営業事務*未経験OK*賞与年2回(平均5.5ヶ月分)+臨時ボーナス*20～30代活躍中

エアコンのインターネット販売をフレキシブルに支える仕事
◆事務＆営業経験を活かせる
◆20～30代活躍！親しみやすい雰囲気です◎
◆産育休取得後の復帰率は100％★

業務用エアコンのインターネット通信販売を行っている当社で、
営業に代わってデスクワークのサポートをお任せします。

お客様に提案を行う営業を裏から支えるポジションなので、
二人三脚となり同じ目標をもって取り組めます！

多数の方と関わるため、経験よりも
積極的なコミュニケーションや細かい気配りが大切。
扱う商品のスペックや基礎知識などは
研修で教えていくのでご安心くださいね！
また残業は繁忙期以外ほぼないため、
プライベートも充実できます♪

゜*｡,。*主な業務内容*｡,。*゜
◆商品の在庫管理
◆受発注業務
◆下請け会社への日程調整
などなど、パソコン操作に抵抗がない方ならムリなく働けますよ◎

教育制度について

【入社後の流れ】
▽事業内容や取扱商品のスペックなどの説明
▽OJT ※未経験者でも、ほぼ1カ月でペースが掴めます。
▽独り立ち

◎未経験でもイチから丁寧に指導していくのでムリなく働けます。
◎営業の役に立てた時の「ありがとう」が嬉しい♪
　自分自身が認められる喜びを、日々実感できる仕事です！

資格取得支援制度について

国家資格取得のサポートがあるので、制度を利用してスキルアップし、さらにキャリアを積んでいただけます。

女性管理職について

現在、女性の課長や係長など多数名が活躍中です！
もちろん、男性社員もバリバリ活躍していますよ♪

正社員

◆東京本店
〒153-0063 東京都目黒区目黒3-9-1　目黒須田ビル7階

【詳細・交通】

JR・東京メトロ南北線・都営三田線「目黒駅」徒歩10分

◆20～30代の男女が活躍中！
◆未経験者歓迎♪
◆学歴不問
◆第二新卒歓迎
◆社会人経験1年以上ある方（業種・職種不問）
◆PC基本操作必須（Word・Excel等の基本でOK）

【あると望ましい経験・能力】

■営業や事務職経験者には即戦力としてご活躍いただけます♪■
◇コミュニケーションを取るのが好きな方
◇頑張りが目に見える形で評価されたい方

【過去に採用した転職者例】

■26歳女性（元電子メーカーの営業）
「仕事もプライベートも両方充実させたい！当社は、そんな私の希望を叶えてくれる会社でした！」
■30歳女性（元一般事務）
「これまで変化のないルーティンワークでしたが、当社は退屈とは無縁！仕事の結果が目に見えるので、達成感があります！」

東京本店

8:45～18:00（実働8時間／休憩1時間15分あり）

【残業について】

残業はほぼなし。
プライベートを充実させたい方にピッタリです！

◆週休2日制（土日）
※6～8月の繁忙期は土曜出社の可能性あり 
◆祝日
◆ゴールデンウィーク
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆産休育休制度
◆看護休暇

【産休育休活用例】

現在、2名が産休育休を取得中！
定着率の高さが自慢です。
復帰後の労働時間短縮制度、保育料負担制度もあります！(取得条件あり)

◆昇給年1回
◆賞与年2回（2019年／平均5.5ヶ月）
◆社会保険完備
◆交通費支給（規定あり）
◆残業手当（全額支給）
◆退職金制度あり
◆資格手当
◆職能手当
◆プラスワン休暇制度
◆社員発電所還元制度有り
(自社太陽光発電設備による売電収入を社員全員へ還元します)※2018年実績:17万5000円
◆社食サービスあり
◆キャリアパス制度
◆定期健康診断

株式会社ミタデン

□電気設備事業
□冷暖房空調事業
□発電事業
□管設備事業
□防災設備事業

★東京商工リサーチより国内優良企業として認定されました！
優良企業紹介誌「ALEVEL」に3年連続掲載されました！
※東京商工リサーチ(TSR)とは、1892年創業の日本最古の信用調査会社
※「ALEVEL」とは、全国上位8%にランクインする優良企業を掲載し、毎年発刊されている優良企業紹介誌

昭和49年6月12日（創業：昭和42年4月23日）

計73名（2025年2月現在）

【平均年齢】

35.5歳

【中途入社者の割合】

90％以上（※ほとんどが異業種からの転職者！）

代表取締役　廣瀬和泉

https://www.mitax.co.jp/

女の転職typeの専用応募フォームからご応募下さい。
▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
※書類選考の上、通過者のみ、後ほどこちらよりご連絡させて頂きます。

▼【STEP2】1次選考（面接）
※面接時には、履歴書および職務経歴書（写貼）をご持参下さい。
※面接では、より多くの方とお話したいと考えております。お互いをよく知ることができる場にしたいと思っておりますので、緊張せず、ぜひリラックスしてお越し下さい。

▼【STEP3】採用
※入社日はご相談に応じます。
※場合により、選考過程で適性検査を実施することがあります。

【採用担当よりメッセージ】
女性スタッフが第一線に立ち、自分の持つ能力をフルに活用して実績を残しています。
実績に対しては年齢・社歴問わず、ありのままの個人成果を評価する制度があり、自分の持つ力を試したい、それに対して評価が欲しいと思う方、そしてまじめに取り組み会社へ貢献したいと思う意欲ある若いパワーを募集しています。

※お客様を一貫して対応する仕事なので、時間のコントロールは自分次第。
ON/OFFを上手に切り替え、家庭と仕事を両立しているスタッフも多数います。