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株式会社ワコール ビューティーアドバイザー*未経験歓迎*賞与年2回*研修サポート充実の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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現在この求人は女の転職typeに掲載していません。掲載当時の転職・求人情報は以下

株式会社ワコール

  • ビューティーアドバイザー*未経験歓迎*賞与年2回*研修サポート充実

    • 正社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

創業73年&信頼と実績のワコールブランド◎
商品にも働く環境にも絶対の自信があります!

創業より70余年、日本中の女性の美しさを
インナーウェアを通じてサポートしてきたワコール。

確固たる安定基盤はもちろん、
働きやすい環境も折り紙付きです。

例えば、
★優良な子育てサポート企業として『プラチナくるみん』認定
★女性が働きやすい企業として『なでしこ銘柄2017』認定 など

また、入社後研修やマンツーマン体制でのOJTトレーニングなど
充実の研修体制も整備。

未経験スタートの先輩も、ゼロから着実に成長し
「あなたに相談して良かった」と、
お客様から喜ばれるビューティーアドバイザーとして活躍しています。

ぜひ、あなたもワコールで
お客様を一緒に笑顔にしていきませんか?

アピールポイント

  • 未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 研修・教育あり
  • 語学活かせる
  • 資格住宅手当
  • 産育休活用有
  • 育児と両立OK
  • 休日120日~
  • 女性管理職有
  • 賞与あり
  • 転勤なし
  • 正社員登用有
  • 土日祝休み
  • 残業少ない
  • 上場企業
  • 社会保険完備
  • ブランクOK
  • 私服OK
  • 時短勤務あり

仕事内容

仕事内容

★雑誌やテレビCMでも話題のインナーウェアをご提案
★業界最大手ブランド『ワコール』で正社員として活躍
★未経験OK&研修充実!社員割引あり★社会保険完備
★年間休日111日(月8~10日休み)


ご来店されたお客様のご要望やお悩みをお伺いし、『リボンブラ』等、雑誌やテレビCM等のでも人気のインナーウェアをご提案するお仕事です。ご提案したインナーウェアを身につけることでお客様がより美しくなり自信をお持ちになられたり、
「ありがとう」と声をかけて頂けたりしたときはとても嬉しい瞬間です♪

【具体的には…】
★採寸・フィッティング
★商品管理
★お客様のカルテ管理
★店内ディスプレイ 等

【扱うブランド】※配属店舗により異なります
★パルファージュ[PARFAGE]
★サルート[Salute]
★ウイング[Wing]
★ツモリチサトスリープ[tsumori chisato SLEEP]
▼上記は一部です!詳しくは下記URLをご覧ください▼
https://www.wacoal.jp/brand/index.html

◎ノルマはありません
店舗・個人ごとの目標はありますが、ノルマはありません。そのため、一人ひとりのお客様にじっくりと時間をかけて向き合うことができる接客スタイル。スタッフが協力し合って全員で目標達成を目指す社風です。

◎高い接客スキルが身につく
ネット通販での購入も多くなりつつある時代ですが、「下着はお店で購入したい」というお客様も多くいらっしゃいます。だからワコールの接客は「一人ひとりのお客様を大切にする」スタイル。リピーターになってくださる方も多く「●●さんから購入したい」と声をかけて頂ける等、やりがいも感じることができます♪

仕事の魅力

POINT01 「ワコール」のインナーウェアが日本女性の美しさを支えています

『リボンブラ』『ナイトアップブラ』等、人気インナーウェアを通して日本中の女性のキレイを支えてきたワコール。1977年にはアメリカにも進出。女性なら誰もが知っているブランドへと成長してきました♪実際、同業他社から「ワコール製品を販売したい」と転職してきたスタッフもいるほど、ワコールへの信頼感・商品の精度は他社と一線を画すものだと自負しています。これからも世界中の女性のキレイをお手伝いするブランドを目指していきます!

POINT02 ワコールならではの女性が働きやすい環境が充実しています

★優良な子育てサポート企業として厚生労働省の[プラチナくるみん]認定
★「女性が働き続けるための環境整備と女性活躍推進に優れている企業」として経済産業省の[なでしこ銘柄2017]認定
★6年連続で育児休暇取得率95%以上&復職率はほぼ100%
★正社員採用&社会保険完備
★賞与年2回 ★社員割引あり ★交通費支給等

アピールポイント

教育制度について

≪先輩も多くが未経験スタート!充実研修あり♪≫
▼入社後研修(5日間)
社内で採寸やフィッティング、下着の専門知識などを学んでいただきます。
▼配属後:OJTトレーニング(約5ヶ月間)
トレーナーがマンツーマン体制で実際の業務について指導します。分からないことはその場で聞いて解決できるので安心です。

★2~3ヶ月に1回のペースでステップアップのための研修もあります!

女性管理職について

女性が多く活躍する当社。ワコールビューティーアドバイザーも全員が女性です。店長やエリアを担当するスーパーバイザーとして活躍するスタッフも多く在籍しており、キャリアアップを目指せます。

募集要項

雇用形態

正社員

勤務地

<首都圏>
東京・神奈川・埼玉・千葉の百貨店・チェーンストア・専門店勤務

◎U・Iターン歓迎&希望やお住まいを考慮して勤務地を決定します
◎どの店舗も駅チカでアクセス抜群です!

