修等で培われた知識やお客様へご提案する経験を経て、
自然と自身のライフプランも見えてきます。
つまり、保険や税務、年金といった知識を身につけることで、
自身の将来への対策も講じることができるのです。

会社概要

☆スミセイはお客さまの人生を支えるだけでなく、大切な職員の働き方をこれからも支援し続けます。

1907年の創業以来、多くのお客さまとそのご家族の方の人生を支え続けてきた住友生命。
保険という目に見えないサービスを通じて、人生のリスクに対する「不安」を「安心」へと変えてきました。
安定した成長を遂げてきた当社ですが、今後の更なるニーズ拡大に応えていくため、
体制強化を目的とした採用を実施いたします。

☆スミセイはお客さまの人生を支えるだけでなく、大切な職員の働き方をこれからも支援し続けます。

会社名

住友生命保険相互会社 千葉支社

事業内容

■生命保険業
■付随業務及び法定他業

設立

1907年5月

従業員数

42,551名 (職員10,429名、営業職員32,082名) (2023年度末)

代表者

取締役 代表執行役社長 高田 幸徳

✱上記インタビューの上谷です。面倒見のよいメンバーばかりですので、ぜひ頼ってください♪
✱上記インタビューの上谷です。面倒見のよいメンバーばかりですので、ぜひ頼ってください♪
✱チーム内の風通しはとてもよく、公私にわたってお付き合いする関係性があちらこちらに。
✱チーム内の風通しはとてもよく、公私にわたってお付き合いする関係性があちらこちらに。
✱同行シーン。お客さまとの関係づくりやご提案の進め方など、机上研修とは異なる有益な体験ができます。
✱同行シーン。お客さまとの関係づくりやご提案の進め方など、机上研修とは異なる有益な体験ができます。

応募・選考

選考プロセス

◎最後までお読みくださり、ありがとうございました。
◎女の転職「応募フォーム」よりエントリーしてください。


<Step1>「書類選考」
女の転職に登録してあるキャリアシートの内容をもとに、書類選考をさせていただきます。
選考後、追って面接の日時をご連絡させていただきます。
 ↓
<Step2>「面接」
採用担当者による面接を行います。
主に当社の業務の説明を行い、業務の適性やスキルを確認させていただきます。
この場はあなたが当社を判断する機会でもありますので、分からないことは何でも質問してください。
 ↓
<Step3>「内定」
 


※応募の秘密は厳守いたします。
※面接日・入社日はご相談に応じます。
(在職中で今すぐ転職できない方はぜひご相談ください。)

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    2022年07月現在
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