仕事内容
◆在宅勤務7割(フルリモートあり)
◆フレックス、即入社時短、副業も相談OK
◆年休125日~、残業ほぼなし
◆130名中102名が女性社員!産育休取得実績あり&女性管理職在籍
入社後は基本的な知識を身に付けることから始めましょう♪ベテランの社員がサポートしながら、実務をスタートしていきます!簡単な業務からお任せするので、焦らず学んでいけば大丈夫です。
【主な仕事内容】
◆ヘルプデスク
◆各種データ入力
◆各種資料作成 など
その後、スマホアプリ開発、大手ECサイト運用、AR/VRなど、流行りのプロジェクトを広く手掛けていただきます!できることからお任せするのでご安心ください。
☆手厚いフォロー体制
ITサポート10名に対して女性の営業担当が1名つき丁寧にフォロー。
メンタルやキャリアなどについて定例MTGでお悩みをヒアリングします。
(お悩みが発生したら都度ご相談可能です)
子育てをしながら働く方など女性のロールモデルも多く、相談しやすい環境です。
☆アサインについて
経験が浅くても、チャレンジできるようにサポート。
希望を聞きながら、営業が一緒に考えます。「残業なし、リモートワーク、フレックス、チームで参画する案件」など盛りだくさんの要望も、できる限り耳を傾けます!
☆幅広いキャリアパスをご用意
半年に一回、今後のキャリアの希望についてヒアリングしています。
開発またはインフラエンジニアやWebディレクターへのキャリアチェンジも可能◎
あなたの希望をお聞かせください!
【キャリアチェンジ例】
★ITサポート(前職:営業サポート3年)
▼
2ヵ月間:社内でデータ入力のお仕事にチャレンジしながらITの資格を取得
▼
3か月目:インフラエンジニアへ
☆案件先(業界・企業)
・アパレル
・コスメ
・楽天グループ
・JRグループ
・ドコモグループ
仕事の魅力
挑戦したい分野や言語、キャリアなどについて話し合う面談を定期的に実施。希望を聞きながら、将来のことを考え、「○○の業務で経験を積むのはどうか?」と1人ひとりに向き合い、アサインしています。 また、マネジメントではなく、スペシャリストへの道もご用意。あなたの理想のキャリアが叶えられるよう、営業担当がサポートします!
POINT02 気軽に意見を言い合える、風通しの良い環境!働く環境は本人たちに決めてもらうのが1番!オフィスの設備や環境面についてはもちろん、休日休暇や制度などの待遇面など、社員の意見を積極的に取り入れています。LINEで気軽にメッセージを送ったり、フランクに交流したりしているので、新しいアイデアはもちろん、ちょっとした愚痴や不満など、何でも相談してください。
アピールポイント
未経験スタートの方に向けた基礎から学べる研修をご用意しています。
★IT基礎研修★
2週間程度の研修でExcel、ITパスポートの指導をします。
★資格取得の費用を支援★
合格した際に、資格取得費用を会社が補助します。
その他、あなたが目指したいキャリアに合わせて必要な経験やスキルを学べる案件をご紹介していきます。
※お客様もサポートしてくれるので安心してください!
管理職の8割が女性です!
<評価基準について>
業務実績やスキルはもちろん大切ですが、「明るく元気な対応ができているか?」「毎日しっかり業務に取り組んでいるか?」といった業務姿勢も重要なポイント。まじめにコツコツと頑張っている方をしっかり評価いたします!