※転居をともなう転勤はありません
※通勤は90分圏内

【勤務地エリア】
埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

◎未経験・第2新卒OK
◎高卒以上
★20~30代の方大歓迎です!

<下記のような方も大歓迎です>
・ワコールの商品をご愛用頂いている方
・アパレル業界や販売職・サービス業などのご経験がある方

【過去に採用した転職者例】
≪未経験の先輩が多数活躍!≫
お菓子販売やジュエリー販売、アパレルスタッフなど、異業界出身の先輩も多数活躍中!「もっと接客を極めたい」「大手ならではの働きやすさが決め手」「ワコールブランドに魅力を感じた」など、入社の理由は様々です。

勤務時間

シフト制(実働7時間30分)
※勤務先店舗により異なります。

シフト例
◆09:30~18:30(休憩90分)
◆10:30~19:30
◆12:30~21:30

【残業について】
店舗により異なりますが、残業は月平均7時間です。
残業代は全額支給いたします。

休日休暇

≪年間休日111日≫

◆シフト制(月平均8~10日)
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆産前・産後休暇
◆育児休業
◆看護休暇
◆介護休業

【産休育休活用例】
育児休業の取得率は6年連続95%以上と高い数字を出しており、手厚い育児休業制度を利用して、現場復帰している社員が多数在籍しています。
当社でなら、長いキャリアパスを築いていくことも可能ですよ。

待遇・福利厚生・その他

◆昇給年1回(7月)
◆賞与年2回(6月・12月)
◆各種社会保険完備
◆超過勤務手当
◆交通費支給(社内規定あり)
◆調整手当(住宅手当:23区内/本人名義の賃貸契約のみ)
◆被服手当
◆食事手当等
◆役職手当
◆従業員持株制度
◆自社製品の社員割引購入制度
◆退職金制度
◆資格取得支援制度

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

清潔感あふれる店内にキラキラと輝く商品を見たとき、初めて下着屋さんに入った日の嬉しくて恥ずかしいような緊張を思い出しました。そんな記者を温かく迎えてくださった「ワコール」で働くスタッフの皆さん。下着という、お客様のデリケートな部分を担当させて頂くお仕事だからこそ、一人ひとりのお客様を大切にされていることが伝わってきました。同社なら、未経験の方でも丁寧な接客スキルを身につけ成長していけると思います。

この仕事で磨ける経験・能力

◎専門性の高いインナーウェアや女性のからだに関する知識・採寸等のスキルを学べます
◎お客様とのコミュニケーション能力や接客マナーを身につけ、高い接客スキルを身につけることができます

会社概要

半世紀以上にわたり女性の活躍に貢献してきました。

ワコールは創業者である塚本幸一が、戦争で「美しくありたい」という望みを捨てざるをえなかった女性たちを見て「世の女性を美しくしたい」という強い思いから始まりました。それ以来当社は「女性に美しくなって貰う」「女性が美しくなるためのお手伝いする」「女性の"美しくありたい"という願いの実現に役立つ」という3つを目的とし、半世紀以上にわたり事業を展開。これからも女性に共感し共鳴される企業でありたいと思います。

半世紀以上にわたり女性の活躍に貢献してきました。

会社名

株式会社ワコール

事業内容

株式会社ワコールは、株式会社ワコールホールディングスの100%子会社です。
株式会社ワコールホールディングスは、子会社57社および関連会社8社で構成され、インナーウェア(主に婦人のファンデーション、ランジェリー、ナイトウェア及びリトルインナー)、アウターウェア、スポーツウェア、などの製造・卸売を主な事業としております。更にその他の事業として、飲食・文化・サービスおよび店舗内装工事の事業を展開しています。

設立

1946年(昭和21)創業

資本金

132億6000万円

売上高

1942億100万円(2019年3月期)

従業員数

4,861人(単体) ※2019年3月末現在

代表者

代表取締役社長執行役員 伊東知康

備考

本社:京都
事業所:麹町/京都/新京都/福岡/札幌/沖縄

当社の商品は4万人以上のデータを収集し、研究を重ねた上で完成したこだわりのつまったインナーウェアです
当社の商品は4万人以上のデータを収集し、研究を重ねた上で完成したこだわりのつまったインナーウェアです
当社は、女性が働きやすい「優良企業」として様々な認定を受けており、これからも努力し続けて参ります
当社は、女性が働きやすい「優良企業」として様々な認定を受けており、これからも努力し続けて参ります
一人ひとりのお客様にじっくりと時間をかけて向き合います。
一人ひとりのお客様にじっくりと時間をかけて向き合います。

応募・選考

選考プロセス

【女の転職type】の専用応募フォームからご応募ください。 
※応募の秘密厳守します。 
 
【STEP1】web応募書類による書類選考 
※書類選考に1~2週間程度お時間を頂いております
※結果については合否に関わらずご連絡いたします

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【STEP2】1次選考(筆記テスト・適性検査・面接)
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【STEP3】面接(1回)
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内 定

◆ご応募から内定までは3~4週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆応募の秘密厳守します